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經(jīng)驗(yàn)并不代表未來 中高級人才要緊跟時(shí)代
內(nèi)容提要:有些中高級人才在失意的時(shí)候甚至封閉自己，死愛面子，抬不起頭來，其實(shí)關(guān)鍵是要調(diào)整好心態(tài)，“從一個(gè)身份轉(zhuǎn)換為另一個(gè)身份是很正常的事。”昨日，第二十二屆廈門中高級人才交流會在廈門賓館舉行。據(jù)統(tǒng)計(jì)，此次招聘會提供的職位達(dá)600多個(gè)，其中招聘的高層管理人員占8.1％，中層管理人員占40.5％，技術(shù)人員占51.4％，涉及管理、市場營銷、財(cái)務(wù)、審計(jì)、物流、人力資源等專業(yè)。
與常規(guī)的招聘現(xiàn)場不同的是，中高級人才招聘會并沒有那么熱鬧。求職者顯得成熟干練。他們多傾向于理性求職，而不像剛畢業(yè)的大學(xué)生，充滿著焦慮。昨日前來求職的不乏高學(xué)歷、高職稱的各方面人才，其中不少人開價(jià)年薪6位數(shù)以上。
廈門的象嶼集團(tuán)、中綠集團(tuán)，泉州的潯興集團(tuán)、恒安集團(tuán)，漳州的悅?cè)A集團(tuán)，寧德的核電公司，山東的九陽小家電有限公司等34家來自省內(nèi)外的知名企業(yè)來到現(xiàn)場招賢攬才。
現(xiàn)場特寫
40歲女碩士：從主考官到求職者
楊女士已近40歲，碩士研究生畢業(yè)，高級職業(yè)經(jīng)理人，曾管理過大公司。不像一般的求職者，她并沒有早早就準(zhǔn)備好求職簡歷和相關(guān)資格證書，而是在現(xiàn)場大筆一揮，寫了一份簡明扼要的求職簡歷。原來，她曾經(jīng)還是專門去人才市場負(fù)責(zé)招聘的主考官呢。
“經(jīng)驗(yàn)并不代表未來，如今是個(gè)信息化時(shí)代，知識更新非常快。過去我簡直可以說是個(gè)現(xiàn)代文盲，電腦、英語、駕車都是半桶水。”楊女士稱，為了學(xué)習(xí)電腦，她放棄了在家上網(wǎng)的良好環(huán)境，而專門去網(wǎng)吧呆了兩個(gè)月。她稱，有些中高級人才在失意的時(shí)候甚至封閉自己，死愛面子，抬不起頭來，其實(shí)關(guān)鍵是要調(diào)整好心態(tài)，“從一個(gè)身份轉(zhuǎn)換為另一個(gè)身份是很正常的事。”
24歲“海歸”：想到酒店當(dāng)服務(wù)生
張彬，湖南岳陽人，今年24歲，一年前從新西蘭尼爾遜理工大學(xué)旅游管理系畢業(yè)，三個(gè)月前回到中國，半個(gè)月前專為這場招聘會來廈。他在上海已找到一份工作，但是他表示，如果能在廈門找到一份更適合自己的工作，他會選擇留在廈門。
雖然他原來在新西蘭工作時(shí)，一個(gè)月的底薪就有1萬多元人民幣，如今他最大的愿望卻是能在一家服務(wù)、裝修、規(guī)模比較上檔次的酒店上班，甚至愿意從服務(wù)生開始干起，一個(gè)月1000元的底薪也可以接受。主要是因?yàn)樗麑频旯芾肀容^感興趣，學(xué)的也是這方面的專業(yè)。
不過，讓他有點(diǎn)失落的是，昨日并沒有酒店前來招聘。
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