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2012年江蘇鎮江市京口區教育局教師招聘公告
根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部第6號令）和《鎮江市事業單位公開招聘人員實施細則》（鎮辦發〔2012〕24號）文件精神，結合崗位空缺情況和工作需要，鎮江市京口區人力資源和社會保障局（下簡稱京口區人社局）、鎮江市京口區教育局決定，我區10所小學、幼兒園面向社會公開招聘20名教師。
一、崗位和要求
（一）招聘崗位、人數和所要求的專業、學歷及其他條件見《2012年鎮江市京口區公開招聘教師崗位表》。
（二）年齡在18周歲以上，35周歲以下（1976年7月2日至1994年7月13日期間出生）。
（三）具有研究生學歷并取得碩士以上學位的人員和2012年普通高校本科以上學歷應屆畢業生不受戶籍限制，其他人員報考限鎮江市（含轄市區）戶籍。
（四）符合《鎮江市事業單位公開招聘工作人員實施細則》等文件規定的基本條件。
二、報名和資格審查
（一）報名時間、地點：2012年7月2日（星期一）—7月13日（星期五）上午9:30－11:30，下午2:30—5:30（節假日、雙休日除外），在京口區少年宮（鎮江市中山東路25號教育大廈5樓）報名。
（二）報名所需提交材料：應聘報名者須提供本人身份證、戶口簿、教師資格證、學歷學位證書（應屆生需提供畢業生就業推薦表）等應聘崗位所需證書、證明材料的原件和復印件，填寫《鎮江市京口區公開招聘教師報名登記表》1份（下載網址：京口區教育信息網 最新公告欄），交本人近期免冠一寸照片2張和筆試費用100元。
（三）資格審查：報名時每人限報一個崗位。應聘者須對照崗位所要求的資格條件，如實填寫登記表的各項信息，報名時由京口區教育局對應聘者報名資格進行初審。京口區人社局進行資格復審。復審時如發現不符合應聘崗位所應具備的資格條件或有弄虛作假行為的，取消考試資格并追究初審責任。
（四）核減或取消崗位：報名結束2日內，京口區教育局匯總填寫《鎮江市京口區事業單位公開招聘報名情況匯總申報表》，報京口區人社局備案。截至報名結束，未達到開考比例的，將核減或取消該招聘崗位。應聘被核減或取消崗位的人員可到京口區人社局改報其他符合條件的崗位。
三、考試考核
（一）考試方法和內容：
考試類別為C類，由筆試、面試和實際操作能力測試三部分組成。
筆試內容為教育類公共知識和本學科專業技能知識，面試方式為結構化面試，實際操作能力測試內容為備課、課堂教學考試。
筆試、面試、實際操作能力測試工作由京口區人社局統一組織實施。
（二）成績的計算方法：考試均采取百分制，筆試為閉卷形式。筆試后，根據筆試成績排名由高到低按各崗位招聘計劃人數1：5的比例確定參加面試和實際操作能力測試的人員（末位同分則一并進入面試）。總成績的計算方法為：按筆試成績占30%、面試成績占30%、實際操作能力測試成績占40%的比例方法計算。考試總成績以60分為最低合格線，達不到最低合格線者不予錄取。實際操作能力測試沒有形成競爭的崗位，實際操作能力測試成績應不低于60分。
（三）考試考核時間：筆試時間：2012年7月28日（星期六），考生須于7月23日—7月27日（上午9:00—下午18:00）憑本人身份證到京口區人社局三樓307室領取《筆試準考證》（代領須一并提供本人和代領人的身份證）。
面試、實際操作能力測試時間、地點另行通知。
筆試、面試、實際操作能力測試成績于考試考核后一周內在鎮江市京口區人社局網站(http://www.jkrlj.gov.cn)、京口區教育信息網（http://www.jkedu.net.cn/）公布。
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