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2012年廣東揭陽東山區教育局招聘20名中小學教師信息
東山區2012年公開招聘教師實施方案
為貫徹落實《中共揭陽市委、揭陽市人民政府關于創建廣東省教育強市的決定》的精神，努力建設一支“量足業精”、學科配套的高素質教師隊伍，經區委、區管委同意，特制定東山區2012年公開招聘教師實施方案。
一、招聘原則
東山區2012年教師招聘，按照公開、平等、競爭、擇優的原則全面實行公開招考，所招考的教師根據區教育局確定的崗位職數從高分到低分的順序,高分先選（同分的，進行抽簽確定選擇的順序)。
二、招聘人數
根據事業發展規劃和學科教師配套的需要，2012年全區計劃招聘教師20人。具體學科、人數詳見《東山區2012年教師招聘規劃表》，如果招聘學科中報考人數少于招聘人數或無考生報考的，該科目招聘人數或剩余人數調劑給報考人數多、錄取率最低的學科,具體調整情況待報名結束以后公示。
三、招聘條件
㈠擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業，服從工作安排；遵紀守法，品行端正，無違法行為。
㈡身體健康（按《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準》）；符合計劃生育政策。
㈢除上述條件外,同時應具備《東山區2012年教師招聘規劃表》規定的條件。
四、招聘辦法
本次招聘，在報名資格審查合格的基礎上，采取筆試和面試的方法擇優聘用。具體辦法如下：
㈠報名
1、畢業生根據所讀專業報考對應學科教師，不得改報。
2、報名時間：2012年7月8日至7月10日（上午9：00—11：30 ; 下午3：00—5：30）。逾期報名者，一律不予受理。
3、報名地點：東山區教育局人事股。
4、報名應帶資料：報名時要持本人身份證、戶口本、畢業證、教師資格證、高校畢業生報到證和就業推薦表等證件原件和復印件，本人近期正面免冠小一寸彩色相片3張,并填寫報名表，報名表可網上下載。
㈡資格審查
資格審查工作由區公開招聘教師工作領導小組辦公室負責。資格審查合格后，在區人事局和教育局公示3天。經公示合格的考生，于2012年7月下旬參加筆試。
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