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四川將重點選拔農村教師培養成省級骨干教師
培訓時間：每年6月底至11月底開展培訓，農村教師占50%
18日，記者從省教育廳獲悉，四川省將在“十二五”期間，按全省中小學教師總數的1%選拔6000名省級骨干教師進行培養培訓，其中，選拔培養將大力傾斜農村學校，農村教師占省級骨干教師總數的50%。省教育廳出臺了《四川省中小學省級骨干教師選拔培養管理辦法》（以下簡稱《辦法》），今后，省級骨干教師培訓3年為一個周期，每年培訓時間原則上安排在6月底至11月底之間；新評選特級教師和省優秀專家原則上從骨干教師中產生。
農村教師放寬選拔條件
《辦法》規定，省級骨干教師選拔范圍是普通中小學校、教師進修學校、教研室（課程教學計劃包含的學科）教師和幼兒園教師，必須具備教齡8年及以上，年齡不超過男45周歲、女40周歲，具有相應高級教師職務和專科及以上學歷，其中中學教師應具有中學高級教師職務和本科及以上學歷等條件。
校級領導的選拔還須兼任一門與專業技術職務一致的課程的教學工作。農村學校省級骨干教師（縣城以下學校教師）的選拔，在職稱、論文成果方面可適當放寬條件。
集中培訓和自主學習相結合
根據《辦法》，省級骨干教師培養培訓有師德教育與職業道德教育、現代教育理論與實踐、課程與課堂教學、教育教學改革與研究等四大主題內容。
培養培訓分為兩種形式：一是集中培訓，每年在省級培訓機構集中培訓10天共80學時，3年集中培訓240學時，集中完成培訓方案的學習任務。二是自主研修，在省級培訓機構指導下，每年自主學習一本由培訓機構提供的書籍并完成讀書筆記；每年參加省級培訓以后，在一定范圍開設一次專題講座，匯報、展示學習成果與體會；每年在縣（市、區）及以上范圍內上一次公開課；3年內主持或參與一項縣級及以上教育教學課題研究；培養指導青年教師。
對省級骨干教師評優等有傾斜
據悉，省教育廳將設立省級骨干教師培訓專項資金，建立省級骨干教師培訓監測與評價制度、培訓跟蹤指導制度，保證培訓任務完成。
《辦法》規定，省級骨干教師由市（州）教育行政部門和省級培訓機構分別建立電子檔案，實行雙重管理。綜合考核合格者，省級培訓機構頒發《四川省中小學省級骨干教師培訓結業證書》。對評議、考核成績不合格者，取消其省級骨干教師資格。
對獲得《四川省中小學省級骨干教師培訓結業證書》并保持省級骨干教師稱號的，四川省將在評優、評職、晉級上給予傾斜。今后，新評選特級教師和省優秀專家原則上從骨干教師中評選。
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