單位職工離職證明

時間：2023-12-14 07:02:26 離職證明我要投稿

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單位職工離職證明

　　在生活、工作和學習中，大家都經常接觸到證明吧，證明就是用可靠的證據證明有關人員或事情的真實情況的書面材料。到底應如何擬定證明呢？以下是小編幫大家整理的單位職工離職證明，希望能夠幫助到大家。

單位職工離職證明

單位職工離職證明1

　　_______________自_____年_____月_____日入職我公司擔任人力人事專員職務，至____年_____月_____日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。

　　因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

　　特此證明

　　公司名稱（加蓋公章）

　　____年__月__日

單位職工離職證明2

　　茲證明_______________為在編教師，身份號碼：_______________，月平均工資為_______________元。自_____年_____月_____日因考上公務員，辦理離職手續停發工資。

　　特此證明！

　　單位名稱(蓋章)：_______________

　　日期：_____年_____月_____日

單位職工離職證明3

　　甲方:_______________公司

　　乙方:_______________ 身份證號:_______________

　　乙方原為甲方職工，于_____年_____月_____日經雙方協商一致解除。甲乙雙方確認終止勞動關系。

　　雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清，不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。

　　特此證明。

　　甲方(簽章):_______________

　　乙方簽字:_______________

　　_____年_____月_____日

單位職工離職證明4

　　茲證明本單位聘用員工______，女，月收入______元(大寫______元整)，已與本公司結算工資勞動報酬，現因被______大學錄取為研究生，經協商辦理離職手續，公司停發其工資。

　　特此證明。

　　_______________

　　_____年_____月_____日

單位職工離職證明5

　　茲證明自_____年_____月_____日入職我公司擔任xx部門崗位，至_____年_____月_____日因原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予稱號（榮譽）。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續，因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

　　特此證明

　　公司蓋章_______________

　　日期：____年__月__日

單位職工離職證明6

　　甲方：(單位名稱)_______________

　　乙方：_______________身份證號：_______________

　　乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于_____年_____月_____日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

　　雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)：_______________乙方簽字：_______________

　　甲方代表簽字：_______________

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