員工離職證明書

時間:2023-06-17 14:55:47 離職證明 我要投稿

員工離職證明書(集錦15篇)

  在日常學習、工作和生活中,大家對證明都再熟悉不過了吧,證明一般由標題、稱呼、正文、署名和日期等構成。那么擬定證明真的很難嗎?以下是小編幫大家整理的員工離職證明書,歡迎閱讀與收藏。

員工離職證明書(集錦15篇)

員工離職證明書1

  xxxxx(姓名),xxxxx(性別),身份證號:xxxx,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔任xxx(部門)的xxx職務,由于xxxx原因提出辭職。經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  xxxx年xx月xx日

員工離職證明書2

  xxx先生/女士/小姐,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔任xxx(部門)的xxx職務,由于xxxxxxxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

公司名稱(加蓋公章)

  20xx年xxx月xxx日

員工離職證明書3

  先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至xx年xx月xx日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  xx年xx月xx日

員工離職證明書4

  _______于____年___月______日至______年____月____日任職于_______公司,于________年_____月_____日正式與我公司解除勞動關系,

  特此證明。

  ____________公司(或人力資源部人事處)蓋章

  ____年___月____日

員工離職證明書5

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  20__年3月15日

員工離職證明書6

  ___________先生/女士/小姐(身份證號為___________)自20__年_月_日入職我公司擔任___________部___________職務,至20__年_月_日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  20__年_月_日

員工離職證明書7

  先生/女士/小姐(身份證號為 )自20xx年01月01日入職。我公司擔任人力資源 部 人力資源助理職務,至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  20xx年07月31日

員工離職證明書8

  xx,性別:x,出生于x年x月,系省市(縣)人,于x年xx月xx日至x年xx月xx日就職于本公司,在本公司服務期間無違法違紀行為,因離職,最后職務為 。

  特此證明

  廣東格蘭仕集團有限公司人力資源部

  x年xx月xx日

員工離職證明書9

  xxxxx先生/女士/小姐自20xxx年xxx月xxx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xxx年xxx月xxx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  20xxx年xxx月xxx日

員工離職證明書10

  甲方:(單位名稱)

  乙方: 身份證號:

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除 / 終止勞動關系。雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章):xx 乙方簽字:xx 甲方代表簽字:xx

  x年xx月xx日 x年xx月xx日

員工離職證明書11

  甲方:

  乙方:

  乙方原為甲方__ ___(部門)的__ ___(職務),于自__年__月__日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章):

  甲方代表簽字:

  乙方簽字:

  年月日

員工離職證明書12

  茲有我司員工,身份證號碼為,自___年______月______日入職我司___項目部擔任職務,至___年______月______日因個人原因申請離職,在工作期間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理交接手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明!

  ___有限公司

  20__年_月_日

員工離職證明書13

  甲方:(單位名稱)

  乙方:身份證號:

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于_____年_____月_____日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  ______年______月____日       ______年______月____日

員工離職證明書14

  甲方:(單位名稱)

  乙方:身份證號:

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20__年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章):

  乙方簽字:

  ____年__月__日

  甲方代表簽字:

  ____年__月__日

員工離職證明書15

  _______先生/女士/小姐(身份證號為______________ )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至________年________月__________日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  _________年____月______日

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