70后就業方向:創業

70后就業方向:創業

　　下面是小編為你帶來的70后就業方向:創業，希望對你有幫助。

　　現在，一提到創業媒體就會把鏡頭瞄向那些90后的小鮮肉們，似乎只有他們才代表著未來。然而社交網絡LinkedIn的調查報告卻出乎很多人的意料，VC偏愛的是70后，40-45歲大叔尤其萌萌噠。

　　90后熱已經不是一天兩天的事了，創業者更加年輕化的趨勢是不可避免的。比如，Facebook 都誕生7 年了才剛剛到30 歲的馬克扎克伯格，還有前段時間剛剛把Summerly 賣給雅虎的年輕人，17 歲的Nick DAloisio。

　　然而，在調查了201* 年成功獲得風險投資的1200 多個的科技公司創業者后，服務商業的社交網絡LinkedIn 得出一份令人意外的數據報告：成功創業者往往具有一系列人生贏家的經歷。贏到40-45 歲時他們能夠籌集到的風險投資最多。

　　大部分獲得風險投資的創始人都接受了良好的教育。他們當中接近30% 都在世界一流大學里面學習過商業或科技類的課程，這些學校中以斯坦福、MIT 和哈佛（按順序）三所比例最高。

　　但是教育不是唯一重要的。接下來的工作過程中，超過30% 的人有過在行業內頂級公司工作的經歷，這些公司都規模巨大，擁有超過500 億美元市場價值。比如，微軟、谷歌和惠普。

　　這樣還沒結束，40%以上的人在工作中曾經任職團隊領導者的工作，或擔任過更高職位。而且， 201*年這次成功籌集風險資本之前，五分之一的人曾經創辦過其它公司，不論是成功或是失敗，他們都屬于連續創業者。

　　最后，年齡逐漸展現出它的重要性，但是可能還跟我們想得不太一樣。25-35歲的年輕創業者占到成功獲得風險投資總人數的30%左右，是比例最大的團體。盡管這一年齡段的創業成功者人數最多，但是如果仔細看看就會發現，籌款數額最多的卻是40-45 歲的創業者。大概經歷了以上這樣的教育和工作的過程，年齡的優勢逐漸顯現出來， 40-45 歲創業者群體的籌款數額居然是人數還要多一點的25-30 歲創業者的四倍。

　　對于70 后（40-45歲）在創業者里強勢的勁頭，領英的報告中給出這樣一個解釋：多數更能吸引投資的創始人，結識的人更多。報告的作者通過計算LinkedIn 上聯系人數量，建立了它與這1200 多位創始人的籌款能力相關性圖表。

　　但是VentureBeat 的分析說，雖然有個大致的趨勢，但整個圖表還是糊成一片，看數據相關性也只有0.365，這表明LinkedIn 上聯系人數量的多少和籌款能力的相關性還比較弱，也就是說，社交在成功創業中起到的作用還有待驗證。

　　看來大叔們依舊萌萌噠，就連投資人也偏愛70后。

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