家電專賣店如何避免銷售人員爭(zhēng)奪顧客

家電專賣店如何避免銷售人員爭(zhēng)奪顧客

三線城市知名品牌家電專賣店，330平米，8名銷售顧問(wèn)，工資是底薪加提成加任務(wù)考核工資，現(xiàn)在出現(xiàn)銷售顧問(wèn)都在門口等待顧客，爭(zhēng)奪顧客的現(xiàn)象，請(qǐng)問(wèn)有沒(méi)有什么工資設(shè)計(jì)方案或者制度可以避免銷售顧問(wèn)為爭(zhēng)奪顧客而發(fā)生矛盾。

抽簽設(shè)定個(gè)人區(qū)域進(jìn)行輪流，輪流去門口接客，當(dāng)月接客員工的提成用平均提成。

[家電專賣店如何通過(guò)設(shè)定工資避免銷售人員爭(zhēng)奪顧客？]

【家電專賣店如何避免銷售人員爭(zhēng)奪顧客】相關(guān)文章：

銷售如何處理與顧客的關(guān)系07-22

銷售員如何避免挫折心理08-26

家電如何擺放？家電的擺放位置10-30

家電如何防潮09-22

銷售技巧，如何快速識(shí)別顧客的成交信號(hào)09-15

銷售人員如何打動(dòng)客戶_銷售人員必備的銷售技巧05-29

專賣店銷售人員工作總結(jié)07-12

如何調(diào)整銷售人員心態(tài)10-29

如何避免考試怯場(chǎng)？07-19

如何避免甲醛的危害？09-19