烏魯木齊社保繳費有什么新政策?

時間：2024-06-25 23:30:09 學人智庫我要投稿

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烏魯木齊社保繳費有什么新政策?

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烏魯木齊社保繳費有什么新政策?

　　還沒有申報2016年度社保繳費基數的參保單位，請盡快前往年檢申報機構補辦繳費基數申報手續。否則，5月10日起，市社會保險管理局將按規定征收社會保險費并加收滯納金。

　　昨日，市社會保險管理局相關人員介紹，加強社會保險費的征繳工作，有利于切實維護參保職工的合法權益。截至2015年底的數據顯示，烏魯木齊市參保單位2.87萬家，目前尚有部分單位未按時申報2016年度的繳費基數。

　　根據《中華人民共和國社會保險法》規定：用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的，按照該單位上月繳費額的110%確定應當繳納數額;繳費單位補辦申報手續后，由社會保險費征收機構按照規定結算。用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令限期補繳或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五滯納金;逾期仍不繳納的，由有關行政部門處以欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

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　　社保退休金如何計算

　　計算公式：

　　基本養老金=基礎養老金個人帳戶養老金過渡性養老金

　　基礎養老金=C1÷12×[20% (H-15)×0.6%]

　　個人帳戶養老金=退休時個人帳戶累計儲存額÷120

　　過渡性養老金=X×建立個人帳戶前的繳費年限×1.2% 調劑金

　　X=C1÷12n×(A1/C1 A2/C2 A3/C3 ……An/Cn)

　　公式中：

　　X為指數化月平均繳費工資

　　A1、A2……An 為職工退休前1年、2年……n年的繳費工資

　　C1、C2……Cn為職工退休前1年、2年……n年的全市職工年平均工資

　　n為企業和職工共同繳費的實際繳費年限

　　H為全部繳費年限

　　到達法定退休年齡退休的例子

　　某省XX市某職工，女，1957年9月出生，1975年12月參加工作，2007年9月到達50周歲的正常退休年齡，繳費年限31年10個月。個人帳戶累計儲存額13956.87元，本人平均繳費指數0.9，2005年全市月均社平工資1400.08元，2006年省在崗職工月均工資按1550元計算，50周歲退休個人帳戶養老金計發月數是195。

　　(一)按新辦法計算

　　1、新辦法本人指數化月均繳費工資：上年全省在崗月均工資×本人平均繳費指數=1550×0.9=1395元

　　本人平均繳費工資指數=(a1/A1 a2/A2 …… an/An)÷N，公式中，a1、a2……an為參保人員退休前1年、2年……n年本人繳費工資額;A1、A2……An為參保人員退休前1年、2年……n年全省職工平均工資;N為企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。現在通常是以社平工資作為基數,個人按照20%繳納,

　　這樣就是8%記入個人帳戶,工資指數是1.

　　2、基礎養老金：(上年全省在崗月均工資本人指數化月均繳費工資)/2×繳費年限%=(1550 1395)/2×31.83%=468.70元

　　3、個人帳戶養老金：個人帳戶儲存額/個人帳戶計發月數=13956.87/195=71.57元

　　4、過渡性養老金：(本人指數化月均繳費工資×帳戶前繳費年限×1.3%)=1395 ×20.08×1.3%=364.15元

　　5、過渡性調節老金：(110 工齡補貼)×70%=(110 32)×70%=99.4元

　　6、新辦法月基本養老金：基礎養老金個人帳戶養老金過渡性養老金過渡性調節金 XX市地方補貼33元=468.70 71.57 364.15 99.4 33=1036.82元

　　(二)按原辦法計算

　　1、老辦法本人指數化月均繳費工資：2005年全市社會月均工資×本人平均繳費指數=1400.08×0.9=1260.07元

　　2、基礎養老金：2005年全市社會月均工資×20%=1400.08×20%=280.02元

　　3、個人帳戶養老金：個人帳戶儲存額/120=13956.87/120=116.31元

　　4、過渡性養老金：本人指數化月均繳費工資×帳戶前繳費年限×1.4%=1260.07×20.08×1.4%=354.23元

　　5、過渡性調節金：110 工齡補貼=110 32=142元

　　6、過渡性補貼：(基礎養老金過渡性養老金)×5%=(280.02 354.23)×5%=31.71元

　　7、原辦法月基本養老金：基礎養老金個人帳戶養老金過渡性養老金過渡性調節金過渡性補貼 XX市地方補貼33元=280.02 116.31 354.23 142 31.71 33=957.27元

　　(三)新老辦法對比，實際養老金

　　1、新辦法高于老辦法：新辦法養老金-老辦法養老金=1036.82-957.27=79.55元

　　2、發給高出部分的30%：新辦法高出老辦法的養老金×30%=79.55×30%=23.87元(過渡期內，按新辦法計算的基本養老金高于按原辦法計算數額的高出部分分年度按比例予以封頂限制。即：2006年退休的，發給高出部分的10%;2007年退休的，發給高出部分的30%;2008年退休的，發給高出部分的50%;2009年退休的，發給高出部分的70%;2010年退休的，發給高出部分的90%;2011年及以后退休的，完全按新辦法執行。)

　　3、實際養老金：原辦法養老金高出部分的30%=957.27 23.87=981.14元

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