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外貿員工的職業規劃設計(3)
二、與工作人員共事的能力:客戶要求的實現新產品開發環節;三、絕佳人際關系處理能力:通過他人做事的藝術;
四、法律專家:經濟法律、海關,招招立于不敗之地;
五、生意人:與客戶打交道,具備適當的精明、干練;
六、具有遠見:站在公司或老板角度上,整體的高度思考問題;
七、清楚的了解公司:公司的產品、公司的需求、公司的管理體系和流程;
八、清楚的了解顧問的需求:站在面對客戶的第一線,能在市場的高度上定位和把握客戶的需求;
九、整體利潤的觀念:價格是利潤與行情妥協的結果;
十、后勤運送專家:運輸、物流、配送;
十一、管理和營銷的高手:從外看是營銷高手,從內看是管理的高手;
十二、要有跟進生產部門的能力:接受基本跟單知識及ISO9001-2000相關認證的訓練;
十三、跟單人員的培訓:
01,跟單人員的訓練;
02,跟單人員的自我評估;(根據自身優缺點設計改進計劃);
03,跟單技能的鑒定(借由外界資格考試);
04,跟單人員管理能力的發展;(管理能力訓練)
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