幼兒園辦公室文員工作總結

時間:2023-10-11 07:41:11 幼兒園工作總結 我要投稿
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幼兒園辦公室文員工作總結

  總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編精心整理的幼兒園辦公室文員工作總結,希望對大家有所幫助。

幼兒園辦公室文員工作總結

幼兒園辦公室文員工作總結1

  眼間,一學年的工作就結束了,回顧一年的工作,在各位領導、老師的支持和幫助下,我認真的做好各項工作,讓我的孩子們在這溫馨的大家庭中快樂幸福的成長與學習了一年。現把這學期的班級工作總結如下:

  一、班級現狀分析:

  我班共有幼兒25人,其中男孩13人,女孩12人,經過一學期的幼兒園生活和有計劃的常規訓練及教育,孩子們在各方面都有了很大的提高,求知的欲望也有了相對增強,對唱歌、跳舞有一定的興趣,并能用簡單的語言表達自己的愿望。

  二、師德方面:

  我熱愛集體,積極參加園內組織的各項活動,不遲到不早退,不缺勤,服從領導分配,團結同事,愛崗敬業,熱愛幼兒,做孩子們的朋友老師,媽媽老師,細心周到的照顧幼兒,做到既教書又育人。

  三、教育教學方面:

  在對幼兒進行生活照顧的同時,我在日常生活中也重視提高幼兒的身體素質,積極為幼兒提供戶外活動的機會與空間,鼓勵幼兒積極與材料互動。利用每天晨檢的時間,組織豐富多彩區域活動,有計劃地鍛煉各種基本動作,同時制作了布飛盤和扣子毽子等體育玩具,積極參與幼兒的活動,和幼兒一起跳,一起玩,我的熱情和投入感染了每個幼兒,大家都能積極愉快地參加戶外活動,幼兒的動作更加協調和靈敏。本學期我以園的指導方針,結合本班幼兒發展情況,通過一日活動各個環節來促進每個幼兒富有個性的'發展;開展了多種方式的活動來引導幼兒認識、體驗并理解基本的行為規則,學會了自律,樹立了規則意識;并結合了日常生活,開展安全教育,提高了幼兒的自我保護的意識和能力;幫助幼兒學習正確的閱讀方法,培養幼兒閱讀的興趣;引導幼兒在人際交往中,懂得尊重他人,對人有禮貌,誠實、守信;培養了幼兒積極主動參加各項體育活動;使每位幼兒原有的層次上得到全面的發展。

幼兒園辦公室文員工作總結2

  時間飛逝,本學期即將結束,回想這一學期,雖然只有一個半月的時間,作為入職將近一年的員工,已逐漸熟悉本人的主要工作,現將本學期工作總結如下:

  1、積極做好全園的文印,做好資料、報刊、園報等的發放工作;

  2、積極做好幼兒園重大會議紀要文稿材料的撰寫、相關通知的撰寫;

  3、整理全園例會記錄,本學期“大事記”記錄,做好集體、個人人獲獎榮譽等相關工作的整理歸檔;

  4、做好全園雜志、報刊訂閱工作;

  5、做好相關工作群收發文及填報工作;

  6、做好宣傳工作(微信、園刊、報刊等);

  7、做好協助接待及黨務資料工作;

  9、認真、按時、高效率地做好領導交辦的`其它工作。

  在日常事物工作中,我遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規章制度辦事。同時我也努力提高個人修養和業務能力。

  為更好地提高個人修養和業務能力,我將做到以下三點:

  1、積極參加幼兒園安排的基礎性管理培訓,提升自身的專業工作技能。

  2、向領導和同事學習工作經驗和方法,快速提升自身素質。

  3、通過個人自主的學習提升知識層次,學會各種文字材料的書寫,提高寫作水平。

  作為辦公室的我來說,勤快一點總是沒錯的。論輩分,辦公室的同事都是我的長輩,論資歷,我只是剛畢業兩年的大學生,社會工作經驗遠不及同事們。出于對前輩們的尊重,也是為自己創造學習的機會,辦公室的小事我都主動勤快地去做,不認為自己主動多做一些事情就是自己吃虧,其實,事情做的比別人多并不一定就是自己吃虧了,有時候恰恰相反,我們做的愈多,我們得到的學習機會就愈多,便愈能鍛煉我們自己。

  我相信,我的主動積極會給我創造更好的環境和更多的機會,只有去做,去付出,才會有收獲!

幼兒園辦公室文員工作總結3

  過去的一年,在園領導、同事們的指導和幫助下,完成了一些辦公室和人事相關的工作任務。為了總結經驗、尋找差距,促進后續各項工作再上一個臺階,現將工作簡要總結匯報如下:

  一、協助辦公室的文件、信息整理工作

  及時按照辦公室下發文件和要求,協助各部門整理和調整工作細分表、管局要求報表材料、區教育局辦園許可及統計材料。

  二、協助各項檢查工作,完善制度材料

  根據上級部門安全檢查、巡視審計檢查要求相繼完善了材料信息和更新完善辦公室和人事管理相關規章制度。

  三、協助年教育成果展各項準備和現場工作

  協助在教育成果展中對接老員工信息、對接現場媒體信息,配合收集采訪老員工及幼兒園歷史資料。展前分別規劃做好簽到記錄,現場媒體采訪等各項工作。

  四、對接人事經辦相關工作

  社保、醫保經辦系統不定期學習、更新各項信息保障員工有效信息生成,及時參保。

  對于歷史遺留問題及因政策和系統等原因產生的問題材料,準備申報材料,追蹤辦理結果。

  結合員工自身辦理異常,協助員工處理,避免不必要的糾紛。

  本年度經多方協調,累計取回和發放省醫保社保一卡通105張、市醫保社保一卡通74張,在途辦理社保一卡通54張。

  及時處理員工減員、退休轉保險狀態、生育報銷等事宜。

  協助分園立戶和辦理醫保、社保相關工作。

  五、臨時工作項

  上半年度中對于機關事業單位養老并軌工作的系統申報工作和現場申報工作。完成20年度以前在編員工的信息統計和申報工作,經過半年的結果追蹤,目前無需要修改事項。

  待進一步追蹤20年度以后進編人員的申報工作和社保對接工作。目前無政策,經辦部門無通知。系統安裝和操作均在財務部門。

  自評待改進不足問題:

  一、文字表述能力待提高

  結合這一年多幼兒園辦公室和行政人事工作的內容,發現自身在文字表達、凝練上欠條理,有時報道文字和匯報材料需要較多調整,需提升自身文化水平和文學修養,多讀相關書籍、文件,尤其是管局相關的事務性材料,以便提高。

  二、匯報溝通能力待加強

  辦公室工作事項有成型結果,在人事和行政經辦工作中有時需要多方面協調,結果不確定或結果等待較長時需要有總結和階段匯報。這方面匯報工作會進一步讓領導和同事們了解工作進展和提升滿意度。后續工作中會及時注意總結和匯報。

  三、政策學習轉化能力待完善

  政策學習一直是辦公室尤其是人事工作的重點和難點,對政策的落實和轉化能力需要持續完善。

  以上是我對自身工作的一些總結和心得,這次總結更加清醒地面對現實、面對困難。在今后年度的'工作中,我一定會進一步提升能力,緊跟園領導的工作思路,積極配合辦公室主任的工作,認真實踐,在現有工作的基礎上更上一個臺階!

幼兒園辦公室文員工作總結4

  一年來,在幼兒園黨支部以及園長的正確領導下,深入學習貫徹黨的十八屆三中、精神,以辦人民滿意的教育為目標,緊緊圍繞幼兒園中心工作,努力提高教職工隊伍建設,強化服務意識,積極倡導奉獻和團隊精神,扎實工作,較好地完成了各項工作任務,確保了幼兒園各項工作全面有序的開展。現將辦公室工作總結如下:

  一、加強管理,提高服務,團結協作

  (一)保障工作。作為幼兒園的窗口部門,辦公室在做好日常工作的同時,必須強化高度的服務意識,盡心盡力的組織好每一次會議,協調好每一次活動,安排好每一次接待。認真做好每一次的活動照相攝像(教師表彰、各類會議、家長開放、親子活動、老干部慰問、教職工運動會等),會場布置安排(制作條幅、打印水牌、準備證書等)。

  (二)日常工作。及時有序地處理上級教育主管部門文件、電話通知、網絡平臺文件的.收發等將近186份,完成各種請示報告10余份,分類呈報各種系統報表、年報30余份,及時報送教師職稱的聘任、年終履職考核等各種人事相關材料,完成了招生、招聘工作,為全園工作的正常運轉發揮了積極作用。

  (三)績效考核工作。辦公室負責制定了《教職工考勤登

  記表》,并于每月20日前收取教職工的考勤、核對全園幼兒人數、幼兒來園率,匯總后核算出每位教職工的當月考勤情況,并及時公示;認真登記教職工上報的獲獎論文及榮譽,并及時匯總,以保證評優評獎有據可依;協同考核領導小組完成了教職工的年度考核,年終總結等組織工作。

  (四)檔案管理工作。規范了人事檔案和文書檔案,責任到人,每一份文件都由園長親自審核,并分發到各部門負責人簽字處理,每個月各部門對所屬文件進行系統整理歸檔,做到了各種檔案資料不亂放、不丟失。

  (五)招生工作。今年五月份,根據楚雄市教育局關于中小學、幼兒園招生的統一布署,我園定于5月24至25日為新生招收時間。在此期間,辦公室做了大量工作。從準備招生公告、新生須知、招生流程,到熱情接待家長報名,辦理入園手續,辦公室成員都責任到人,無一紕漏,圓滿完成了今年的招生任務。

  (六)宣傳工作。充分利用幼兒園網站、電子滾動顯示屏、電視背景墻等平臺作用,及時宣傳幼兒園的特色教育、最新動態等,對網站新聞、公告做到及時更新,做好重大事件的宣傳報道,將幼兒營養食譜、園務計劃、校園簡訊及時上傳,以便家長查閱了解。各類通知、公告也都上傳到幼兒園公告欄,讓家長對招生情況、繳費標準、入園時間做到心中有數。

  (七)安全管理工作。為了把安全工作落到實處,我園成

  立了安全工作領導小組,負責全園各項安全工作。一是定期對幼兒園設施進行檢查,查找園內不安全隱患。二是在上下學時段,全面加強安全管理工作,由辦公室工作人員輪流在校園門口值班,堅決抵制一切可疑人員進入園門,有效地預防了各類事故的發生。三是做好節假日的值班安排和值班工作,確保幼兒園通訊暢通。

  二、存在問題

  工作態度是認真的,但工作的方法不夠靈活,工作還不夠熱情、積極、缺乏主動性。

  三、下一步努力的方向

  1、進步加強自身素質建設,營造辦公室良好學習氛圍,牢固樹立服務意識、大局意識,增強工作的向心力、凝聚力和責任感。

  2、加強辦公室管理,明確每個人員的工作分工,量化辦公室人員工作細則,規范辦事程序,確保各項工作無差錯。

  3、進一步改進工作方法,克服因工作繁瑣帶來的急躁情緒,積極為全體師生提供更多優質服務。

  總之,辦公室將繼續在園領導的大力支持和全體教職工的共同配合下,發揚成績,克服缺點,進一步加強工作的責任心和事業心,牢固樹立服務大局意識,發揚奉獻精神,求真務實,開拓進取,為我園全面發展做出更好、更大的貢獻。

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