主持人應注意的禮儀

時間:2024-04-19 23:26:12 雪桃 好文 我要投稿
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主持人應注意的禮儀

  主持人的形象設計定位,從宏觀角度看,應明確主持人在社會中的公眾形象,從微觀角度看,是指主持人在節目中的具體形象。下面是小編為大家整理的主持人應注意的禮儀,僅供參考,歡迎大家閱讀。

主持人應注意的禮儀

  主持人的基本禮儀 會議的主持人,一般由具有一定職位的人來擔任,其禮儀表現對會議能否圓滿成功有著重要的影響。

  1.主持人應衣著整潔,大方莊重,精神飽滿,切忌不修邊幅,邋里邋遢。

  2.走上主席臺應步代穩健有力,行走的速度因會議的性質而定,一般地說,對快、熱烈的會議步頻應較慢。

  3.入席后,如果是站立主持,應雙腿并攏,腰背挺直。持稿時,右手持稿的底中部,左手五指并攏自然下垂。雙手持稿時,應與胸齊高。坐姿主持時,應身體挺直,雙臂前伸。兩手輕按于桌沿,主持過程中,切忌出現搔頭、揉眼、攔腿等不雅動作。

  4.主持人應根據會議性質調節會議氣氛,或莊重,或幽默,或沉穩,或活潑。

  5.主持人對會場上的熟人不能打招呼,更不能寒暄閑談,會議開始前,或會議休息時間可點頭、微笑致意。

  6.主持人言談應口齒清楚,思維敏捷,簡明扼要。

  坐姿:

  坐姿文雅、大方是主持人必須具備的基本要求。主持人坐姿的要領是:上體自然挺直,坐在椅子前端,軀干有支持力,身體稍前傾,兩肩放松;兩腿自然彎曲,雙腳平落地上,雙膝并攏或稍稍分開。但是女士的雙膝和腳跟必須靠緊,或雙腳踝前后交叉。這是一種收斂型的演播坐姿,顯得穩重大方,比較適合我國人民傳統的審美習慣。坐姿的整體軀干造型的一般要求是:身正肩平,立腰收腹,挺而不僵,松而不懈。

  1.入座起座動作要輕盈舒緩,從容自如,切忌猛坐猛起;

  2.落座要保持上身平直,含胸駝背,會顯得委靡不振;

  3.不要玩弄桌上東西或不停抖腿,給人無修養之感。

  站姿:

  站姿是指人的雙腿在直立靜止狀態下所呈現出的姿勢。站姿勢是步態和坐姿的基礎,一個人想要表現出得體雅致的姿態,首先要從規范站姿開始。得體的站姿的基本要點是:雙腿基本并攏,雙腳呈45度到60度夾角,身體直立,挺胸,抬頭,收腹,平視。

  主持人的標準站姿,要求上半身挺胸收腹,直腰,雙肩平齊、舒展,雙臂自然下垂。下半身雙腿應靠攏,兩腿關節展直,身體重心落于兩腳中間。身體中心微微傾向于前腳掌,后跟同時用力下踩,頭頂心感覺往上頂,似乎身體被拉長,有挺拔感。

  1.女人站立雙腳成“V”型,雙膝和雙腳后跟盡量靠緊;

  2.男人站立時,雙腳可稍稍叉開,最多與肩同寬;

  3.一般情況下,不要把手插在衣服或褲子的兜里。

  走姿(步態):

  主持人的走姿(步態)可以根據節目內容靈活掌握。輕松的節目,步子可以快一點,內容沉重的節目,步子要慢一些。一些娛樂競賽節目或少兒節目,有時需要主持人走到一定位置后彎腰或蹲下,這時應注意不要撅臀,以免損壞形象。

  女士在較正式的場合中的行路軌跡應該是一條線,即行走時兩腳內側在一條直線上,兩膝內側相碰,收腰提臀挺胸收腹,肩外展,頭正頸直收下頜。男士在較正式的場合中的行路軌跡應該是兩條線,即行走時兩腳的內側應是在兩條直線上。不雅的步態會給人留下不好的印象,如:左右搖晃,彎腰駝背,左顧右盼,鞋底蹭地,八字腳,碎步等等。

  1.不要左右晃肩,不要左右晃胯;

  2.同行注意調整步幅,盡量同步行走;

  3.保持膝關節和腳尖正對前進的方向,避免雙腳成內八字或外八字。

  拓展:

  主持人的說話技巧

  主持人是大會的核心人物,他要鼓動聽眾,使氣氛熱烈;他要組織群眾,使會議集中;他要推波助瀾,使感情交融。這就需要一定的說話技巧。它包括:

  ①、設計出色的開場白

  開場白有兩項任務:一是建立說者與聽者的同感;二是要打開場面引入正題。這就要求大會主持人應根據演講人講話的內容、特點、會議要求、聽眾情緒、會場情況等,靈活地設計開場白。

  ②、采用巧妙的連接詞

  連接詞應幽默風趣,富于文采,把一個個發言象穿珍珠一樣穿起來,使聽眾在會心的笑聲中消除疲勞,得到教益。連接詞要承上啟下,對上面的發言畫龍點睛,增色生輝,加強效果;對下面的發言扼要介紹,渲染鼓動抓住聽眾。設計連接詞,應注意:一要了解情況,巧妙安排。會前弄清各個發言者的情況、特點、發言內容,精當地安排發言順序,把各個發言組織成“起、承、轉、合”的有機整體,使大會在聽眾心中留下層次清楚、中心明確、重點突出的完整印象。二要隨機應變,靈活串聯。或根據會場變化著的情況,或挑選某個發言者某一句精辟的話,臨場發揮,使連接詞妙趣橫生。三要詞匯豐富,即興發揮,出口成章。只要主持人平時多讀多聽多記,積累文學語言和群眾詞匯,到時自能信手拈來,恰到好處。

  ③、發表新穎的結束語

  使聽眾對演講內容回味和遐想,少用甚至不用枯燥、羅嗦的客氣話。

  主持人定位:

  1、內容的串聯者

  (1)參會的領導、專家介紹(排名先后和職位、職稱(頭銜)一定要精準);

  (2)會議的目的、背景、議程、內容;

  (3)授課、發言領導、專家的背景介紹(銷售很重要);

  (4)授課、發言的內容、主題等,事先與相關人員交流,了解重要信息,領導專家發言前進行銷售;

  (5)專家發言結束時,對專家發言進行總結和評價,關鍵是談自己對授課內容中印象最深,最有啟發的幾點自己的認識。對專家授課表示感謝。

  2、氛圍的掌控者

  (一)會議開始前氛圍掌控

  在主持人正式上場前,為了使與會人員安靜下來,可以先放背景音樂,這個音樂也就是此次培訓的上課信號,要記得在開場時找個機會告訴與會人員。

  首次放音樂,聲音可以大一點,以引起注意;這時,你便可以站在臺上,你的專業形象將會立刻讓與會人員明白---會議即將開始。

  (二)如何把控開場氛圍

  開場三部曲:問好、宣布主題、自我介紹。突出簡約、親切、友好、專業特性

  如:"大家好" "歡迎參加由---主辦,---承辦的會議" "我是---,此次會議的主持人"

  (三)紀律強調(很重要)

  如手機調至振動、靜音;不要來回走動、大聲喧嘩等;親切中帶有氣場,可要求看會場大屏幕溫馨提示或摸出手機示范。

  (四)介紹授課專家或領導的氛圍營造

  1、對授課專家的介紹要隆重而得體,對授課專家的背景描述要牢記,一般不要自由發揮,流暢的復述出即可;

  2、用"分享"一詞替代"給我們講課",巧用"體驗"一詞。

  如:"讓我們以熱烈的掌聲有請---教授為我們分享今天的內容""有請今天的主講人---教授,帶領大家進入今天的體驗之旅"。

  (五)時間的掌控

  演講者超時演講怎么辦?

  在時間剩下5分鐘左右,背對觀眾,用一塊他能醒目的看到的舉牌加以提醒(如觀眾過道中間)

  3、計劃的執行者

  4、主題的引導者

  主持人日常禮儀

  主動打招呼。每天進出辦公室要與同事打招呼;不要叫對方小名、綽號,也不要稱兄道弟或以肉麻的話稱呼別人。

  真誠合作。接待單位各部門的工作人員都要有團隊精神,真誠合作,相互盡可能提供方便,共同做好接待客人的工作。

  寬以待人。在工作中,對同事要寬容友善,不要抓住一點糾纏不休,要明了"人非圣賢,孰能無過"的道理。

  公平競爭。不在競爭中玩小聰明,公平、公開競爭才能使人心服口服,應憑真本領取得競爭勝利。

  誠實守信。對同事交辦的事要認真辦妥,遵守誠信。如自己辦不到應誠懇講清楚。

  職場禮儀常識之與上級相處

  在職場中不管自己同上級的私人關系有多好,在工作中都要公私分明,不要有意對上級"套近乎"、溜須拍馬;也不要走另一個極端,不把上級放在眼里。上下級關系是一種工作關系,自己作下屬時,應當安分守己。

  尊重上級。樹立領導的權威,確保有令必行。不能因個人恩怨,而泄私憤、圖報復,有意同上級唱反調,有意損害其威信。

  支持上級。只要有利于事業的發展,有利于接待工作,就要積極主動地支持上級,配合上級開展工作。

  理解上級。在工作中,應盡可能地替上級著想,為領導分憂。

  職場禮儀常識之接待來訪

  來訪者進入辦公室時應馬上站立,由桌后走出并握手問好。如當時正在接電話應馬上結束通話,或請客人稍等,并表歉意。若客人先到,應表示歉意并簡單解釋延誤原因。

  客人坐定之后再坐,客人離開時應站立并送客人至門口或電梯處。

  客人講話時要認真耐心聽,中途不要做其它接聽撥打電話之類的事。

  不要隨意拍板,不要輕易許諾。不同意對方觀點,要克制惱怒。

  如果會見時出現某些使你為難的場面,可以直截了當地拒絕某一要求,也可以含蓄地暗示自己無法做到,或者干脆說明自己的難處來回避你不愿談的問題。無論采取哪種方式都得注意禮貌用語和神態。

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