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改制出活力管理提效益--盛華藥業公司改制的啟示
盛華藥業公司的前身為國有企業韓城制藥廠,后經整體出售改制而來.過去由于種種原因,企業嚴重資不抵債,長期處于停產半停產狀態.為了盤活資產、搞活企業,2001年在征得主要債權人同意后,對該企業實行整體出售.由六名社會自然人合伙出資,在償還部分銀行債務、交納拖欠職工養老保險金、補發原企業工人工資、發放一次性安置費后,取得企業所有權,并更名為盛華藥業公司.該公司成立后,建立完善了公司運營機制,2001年9月了投資510萬元新建了一條年生產能力達1500萬瓶的大輸液生產線,并通過國家認證.2002年元月投入了生產.6個多月來,共生產大輸液190萬瓶,銷售120萬瓶,實現銷售收入168萬元,工人平均月工資也達到600元,取得了良好的經濟和社會效益.
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