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抓:素質工程建設促:地鐵高速發展
一、深化思想認識,加強組織領導,不斷提高抓好素質工程的自覺性 天津地鐵集團公司黨委在公司成立之初就提出了"人力資源是企業的第一資源,是支撐現代企業競爭力的戰略資源,是推動企業持續發展的最大動力和活力"的戰略思想,堅持一切工作以人為本的原則,緊緊抓住培養、吸引、用好人才的三個環節,大力培養人才,以職工素質工程建設為載體,以提高職工的學習能力、實踐能力和創新能力為重點,以建設學習型企業為目標,不斷深化職工素質工程,堅定不移的走人才強企之路,大力實施人才興企戰略,為地鐵發展提供人才保證和智力支持.
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