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畢業(yè)人數(shù)創(chuàng)新高 今年山西大學(xué)生就業(yè)有點(diǎn)難
今年全國(guó)普通高校畢業(yè)生規(guī)模為699萬(wàn)人,比去年增加了19萬(wàn)人,再創(chuàng)歷史新高,其中,我省高校畢業(yè)生也達(dá)到了17萬(wàn)人,相比前幾年,今年高校畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)更加復(fù)雜嚴(yán)峻,不少高校甚至出現(xiàn)了就業(yè)率同比下降的趨勢(shì)。當(dāng)前,高校畢業(yè)生就業(yè)已進(jìn)入關(guān)鍵期,山西省高校是如何應(yīng)對(duì)的?連日來(lái),記者對(duì)太原多所高校進(jìn)行了采訪。
用工需求整體下降
“今年過(guò)完年之后,來(lái)學(xué)校招聘的單位明顯減少,尤其是管理、經(jīng)濟(jì)、教育等偏文科專業(yè)的畢業(yè)生求職難度加大。”作為省城畢業(yè)生最多的高校,中北大學(xué)招生就業(yè)處雷處長(zhǎng)對(duì)此深有體會(huì)。同樣的情況也出現(xiàn)在太原科技大學(xué),招生就業(yè)處的靳處長(zhǎng)說(shuō):“對(duì)于我們學(xué)校來(lái)說(shuō),今年的就業(yè)率比往年略低,機(jī)械、材料等強(qiáng)勢(shì)專業(yè)的畢業(yè)生依然是早被預(yù)定一空,但藝術(shù)、法學(xué)等文科專業(yè)的就業(yè)形勢(shì)就不太好。用工需求整體下降,尤其是大企業(yè),比如,往年有的單位招1600人,今年減至1200人。”太原理工大學(xué)近日公布的相關(guān)數(shù)據(jù)也顯示,就業(yè)率同比下降了16個(gè)百分點(diǎn)。
各高校分析認(rèn)為,由于我國(guó)宏觀就業(yè)形勢(shì)面臨經(jīng)濟(jì)放緩、就業(yè)總量持續(xù)增加和結(jié)構(gòu)性矛盾突出三重壓力,針對(duì)高校畢業(yè)生的有效用人需求呈下降趨勢(shì)。從行業(yè)情況看,醫(yī)療衛(wèi)生、咨詢、電子商務(wù)、旅游、文化體育等行業(yè)用人需求略有增加,但鋼鐵、機(jī)械、采礦、能源、建筑等行業(yè),用工需求不同程度減少。這一現(xiàn)象在以理工科為主的院校表現(xiàn)較為明顯。
據(jù)了解,今年2月初,教育部對(duì)近500家用人單位進(jìn)行了統(tǒng)計(jì),這些單位2013年計(jì)劃招聘崗位數(shù)同比平均降幅約為15%。在調(diào)研的200多所高校中,約有60%的高校認(rèn)為就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,特別是很多地方高校反映用人需求下降或明顯下降。部分畢業(yè)生也對(duì)就業(yè)前景感到擔(dān)憂,少數(shù)畢業(yè)生甚至感到焦慮。
鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)多渠道保就業(yè)
今年山西省應(yīng)屆高校畢業(yè)生有17萬(wàn)人,加上回省就業(yè)的以及大中專畢業(yè)生,有近20萬(wàn)人。如何保證畢業(yè)生就業(yè)?日前,省教育廳負(fù)責(zé)人表示,各高校將普遍開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng),積極組織學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)大賽、創(chuàng)業(yè)講座、創(chuàng)業(yè)論壇等活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神,提高創(chuàng)業(yè)能力,同時(shí),主動(dòng)配合有關(guān)部門(mén)積極落實(shí)好《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》、《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放及自主創(chuàng)業(yè)稅費(fèi)減免、小額擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)地落戶等優(yōu)惠政策。
我省也鼓勵(lì)高校畢業(yè)生多渠道多形式就業(yè),同時(shí)要求各高校積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層、中小企業(yè)、中西部地區(qū)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)就業(yè)和預(yù)征入伍服義務(wù)兵役,比如,可以選擇“農(nóng)村教師特崗計(jì)劃”、“到村任職”、“三支一扶”、“西部計(jì)劃”等基層項(xiàng)目。另外,各高校將充分發(fā)揮校園就業(yè)市場(chǎng)的主渠道和基礎(chǔ)性作用,積極組織多種形式的校園招聘活動(dòng),加大網(wǎng)上招聘工作力度,提供更加規(guī)范高效的就業(yè)管理服務(wù)。
高校“主動(dòng)出擊”促就業(yè)
目前,各高校基本已經(jīng)將職業(yè)生涯規(guī)劃納入到學(xué)校的教學(xué)當(dāng)中,有些高校甚至已經(jīng)形成了品牌,讓高校學(xué)生從一進(jìn)校就有了就業(yè)的意識(shí)。此外,面對(duì)嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì),各高校都開(kāi)始“主動(dòng)出擊”,中北大學(xué)的雷處長(zhǎng)表示:“我們不僅加大了對(duì)學(xué)校各專業(yè)的宣傳,也加大了對(duì)單位的邀請(qǐng)力度,通過(guò)優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務(wù)、情感滲透等多種方法吸引用人單位,另外,發(fā)動(dòng)全校師生為學(xué)校收集并提供有效的就業(yè)信息。”太原科技大學(xué)借助校友資源,吸納更多的用人單位,學(xué)校還分赴50余家單位,收集用人單位的信息。太原理工大學(xué)還對(duì)就業(yè)困難的學(xué)生進(jìn)行“一對(duì)一”的幫扶,為家庭貧困、品學(xué)兼優(yōu)的畢業(yè)生每人發(fā)放1000元的就業(yè)資助金。為學(xué)生提供就業(yè)服務(wù)的同時(shí),各高校也通過(guò)就業(yè),抓緊專業(yè)調(diào)整,推動(dòng)高校內(nèi)涵式發(fā)展。一些以理工科為主的高校表示,市場(chǎng)需求量少、就業(yè)不太好的文科專業(yè),會(huì)減少招生數(shù)量、隔年招生或不招;市場(chǎng)需求大的專業(yè),會(huì)增加招生數(shù)量或新設(shè)專業(yè)。對(duì)于高校就業(yè)時(shí)普遍存在的結(jié)構(gòu)性矛盾,山西大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心王主任表示:“就業(yè)市場(chǎng)變化也很快。有的專業(yè)現(xiàn)在看似很火,但四年后可能就不熱門(mén)了,因此,各高校在進(jìn)行專業(yè)調(diào)整時(shí)不是適應(yīng)市場(chǎng),而是引導(dǎo)市場(chǎng),甚至是超越市場(chǎng),因此,都很謹(jǐn)慎,要保持戰(zhàn)略眼光。”
離畢業(yè)只剩兩個(gè)多月時(shí)間了,工作?考研?去基層服務(wù)?考公務(wù)員?多數(shù)畢業(yè)生心里已有了打算,還有一些學(xué)生持觀望態(tài)度,山西大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心王主任說(shuō):“有實(shí)力的學(xué)生當(dāng)然可以手持幾個(gè)備選觀望,但是,千萬(wàn)不要攀比,就業(yè)因人而異,畢業(yè)生層次不同,選擇的道路自然也不同。”
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