- 進廠的培訓心得跟體會! 推薦度:
- 相關推薦
進廠的培訓心得跟體會
當我們受到啟發,對學習和工作生活有了新的看法時,可以將其記錄在心得體會中,這樣可以不斷更新自己的想法。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編幫大家整理的進廠的培訓心得跟體會!,僅供參考,歡迎大家閱讀。
進廠的培訓心得跟體會 1
我是20xx年x月xx日我懷著激動與自豪的心情,在這個特別的季節里,我很榮幸地成為招遠市*廠隊伍中的一員,開始了自己人生的新征程。為了使我們盡快適應和理解本職工作,廠領導特地對我們進行了為期5天的崗前培訓。這次培訓的內容十分豐富,包括對建社會主義和諧社會,職業道德講解,公共管理學的闡述等諸多方面的系統學習,使我豐富了不少知識!回顧幾天來的學習收獲,我感慨很多,收獲也很多,體會也很多,下面敘述一下我培訓的體會跟心得正確對待這次培訓活動,明確學習目的很重要!
第一,是我們黨從開創中國特色社會主義事業新局面的全局出發提出的一項重大任務。這表明,隨著我國經濟社會的不斷發展,中國特色社會主義事業的總體布局,更加明確地由社會主義經濟建設、政治建設、文化建設三位一體發展為社會主義經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設四位一體。這一戰略舉措,具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。
第二,抓住和用好重要戰略機遇期、實現全面建設小康社會宏偉目標的必然要求。我國改革發展正處在一個關鍵時期。在當前和今后相當長一段時間內,我國經濟社會發展面臨的矛盾和問題可能更復雜、更突出。在以后的日常工作中我們要不斷的充實自我、完善自我、豐富自我,我們不僅要學習政治理論,還要學習現代先進的科學文化知識;不僅要向書本學習,還要向實踐學習;不僅要注重知識的積累,還要注重能力的提高,盡快在基層崗位上建功。
第三,要加強溝通與協調,熟練工作方法。要學會溝通與協調,要善于與領導、中層干部、職工、用戶進行溝通,要學會尊重別人,放下架子,不利于團結的話不說,不利于團結的.事不做,要圍繞正職的思路,積極主動地開展工作。要經常反思工作、學習和生活,把反思當成一種文化,通過反思,及時發現自身存在的問題。
第四,要敢于"三吃",弘揚奉獻精神。"三吃"是一種高尚的自我犧牲精神、奉獻精神,"吃虧、吃苦、吃氣"是社會的主流風氣。就是要為人處世要心胸開闊,寬以待人。要多體諒他人,遇事多為別人著想,即使別人犯了錯誤,或冒犯了自己,也不要斤斤計較,以免因小失大,傷害相互之間的感情。要樹立奉獻精神,樹立"吃苦、吃虧、吃氣"的思想。
第五,從小事做起,從點滴做起。一件一件抓落實,一項一項抓成效,干一件成一件,積小勝為大勝,養成腳踏實地、埋頭苦干的良好習慣。
進廠的培訓心得跟體會 2
人的一生就像城市中的公交車,有許許很多多的驛站,每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態,我加進了東莞市萬科物業服務有限公司這樣一個布滿生機活力的團隊中,開始了我的一個新的征程,也是在這樣的一個全新的開始中。
為了讓我們更快地了解公司、適應工作,公司于6月21日開始對我們進行為期兩天的進職培訓。這次培訓的內容十分豐富,主要有公司發展歷史沿革、公司組織機構與企業文化先容、新酬福利、BI培訓、物業服務管理及法律基礎知識、客戶服務和有效溝通等,固然整個培訓的時間其實不長,各專業教師講授相干專業知識和本身經驗等諸多方面的系統學習。經過兩天的培訓,使我在最短的時間里了解到本公司的基本運作流程,和公司的發展歷程與企業文化、企業現狀和一些專業知識等。通過這次培訓,使我受益匪淺、深有體會。
培訓開始之前所有職員分成五個組,班主任詩明叫我們每組選一個組長,并想好隊名,口號。在接下來的培訓中會有發問,回答正確的會給予小組加分。我所在的小組是第一組,大家都比較謙虛,不愿做組長,后來有個自薦做組長的,哈哈,還比較主動。但是在討論隊名和口號的時候大家都沉默了,后來我臨場發揮,想了一個很俗的----雄鷹隊,口號“雄鷹、雄鷹,展翅高飛”,有點借拓展的延伸,沒辦法啦,沒有時間了,班主任在叫第一組開始做演講了。等所有組長都做完演講,接下來就是選班長了,沒有人自高奮勇確當班長,所以班主任叫每一個小組薦舉一人,但是條件是當組長的就不能再選班長,我們小組組員強烈推薦我,特不想上臺,但不能丟品質部的臉,只好硬著頭皮上臺了,五個人各自演講了一翻,到我演講的時候我也不知道自己經是怎樣說的了,一向還比較大方的我,在幾十個人的臺上還是有點小緊張的,不過表現還行,終究由于我的選票最多而當選班長,要負責接下來兩天培訓的紀律、獎罰、出勤等。正式的培訓馬上就開始了。
首先,了解公司歷史沿革與公司機構、企業文化,本堂課的講教是我的直接經理。上午經理給我們先容公司的歷史沿革,講授得很具體,恍如帶領我們重走過這萬科多年的風雨,見證企業的進化,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現在來之不容易的今天,鼓勵我們更加努力往建設輝煌的明天。下午,總辦的陳慧清和鄧琳為我們先容了新進員工的待遇、假期、職稱等題目,我想這也應當是我們很關心的一個話題,還有一些人事制度及BI行為規范培訓,使我們從宏觀上了解公司的人事制度和行為規范。第二天,上午培訓物業基礎知識和法律法規適用,下午培訓客戶服務及有效溝通,用了一天的時間,我們系統學習了物業方面的基礎知識、相干物業適用的法律法規、客戶服務方面的基礎知道及怎樣與客戶進行有效的溝通等,有很多理論的知識與制度還需要我們在平時的工作中學習,比如客服方面的,在與客戶打交道的時候,任何一個細小的環節中我們都要留意,由于只有在這些在實際工作中才能更好的應用所學知識,以不變應萬變,并從中積累經驗。
學習、學習、在學習。一刻也不能放松,不但要轉研本崗位本部分的知識,還要了解其他專業的'知識,這樣有益于進步工作效力與質量。另外還能盡快地進進正常工作狀態,做好思想意識的轉變,從受者轉變成施者。我以為我在這方面做得也比較到位,究竟與前公司的工作性質大體相同,感覺現在也漸漸走上正軌了
最后就是希望我們大家都能腳踏實地的工作,養成良好的工作與生活習慣,為自己積累資本、為公司創造利益。
在我工作快一個月了,我感覺公司的工作氛圍、人際交往乃至是走在公司的路上都是有豪情而又放松的。有豪情是由于在工作中能學習到很多的知識與技能,放松則是心理上的,這正是“工作著并快樂著”的感覺,讓我感到非常的滿足。
這次的職前培訓讓我對公司有了更深的了解,促進了很多知識,更重要的是讓我對自己有了新的熟悉與新的奮斗目標,“水不流則腐,人不進則退”,在今后的工作中,生活中我將加倍地學習,不斷地進步自己的素質。我作為公司的一員,要有為公司不斷發展的需求完善自己,爭取做到自己對公司利益的最大化。相信自己能行,證明自己真行!
進廠的培訓心得跟體會 3
3月26日——我站在人生新的起點上,從學校正式走進了工廠——海科化工集團有限責任公司。這是我人生當中的第一份職業,很榮幸成為海科化工大家庭的一員,更幸運的是我被分到了XX化工集團有限責任公司的母公司。
來到這個陌生的環境,我們從素不相識變成同事,朋友,我們的生活充滿歡樂。雖然我剛進廠不久,可這里的一切讓我感到很新奇。
我具體被分到運行一部聯合制氫崗位二班。當我來到自己的崗位上,一切都是從頭開始,起初什么都不懂,感覺好難,就連寫點什么都會寫錯,感到好自卑。沒有想到熱心的老員工和師傅們都很認真的教我,讓我對自己的崗位有了更深的認識和了解,這讓我深深的`感受到能成為一名工人的幸運。在這充滿活力和挑戰的工作崗位上,我可以為企業盡一點力,同時讓我感到自己有用武之地。我會用我的熱情,我的勤奮,我的一切,為海科化工貢獻自己的汗水和青春!
在這里我要學習的知識還很多很多,我要認真的學習,平時在不懂的地方多問多學。在工作期間,我充分感受到了大家團結一致,密切合作的良好工作氛圍。大家彼此相互合作和關心,工作上精益求精。這所有的一切讓我感到振奮和親切,剛進廠的那份忐忑不安的心情也日漸消失。想要學的更多,也就更需要個人不斷的加強專業技術知識的學習。讓我們為明天的海科化工更上一層樓添磚加瓦!
進廠的培訓心得跟體會 4
我是一名應屆畢業生,大學畢業后,我進入神華集團參加工作,隨后我參加了公司為新進員工組織的入職培訓,這次培訓的主要項目是企業簡介、針對入廠的安全知識培訓以及專業知識方面的相關培訓。
通過這次培訓,讓我對神華集團有了一定的了解,也更加使我明確我要在這里發揮所能,體現自我價值,為企業為自身的不斷發展努力鉆研、學習,邁向美好未來。
讓我知道安全對于一位一線工作者的重要性,無論身處怎樣的崗位,安全工作都不能掉以輕心,它不僅關系到個人的安全,也關系到他人的安全,這就要求我們每一位職工時刻銘記安全知識,規范操作流程,在工作中時刻保持謹慎的態度,嚴格要求自己,把安全落實到每一個工作細節當中,也特別要求每一位職工提高安全防范意識,嚴格執行安全生產法律、法規,確保廠房設備和職工自身及他人的安全,把“安全重于泰山”時時刻刻放在心上,樹立“居安思危”的憂患意識,把安全認識提到一定的高度。
在近期的專業知識方面的學習上,使我更加了解自己在任職方面存在的欠缺,更加認真的學習與牢記所需知識,每一個操作流程,每一個工作細節,每一句應該牢記的操作規范,我都時刻謹記,因為我知道只有時刻銘記,時刻學習才能保證在將來的工作中少出錯、不出錯,才能更好的完成自己的職責,才能在工作中更好的發揮所長,我們都知道,扎實的專業技能對于一個工作者的重要性,只有把專業知識牢牢的掌握好,才能確保更好的保質保量完成工作,才能更好的'把我們每一位職工的職責做到盡善盡美,也才能讓我們在工作的同時不斷學習、不斷創新、不斷發展,從而更好的實現自己的價值。
通過這段時間的學習,使我更加深刻的了解了我的工作性質以及工作環境,也更加懂得我應該以怎樣的心態來迎接我的工作,在工作這樣一個新環境下,我將從工作、學習、個人素質等方面不斷的努力學習和提高,嚴格遵守部門規定,認真規范操作流程,牢記安全知識,認真執行相關的工作規章,明確個人的職責,盡自己的所能,做好工作,在以后的工作中用具體的行動來表達自己的決心,為神華的壯大、矸電的發展做出自己的貢獻。
【進廠的培訓心得跟體會】相關文章:
進廠的培訓心得跟體會!04-25
進廠培訓心得體會05-03
跟崗培訓心得體會07-02
跟崗培訓心得體會04-24
園長跟崗培訓心得體會03-29
跟崗培訓心得體會范文10-07
校長跟崗培訓心得體會04-19
校長跟崗培訓心得體會范文08-18
國培跟崗培訓心得體會05-05