向領導表態的工作決心書

時間:2023-04-14 13:35:38 決心書 我要投稿

向領導表態的工作決心書4篇

向領導表態的工作決心書1

尊敬的領導:

向領導表態的工作決心書4篇

  在中心領導的重視下,在管理處領導的指引下,在維修部經理的帶領下維修隊工作開展順利,以后的工作中維修隊做到以下決心,保證為維修部、管理處、中心爭光。

  一、統一思想認識、加強內部管理

  1、認真學習和體會中心領導的`各項指示精神,制定各項規章制度,做到規范化管理,人性化服務。

  2、嚴守職業道德,建立起以個人為"小家",中心為"大家"的主人翁責任感。

  二、維修技術過硬,工作態度認真

  1、要全面掌握各種維修技術,努力做到一專多能,做一名綜合素質過硬的維修工。

  2、工作中多學習、多研究,要有循序漸進的學習精神,不斷完善,提升自己的維修技術。

  3、工作態度認真、熱情,在與其他部門的交叉作業中,密切配合,團結一致,努力做到快速、圓滿的完成各項維修任務。

  4、工作中嚴格遵守各項安全操作規程,在完成任務的同時,做到不傷害自己,不使他人受傷害,杜絕各類安全事故的發生。

  決心人:xxx

  20xx年xx月xx日

向領導表態的工作決心書2

  收獲與喜悅的20xx已漸漸離我們遠去,機遇與挑戰的20xx已然出現在我們面前,為了迎接嶄新的20xx,特表決心如下:

  一.加強業務知識的學習:

  冰凍三尺非一日之寒,要想在今年取得更好的成績,就必須加強自身的工作能力,一方面要深入的學習相關的業務知識,武裝自己。另一方面要借鑒工作多年同僚們的工作經驗為己用。這是一個積累的過程,因此,這是今年工作的重心,只有滿腹經綸才是做好工作最基礎的保證。

  二.端正態度,創優爭先:

  在新的一年中要端正自己的態度,要有一顆積極進取的心,做什么就要做到最好,提高工作的效率,其次要知道自己在整個出租環境中扮演的角色,要在這個平臺上不斷的為自己,為單位增光添彩,熱心為經營者和消費者服務,使自己在年終的評比中更勝一籌。

  三.提高思想認識,思維方式要與時俱進:

  與時俱進的.思維是一個民族進步發展的不竭源泉,我們不僅要掌握與工作相關的知識,更要擴寬自身的知識層面,完成自身的升華。時代在進步,社會在發展,因此,我們要提高思想認識,要不斷與工作性質相似的部門多交流,取其精華。

  四.出色完成領導制定的各項任務,團結同事:

  在新的一年中必定會下達多項任務,這要求我們要不遺余力的完成,不僅要完成,還要完成的迅速,出色,圓滿。讓領導滿意,放心。對于周圍的同事,要互幫互助,充分體現一家之親。

  五.加強同經營者和消費者的交流,充分體現管理者與被管理者的魚水情深:

  要定期的同經營者和消費者進行交流,聆聽其心聲,切實解決其自身的困難,再則聽取其好的建議,提上議程,融入新的工作計劃之中,增進管理者與被管理者的情感。

  六.查漏補缺,克服缺點與不足:

  對于去年在工作中的不足與缺點我們要時刻謹記于心,在新的一年的工作中不斷克服與改正,避免類似的錯誤再重演,在奮進與進步中前進,完成自我蛻變,并且在新的一年的工作中找出自身的不足加以改進,不斷的完善自我。

  我相信,只要以上述內容為指導,全體將士共同努力,一定會出色,圓滿的完成20xx年的各項工作與指標。

  今天,我以出租管理站為榮,明天,出租管理站以我為榮。請領導相信我,支持我!

向領導表態的工作決心書3

各位領導、各位同事:

  大家好。

  為響應公司“大干收官40天,沖刺歷史新高度”勞動大競賽活動。為更好、更快、更有質量的完成20xx年度各項經營、管理指標,完成公司勞動大競賽活動的800萬銷售任務,以及各項管理指標。我代表家電商場全體員工,向公司總經理室,向競賽活動領導小組鄭重承諾。決心做到以下幾點:

  一、銷售方面:

  1、通過任務分解,將800萬的銷售任務下達到各柜組,由柜組下達到各品牌,做到人人有任務,個個有目標。充分調動全體員工的積極主動性,創造最好的銷售業績。完成公司下達的銷售任務。

  2 、我們將積極和各廠家溝通,爭取廠家的資源,嚴抓銷售不放松。做到銷售和利益最大化。完美收官沖刺目標任務。

  3、分階段對各小組的銷售進度進行通報,表揚先進,鞭策后進。形成比、趕、超的活動氛圍。加快銷售進度,提高銷售質量。

  4、加大對周邊鄉鎮的宣傳,擴大鄉鎮批發業務和務工返鄉人員的資源利用。爭取更多的客戶資源,拉動商場銷售。

  二、管理方面:

  1、嚴格執行公司的各項規章制度,一切從自己做起。嚴抓現場文明用語、淡妝上崗、著裝規范等基礎管理。樹立員工的守法自覺性和主動性。針對商場管理的薄弱環節,加大管理力度,爭取在管理方面做得更好。

  2、學習兄弟部門的先進管理經驗,夯實基礎。推行柜組長值班制度,培養新的管理團隊,培養他們發現問題和解決問題的能力。讓我們的`團隊人人參與管理,個個都能在管理中快速成長。

  3、活動期間商場將利用板報定期報道活動期間各小組的銷售進度,以及活動期間出現的感人事例,利用晨會、POP、地貼等營造現場活動氛圍。提高全員參與的積極性和主動性。

  三、服務方面:

  1、以“您的滿意,我的追求”為服務宗旨。強化服務意識,加強服務技能,提高服務水平。對現場的三聲服務、微笑服務、淡妝上崗要常抓不懈。

  2、堅持以顧客為中心,強化售后服務標準,在安裝、物流、維修、保養等售后方面,建立電話回訪制度,要加強對售后人員的培訓。提高售后人員的綜合素質。真正解決顧客的后顧之憂,提升顧客滿意度。

  3、嚴格執行“家電下鄉”“以舊換新”的相關政策,切實有效的做好顧客直補墊付工作,以優質的服務贏得顧客的信賴。

  4、貫徹落實“百大金商都十大承諾”,以“十大承諾”為抓手,認真落實到位,樹百大形象,展百大雄風。

  四、安全節能:

  1、認真做好三級清場工作,按商場規定時間使用電源。每周帶領各柜組長組織一次安全、衛生、三信自檢,發現問題及時上報解決,杜絕安全隱患。保證商品和人身安全。

  2、對開水器、消防設備、內倉等公共設施加強監管力度,并作定期檢查、維護。同時利用晨會、培訓等形式,對員工加強安全教育。

  3、在商場開展節約一滴水、一度電、一張紙活動,弘揚節約光榮,浪費可恥的企業精神。培訓員工養成勤儉節約的良好習慣。

  五、學習培訓:

  培訓是家電的必修課程,家電的專業性很強,更新換代快。必須要經常安排各種專業培訓。在活動期間,我們將安排三場培訓。安排一場業務培訓、一場銷售技巧、一場延保和售后服務的培訓。要讓我們的員工在培訓中掌握更多的技能。打好基礎,練好內功。在競爭中立于不敗之地。更好的做好銷售和服務。

  序幕已拉開,號角已吹響,在這歲末的時光,我們全體家電商場員工,將發揚“團結、拼搏、求實、創新”的企業精神,以“您的滿意,我的追求”的服務宗旨。以大干收官40天,沖刺歷史新高度的活動為契機,統一思想、統一認識、統一目標。在公司總經理室的正確領導下。我將帶領我們的團隊向著目標不畏艱難,頑強拼搏。堅決完成20xx年度的各項經營管理任務。向公司領導交上一份滿意的答卷。

決心人:xxx

  20xx年xx月xx日

向領導表態的工作決心書4

  收獲與喜悅的20xx已漸漸離我們遠去,機遇與挑戰的20xx已然出現在我們面前,為了迎接嶄新的20xx,特表決心如下:

  一.加強業務知識的學習:冰凍三尺非一日之寒,要想在今年取得更好的成績,就必須加強自身的工作能力,一方面要深入的學習相關的業務知識,武裝自己。另一方面要借鑒工作多年同僚們的工作經驗為己用。這是一個積累的過程,因此,這是今年工作的重心,只有滿腹經綸才是做好工作最基礎的'保證。

  二.端正態度,創優爭先:在新的一年中要端正自己的態度,要有一顆積極進取的心,做什么就要做到最好,提高工作的效率,其次要知道自己在整個出租環境中扮演的角色,要在這個平臺上不斷的為自己,為單位增光添彩,熱心為經營者和消費者服務,使自己在年終的評比中更勝一籌。

  三.提高思想認識,思維方式要與時俱進:與時俱進的思維是一個民族進步發展的不竭源泉,我們不僅要掌握與工作相關的知識,更要擴寬自身的知識層面,完成自身的升華。時代在進步,社會在發展,因此,我們要提高思想認識,要不斷與工作性質相似的部門多交流,取其精華。

  四.出色完成領導制定的各項任務,團結同事:在新的一年中必定會下達多項任務,這要求我們要不遺余力的完成,不僅要完成,還要完成的迅速,出色,圓滿。讓領導滿意,放心。對于周圍的同事,要互幫互助,充分體現一家之親。

  五.加強同經營者和消費者的交流,充分體現管理者與被管理者的魚水情深:要定期的同經營者和消費者進行交流,聆聽其心聲,切實解決其自身的困難,再則聽取其好的建議,提上議程,融入新的工作計劃之中,增進管理者與被管理者的情感。

  六.查漏補缺,克服缺點與不足:對于去年在工作中的不足與缺點我們要時刻謹記于心,在新的一年的工作中不斷克服與改正,避免類似的錯誤再重演,在奮進與進步中前進,完成自我蛻變,并且在新的一年的工作中找出自身的不足加以改進,不斷的完善自我。

  我相信,只要以上述內容為指導,全體將士共同努力,一定會出色,圓滿的完成20xx年的各項工作與指標。今天,我以出租管理站為榮,明天,出租管理站以我為榮。請領導相信我,支持我!

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