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“三育人”工作先進集體事跡材料
加強“三育人”提升育人質量
萬寶小學“三育人”工作先進集體事跡材料
在過去的一年里,我校全體教職員工精誠團結,戮力同心,在“教書育人、管理育人、服務育人”上下工夫,秉承著“崇尚自然開放包容”的辦學理念,以“開放的理念、開放的空間、開放的課程、開放的學習方式”為主的辦學特色,全校上下一心努力打造“人文濃郁的學園,活動健體的樂園,自然和諧的花園,親切溫馨的家園”。
一、細常規,促高效,做好“教書育人”工作
在新課程的深入實施中,為了讓教師在教書中育人,促使學生綜合能力水平的整體提升。首先學校有目的、有計劃、有方法的提升教師的理論水平。通過“抓學習”“抓示范”“抓反思”“抓交流”幫助教師提升認識、明確目標。其次是完善制度,為教書育人提供保證。第三,總結德育滲透課的教學模式,強化課堂。
二、重管理,建制度,做好“管理育人”工作
依制度規范管理學校,學校管理走上了科學化、規范化。學校管理概括為“一體三翼四結合”框架,即以打造“四園”為主體,以“本土化綜合實踐教育、五項自然體驗教育和班本課程開發”為品牌,做好“教學常規、德育常規、校本課程、家校聯系”四項重點工作,努力構建“學校教育、活動教育、自主教育、家庭教育”四種教育方式共融結合的德育工作格局,深入落實社會主義核心價值體系,加強未成年人思想道德建設,為哈爾濱創建文明城市打下基礎。
三、提功能,育文化,做好“服務育人”工作
(一)為教師發展服務
為了教師的專業化成長,我校將研究型團隊建設與網絡教研相結合,建立QQ群,博客群,每月都組織一次教育論壇;定期組織教師崗位練兵、教育技能展示,業務學習更是采取了自學、集中、教研、論壇、反思、研討等多元化的形式進行。使教師間相互促進、相互交流、共同提高。
(二)為學生的成長服務
我們充分利用教師資源,開發班本課程;全面開展“五項自然”系列教育活動,即“聽自然”、“看自然”、“畫自然”、“寫自然”、“享自然”。為學生們打開了一幅幅多彩生動的畫卷;挖掘本土化的特色活動,在校園有限的空間內開辟一塊校園田,讓學生親自經歷播種、除草、施肥、收獲的全過程;我校關注留守兒童,與市團校聯合建立了青少年健康成長基地,對“留守兒童”做到學習上優先輔導,生活上優先照顧,活動上優先參加。
。ㄈ榧议L的需求服務
我校積極構建家校合作共同體,通過家校合作,調動了社會各種資源形成教育合力,通過家教講座、家教論壇、家長會、學校開放周、家長志愿者等活動多方位、多元化形成對學生教育的體系。
通過“三育人”工作的深入開展,我校的各項工作取得了長足的進展。在未來的路上,我們依然會堅持走“崇尚自然開放包容”的特色辦學之路,強化“三育人”工作,讓每一朵花兒都能夠燦爛的綻放!
《“三育人”工作先進集體事跡材料》
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