生產車輛管理制度
現如今，需要使用制度的場合越來越多，制度是國家機關、社會團體、企事業單位，為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規性或指導性與約束力的應用文。什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的生產車輛管理制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
根據公司安全生產的相關規定，為確保三不傷害及生產的正常運行，特制定生產車輛安全使用制度及實施細則。
一、安全生產責任制
生產車輛實行設備部生產車輛車隊長負責制，車隊長作為安全生產第一責任人，應做好生產車輛的安全管理和日常督導工作。
公司指定的專職司機或維修工才能操作和保養車輛。
認真貫徹執行“安全第一、預防為主”的原則。
駕駛員不得違章作業，確保安全生產。
建立健全車輛維護、檢查制度，確保車輛正常工作。
二、安全操作規程
嚴格遵守安全生產法律法規及工作章程，落實各項安全生產制度，組織開展安全生產活動及安全知識的學習。
駕駛員添加油時，嚴禁將不同的油液混用，不得亂加油液。
駕駛員要做到：一不超載超速行車；二不強行超車；三不開冒險車；四不酒后駕車。
行車要做到“一慢、二看、三通過”，廠內行車不得超過20公里時速。
三、安全生產檢查制度
駕車前要做到安全檢查，首先檢查輪胎有無虧氣；潤滑油、燃油、冷卻液、剎車油、方向油等是否正常，防止意外事故發生。
要不定期的檢查車輛的安全裝置和燈光信號。
駕駛員每周檢查兩次檢查有無三漏現象，消除油、水、氣管接頭等密封面的漏油、漏水、漏氣現象，檢查各緊固件有無松動，潤滑系統。
做到勤查、勤看、勤發現、勤修理，保證車輛正常運轉，確保萬無一失。
四、車輛安全管理獎懲實施細則
人員管理細則
1）生產車隊隸屬于公司設備部，所屬職工應遵守公司規章制度和考績規定，嚴格遵守操作規程，如有違規按照相關制度執行。
2）車隊長負責車輛日常安全管理、車輛調度、制度完善、人員管理考核、車輛運行巡檢、制定維修計劃，督導維修工作等。
3）車隊長每日填寫工作日志（即：巡檢情況、人員安排、車輛維護、維修登記等），每月底交設備部存檔。
生產車輛管理通用細則
1）如發現車輛故障仍繼續運行，隱瞞不報者，罰款50元。
2）每日經常檢查油位，車輛因缺燃油無法啟動才加油的，每次罰款50元。因缺油（潤滑油、燃油）造成車輛損壞的，按損壞件的20%賠償。
3）輪胎使用不到三個月爆胎罰款20元；新輪胎使用不到一周爆胎罰款50元。
4）由公司指定的專職人員才能駕駛車輛；駕駛室內不得有閑人乘坐，一經發現罰款100元。
5）駕駛員不得穿拖鞋駕車，隨時檢查剎車系統是否正常，否則罰款50元。
6）嚴禁酒后駕駛車輛，一經發現罰款100元；第二次開除，扣罰當月工資。
7）不開超速車，不強行超車，倒車時關注周圍行人或車輛及建筑物，防止事故發生。
8）上班時做到人不離車，不準帶耳機、不準玩手機，確保安全生產，如有發現，每次罰款50元。
9）定時、定量的工作項目，非機械和不可抗因素外，逾期或未完成的，扣發當日工資。
10）對待客戶司機要和藹、講禮貌，不得謾罵或索要財物，一經發現第一次罰款100元，第二次開除，扣發當月工資。
11）非工作性質或公司領導安排，私自將車輛開出廠區或礦區，每次罰款100元。
12）車輛安全駕駛滿一年未受處罰者，年終給予表彰獎勵。
13）駕駛員違規受罰者，取消當年評先資格。
3、裝載機、挖掘機管理專屬細則：
1）鏟斗內不得站人，一經發現罰款50~100元。
2）鏟尖損壞兩個以上繼續運行者，一次罰款20元。
3）鏟料、倒料是車速一定要放慢，嚴禁使用沖擊的方式鏟料，發現第一次罰款50元，第二次開除并扣除當月工資。
4、汽車類管理專屬細則
1）駕駛員不得違章作業，確保安全生產。上尾礦壩的車輛須先行確認壩上道路通暢，無松散砂石方可行車。
2）每周吹一次空濾，檢查各緊固件是否松動，及時緊固。
5、車輛維修管理細則
1）維修方必須保證每日3人編制，負責車輛維護和維修。不足3人造成誤工，每次處罰300~500元。
2）公司為維修方提供的檢修車間和宿舍屬于公司財產。維修方需確保室內防火、防盜和衛生安全，一并納入公司生活區每周安全衛生檢查體系。
3）遵循“養修結合，以養為主”的原則，做好日常保養和維修，故意拖延保養、維修工作，扣罰當日承包費。
4）服從生產車隊長的正確指揮督導，做到隨叫隨到，及時維護維修。
5）遵守《輪式裝載機使用維護保養制度與操作規程》。
五、本制度自20xx年5月1日起開始執行。
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