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水廠崗位衛生管理制度范本
在不斷進步的時代，制度使用的情況越來越多，制度是指一定的規格或法令禮俗。大家知道制度的格式嗎？以下是小編為大家整理的水廠崗位衛生管理制度范本，希望對大家有所幫助。
水廠崗位衛生管理制度1
一、為切實加強廠區環境衛生管理工作，營造一個整潔的生產環境，現結合實際情況，特制訂本制度。
二、本制度包括道路綠化衛生、室內衛生、崗位衛生、設備（工藝）衛生。
三、行政股為公司衛生管理部門，賦有衛生管理和監督職能，按照要求組織各項衛生工作。
四、各班組應將衛生工作列入日常工作，明確責任，落實到人。
五、實行衛生分級管理的'原則，各班組長為衛生區第一責任人，對公司負責。
六、衛生區劃片包干，定期清掃。
1、道路衛生每日一掃、綠化帶雜物每日一撿、除雜草每月一次，行政股負責；
2、室內衛生每月（周）一掃，各班組負責；
3、崗位衛生每班一掃，當班值班工負責；
4、設備（工藝）衛生當班一擦（掃），責任人負責。
七、配置的衛生工具實行以舊換新，定置擺放。
八、實行崗位衛生（包括值班室、工作走道、欄桿、工藝池水面等）交接制度。
1、崗位值班工應對崗位衛生負責，每班打掃一次。
2、接班人視崗位衛生狀況決定是否接班，并及時報告本班班長，并予記錄。
3、接班人員無視崗位衛生而履行了接班手續，責任自負，加重處罰。
九、嚴禁在設置“禁止吸煙”標志的公共場所吸煙，嚴禁在廠區范圍內吸游煙，每發現一例扣罰當事者人民幣10元；嚴禁在廠區內亂停放車輛，每發現一例扣罰自行車當事者人民幣10元，扣罰摩托車當事者人民幣20元。
十、每月由行政股牽頭，對照《衛生考核細則》進行檢查，并將評比結果張榜公布。
十一、實行年終衛生評比獎懲，依據每月評比結果，凡當年評比總分為前三名班組，予以獎勵，凡評比總分為后三名班組，班組及班組長當年不得評先進。
崗位衛生要求
一、責任范圍：值班室、泵房（池面）工作走道、欄桿、工藝池水面
二、衛生要求：地面（走道）無灰塵，無雜物；欄桿無污物，無蛛網；工藝池水面無漂浮物
三、責任人：當班值班工
四、清掃周期：每班進行
設備（工藝）衛生要求
一、責任范圍：水泵機組、配屬閘閥、管道、儀器、排水泵、真空泵、工藝池集水槽
二、衛生要求：設備無灰塵，無油污，無銹跡，無蛛網；工藝池集水槽無青苔（藻類）；三角堰（孔口）無雜物阻礙
三、責任人：值班工
四、清掃周期：保持清潔
食堂衛生要求
一、責任范圍：櫥（飲、餐）具、餐桌（椅）、灶臺、自來水池、冰箱、電飯煲、抽排油煙機、室內地面、門窗、墻壁等
二、衛生要求：櫥（飲、餐）具、電飯煲、抽排油煙機干凈無油污；食物新鮮衛生；屋內清潔；物具擺放有序
三、責任人：炊工
四、清掃周期：保持清潔
水廠崗位衛生管理制度2
為加強水廠管理，嚴防發生水污染事故，確保出廠水質安全，結合水廠工作實際制定本衛生管理制度。
一、水源地管理：
1、根據水廠所在地人民政府發布保護飲用水源的通告劃定的水源保護范圍作為該水廠水源保護區，水廠應每月定期巡查水源保護區并做好水源保護區巡查記錄，必要時可增加巡查次數。
2、水廠應加強對當地群眾宣傳有關飲用水源保護的相關規定。在單井或井群的'影響半徑范圍內發現使用工業廢水或生活污水灌溉和施用難降解或劇毒的農藥、修建滲水廁所、滲水坑、堆放廢渣或鋪設污水渠道、從事破壞深層土層等危害水質安全的活動時，必須及時制止并上報，確保水源地水質安全。
3、加強對水源保護區有關標識的管理和維護。
二、取水構筑物及輸水管道的管理
1、每周定期對取水構筑物及引水管道進行巡查并做好巡查記錄。
2、及時清理維護取水物筑物，保持取水點干凈、衛生，確保正常取水。
3、加強對輸水管道的維護管理，及時排除危及配水管道運行的情況。
三、水廠衛生管理
1、水廠廠區（地面、墻壁、排水溝等）每天必須進行清掃，保持清潔，無雜草污物，每月需對環境進行消毒處理。
2、水廠綠化的花草、樹木等綠化美化植物，應定期修剪維護管理。
3、集中式供水單位從業人員應當保持良好的個人衛生習慣和行為。不得在生產場所吸煙，不得進行有礙生活飲用水衛生的活動。
4、直接從事供、管水的人員必須每年進行一次健康檢查。取得預防性健康體檢合格證后方可上崗工作。凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動性肺結核、化膿性或滲出性皮膚病及其他有礙生活飲用水衛生的疾病或病源攜帶者，不得直接從事供、管水工作。
5、水廠應對取水、輸水、凈水、蓄水和配水等設施加強質量管理，建立放水、清洗、消毒和檢修制度及操作規程，保證供水水質。
6、各類貯水設備要定期清洗和消毒；管網末梢應定期放水清洗，防止水質污染。
7、新建水處理設備、設施、管網投產前，及設備、設施、管網修復后，必須嚴格沖洗、消毒，經水質檢驗合格后方可正式通水。
8、水處理劑和消毒劑的投加和貯存間應通風良好，防腐蝕、防潮，備有安全防范和事故的應急處理設施，并有防止二次污染的措施。
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