如何做好學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量分析 -一所學(xué)校工作匯報

時間:2023-04-25 02:05:02 工作匯報 我要投稿
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如何做好學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量分析 -一所學(xué)校工作匯報

如何做好學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量分析      一、做好教學(xué)質(zhì)量分析的意義   做好質(zhì)量分析,總結(jié)智慧,找出癥結(jié),發(fā)現(xiàn)問題,制定措施,做好落實。不斷反思,樹立新理念,改進教法,加強教研教改,才能不斷地提高教師的水平;落實學(xué)生的學(xué),不斷提高學(xué)生學(xué)習(xí)的自覺性,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性;充分發(fā)揮家長的作用;不斷提高學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的管理水平,工作做實做細,做出效果。質(zhì)量分析只有全面、科學(xué)、深刻,有啟迪性,有指導(dǎo)性,才能促進質(zhì)量不斷提高,才 能促進老師向智慧型轉(zhuǎn)變,才能促進學(xué)生全面發(fā)展,因此,我們一定要做好教學(xué)質(zhì)量分析。   二、我校目前質(zhì)量分析存在的問題   分析考試成績多,分析過程少;表面分析多,深刻分析少;分析學(xué)生行為多,分析心理方面少;學(xué)校分析多,家長分析少;分析考試成績多,注重其他評價方式分析少;教師分析多,學(xué)生分析少;分析會開的多,抓落實少;分析校內(nèi)多,分析校外少;從管理方面分析多, 從老師課堂教學(xué)、落實學(xué)生學(xué)分析少;分析整體的多,分析每個同學(xué)的少;分析智力因素多,分析非智力因素少;分析還不科學(xué)、不全面;制定的措施還不得力。理念、教學(xué)方式、學(xué)生學(xué)習(xí)方式與課改的要求還有一定的距離等。   三、如何做好質(zhì)量分析   1 、參與質(zhì)量分析的人:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教研組長、年級組長、教師、班主任、學(xué)生、學(xué)生家長。對以上參與分析者提出要求,明確分析的任務(wù)。   2 、定性分析和定量分析相結(jié)合,“動態(tài)”和“靜態(tài)”分析相結(jié)合,領(lǐng)導(dǎo)、教研組長、年級組長、教師、班主任、學(xué)生、家長分析相結(jié)合,校內(nèi)分析和校外分析相結(jié)合,智力因素分析和非智力因素分析相結(jié)合。   3 、對于期中、期末、高考、中考成績的分析做到:平均分、優(yōu)秀率、及格率、達標率、進步率的分析。達標率根據(jù)學(xué)校給各班確定的目標進行分析。進步率:初中以初一進校分班成績?yōu)榛鶞剩ɑ蛳麓我陨洗纬煽優(yōu)榛鶞剩﹣泶_定每個學(xué)生的進步分,保持原來名次的給 1分,進步一名次加 1分;班級進步率為:進步總分 /班級學(xué)生人數(shù)。高中以中考成績?yōu)榛鶞剩ɑ蛞陨洗慰己顺煽優(yōu)榛鶞剩渌呐c初中相同。   4 、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教研組長、年級組組長、教師、班主任、學(xué)生、家長要重點進行地分析。   ⑴學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):分析全校的整個質(zhì)量,有哪些優(yōu)點,還有存在哪些問題,要采取哪些管理措施 ,制定長期質(zhì)量目標。特別是要通過各種方式抓好課堂教學(xué)的教風(fēng)和學(xué)生自覺學(xué)習(xí)、自覺思考的學(xué)風(fēng) ,做好教師提高工作,充分調(diào)動各方面工作積極性,全面提高質(zhì)量 ,促進學(xué)生全面發(fā)展。   ⑵教研組長:組織老師對所教學(xué)科進行分析,特別是新課改理念在教學(xué)中應(yīng)用如何,新型的學(xué)生觀、教學(xué)觀建立的如何。交流研討教學(xué)智慧,注重課堂教學(xué),落實學(xué)生的學(xué)習(xí),制定教研教改措施,做好教研組工作,向教研教改要質(zhì)量。       ⑶年級組長:要對全年級的質(zhì)量進行分析,與其他學(xué)校比較,本校各班比較,更要注重過程分析,分析學(xué)風(fēng),分析學(xué)生行為習(xí)慣,互相學(xué)習(xí),不斷總結(jié),找出問題,制定方法,及時開會,狠抓落實。   ⑷教師:所教科的學(xué)生成績分析,教學(xué)成功的分析,課外抓學(xué)生學(xué)習(xí)分析,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性的分析;培養(yǎng)學(xué)生思考方面分析,因材施教方面分析。對存在的問題的原因進行剖析,制定出改進教學(xué)的計劃和措施。特別是對平時教學(xué)的分析,對課堂教學(xué)的分析。我校目前課堂教學(xué)存在著“五多、五少”,這是影響我校教學(xué)質(zhì)量提高的關(guān)鍵因素!拔宥、五少”是:分析教材多,分析學(xué)情少;老師講的多,學(xué)生學(xué)的少;重視知識多,重視培養(yǎng)能力少;學(xué)生聽的多,動手動腦思考少;抓全班多,因材施教,分類推進少。蘇霍姆林斯基說:“學(xué)生在課堂上的腦力勞動修養(yǎng)乃是教師勞動修養(yǎng)的一面鏡子”。“對學(xué)生來說,如果不能體驗到自己思考的自豪感,那么他就不能高興地進行腦力勞動”。“在少年期,特別重要的一點是要使學(xué)生感到自己是一個研究者、思考者,而不是消極的知識掌握者”目前,我們的課堂教學(xué)還存在著滿堂灌,教學(xué)方式單一,只有老師的講,沒有落實學(xué)生的學(xué),長期下去學(xué)生慢慢地不思考了。我們一定要深刻分析課堂教學(xué)中存在的問題,樹立新課改的理念,落實學(xué)生的學(xué),落實學(xué)生的思考。課堂內(nèi)容由“純知識型”向“過程和方法、知識和能力、情感態(tài)度和價值觀 ” 轉(zhuǎn)變,賞識學(xué)生,關(guān)愛學(xué)生,解放學(xué)生,發(fā)展學(xué)生,相信學(xué)生,依靠學(xué)生。還要改變評價方式單一的現(xiàn)狀,采用多元評價,注重過程評價,注重個性評價,注重校外學(xué)習(xí)評價。   ⑸班主任:本班質(zhì)量分析,每個學(xué)生的質(zhì)量分析。成功的和不足的分析,結(jié)果過程分析。分析智力因素,分析非智力因素。特別是要對班風(fēng)、學(xué)風(fēng)分析,制定出改進措施,引導(dǎo)學(xué)生確定奮斗目標。做好與任課教師溝通工作,與任課教師一起解決學(xué)習(xí)中存在的問題。做好與家長聯(lián)系工作。做好學(xué)生表彰激勵工作。   ⑹學(xué)生:個人德育智育的分析。既要分析學(xué)習(xí)成績,還要分析情緒、心理及身體狀態(tài),校內(nèi)校外學(xué)習(xí)努力程度、讀書習(xí)慣、自主學(xué)習(xí)習(xí)慣、思考習(xí)慣、概括習(xí)慣、動手習(xí)慣等分析。制定學(xué)習(xí)改進計劃和自我提高的措施。不但要學(xué)會學(xué)習(xí),還要學(xué)會做人,學(xué)會生活,學(xué)會健體。   ⑺家長:以身作則的分析,教育方法的分析,與老師配合的分析,抓非智力因素的分析。與學(xué)生一起制定如何促進學(xué)生健康成長、快樂學(xué)習(xí)、全面發(fā)展的措施。

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