辦公室空調管理辦法

時間：2022-10-24 19:01:13 管理辦法我要投稿

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辦公室空調管理辦法

辦公室空調管理辦法1

　　為加強辦公室空調管理，確保空調安全運行，更好地為廣大員工提供良好的辦公環境，現將辦公室空調的使用規定如下：

辦公室空調管理辦法

　　一、空調使用實行“專人負責制”，各辦公室負責人為空調使用的負責人，主要負責掌握空調的使用時間，管理所屬空調的正確使用，避免人為損壞，以保證空調能發揮其應有作用。

　　二、為做到節能降耗，需在辦公環境達到一定要求時方可開啟空調。每天下班后要及時關閉空調和電源，堅決杜絕開窗使用空調現象。由行政管理部負責定期對各辦公室空調用電費用進行統計比較，并根據實際情況做出相關調控。

　　三、全體員工必須增強安全用電意識。

　　四、使用條件

　　1.夏季室溫≥28攝氏度，方可開機使用空調制冷。

　　2.冬季室溫≤12攝氏度，方可開機使用空調制熱。

　　3.公司將在各辦公室空調開關上方配備溫度計，是否達到使用條件均以對應溫度計顯示溫度為參考。

　　五、使用要求

　　1.制冷空調設定溫度不得低于26℃;制熱空調設定溫度不得高于26℃。

　　2.空調由各辦公室負責人負責保管使用。未經允許他人不得隨意開關空調。

　　3.空調使用過程中，為節約用電，各辦公室應關閉門窗，但要注意利用中午就餐時間(12：00-12：30)關閉空調開窗通風，以保持室內空氣新鮮。

　　六、管理維護及賠償

　　1.空調設備使用期間，使用部門辦公室負有保管空調設備的責任。

　　2.如在正常使用中出現故障，請各部門及時聯系物業并報行政管理部備案。東南大學成賢院物業聯系方式：62997286

　　3.如涉及使用不當或故意損壞，由使用的部門或故意損壞者負責修理或賠償的'責任，行政管理部將視設備損壞情況會同工程部對故意損壞者做出相應的處理，并處于罰款處理。

　　七、本規定自20xx年3月10日起施行。

辦公室空調管理辦法2

　　為貫徹勤儉節約、節能減排、安全使用原則，更好地為員工提供良好的辦公環境，切實加強辦公室用電管理，確保安全運行，現制定集團辦公室空調使用管理規定，請全體員工遵照執行。

　　一、科學使用夏季室內溫度高于32攝氏度方可開啟制冷系統，冬季室內溫度低于5攝氏度方可開啟制熱系統(按照辦公室內懸掛的溫度計所顯示的溫度值為準)。空調等辦公電器設備作為辦公設施，僅用于各辦公室在辦公期間使用，節假日、雙休日、晚上非工作加班不得開啟。

　　二、合理調控為做到節能降耗，夏季室內空調溫度設置不得低于26攝氏度(≥26℃);冬季室內空調溫度設置不得高于20攝氏度(≤20℃);以免空調長時間工作，造成壓縮機發熱、發燙，影響正常使用，根據溫差科學定時。

　　三、空調運行使用空調時，應先關閉門窗，堅決杜絕開門窗使用空調現象。如需通風換氣要先關閉空調，實行機停人走。下班要提前15分鐘關閉空調，最后離開辦公室的人員負責關機，嚴禁開啟無人空調。

　　四、夏季雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。遇上節假日，公司將統一切斷電源。

　　五、實行專人負責制集團行政管理部物業班負責辦公室空調管理，空調開啟過程中若出現跳閘及異味等情況時，應立即關上空調并通知集團行政部解決，以防意外事故發生。

　　六、會議室空調由行政部安排專人負責開關與管理，其他人員不得自行使用。

　　七、未經批準配發不得私自將電器帶入辦公室使用(如電風扇、取暖器、電吹風等)，如發現將追究相關人員的.相應責任。

　　八、為了本人和他人的健康，嚴禁在空調開啟的辦公室內吸煙。

　　九、違規責任

　　1.凡違反上述“空調使用條件”開啟空調的(特殊情況事先經批準的除外)，給與現場責任人罰款50元/次。

　　2.凡發現辦公室人員已下班離開工作場所，空調仍開放的，最后離開辦公室的人員和部門領導作為第一責任人和第二責任人，將分別交納100和50元的違規使用費。

　　3. 如涉及使用不當或者故意損壞，由使用單位/部門或故意損壞者負責修理或承擔賠償責任。

　　本規定自通知之日起執行。

　　xxx集團行政人力中行政管理部

　　20xx年5月23日星期五

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