少先隊工作計劃

時間:2023-05-06 09:41:11 少先隊工作計劃 我要投稿

有關少先隊工作計劃3篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,又迎來了一個全新的起點,一起對今后的學習做個計劃吧。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?以下是小編幫大家整理的少先隊工作計劃3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

有關少先隊工作計劃3篇

少先隊工作計劃 篇1

  本學期我擔任了xx小學的大隊輔導員,這是我第一次承擔這樣的工作。雖然對這份工作很陌生,但我還是要努力的去完成一切工作任務。

  為了在以后能更好的完成輔導員工作任務,我將利用學校的有利資源,結合學校工作要點和少先隊工作,開展豐富多樣的活動,不斷加強班級少先隊建設,努力開創班級工作新局面,我計劃從以下幾個方面入手。

  一、工作思路

  1、切實抓好常規工作:

  (1)環境衛生。各中隊要組織學生認真做好每一天的清潔衛生工作。要著力清除衛生死角,要教育、并督促學生有條理的做好課前準備工作,教室內外一定要保持全天的干凈、整潔。

  (2)文明禮貌。各個班級都要教育學生無論是在校內,還是在校外都要講文明,懂禮貌,行為規范、有教養。要加強對著裝、個人衛生、紅領巾佩戴情況的檢查力度。

  (3)課間紀律。要教育學生自覺遵守課間活動的各項規定,"有禮、守紀、保潔"要成為每一個學生的自覺行動。

  (4)抓好一日常規檢查工作,促使學生良好行為習慣的形成。公平公正的把檢評結果納入到班級評估中,讓學生在不知不覺中養成良好的行為習慣。

  2、切實加強學校少先隊組織建設。

  開展好隊會活動,積極發揮少先隊在班集體建設及綜合實踐活動課程中的重要作用。積極倡導建設快樂的少先隊集體,引導少先隊員在少先隊組織中勤奮學習、快樂生活、全面發展。充分發揮板報的宣傳教育作用。

  還要特別重視單親家庭、離異家庭、貧困家庭、留守孩等特殊家庭孩子的教育和管理,采取切實有效措施,做好學困生的轉化工作。

  3、加強安全教育工作,確保學生生命安全。

  主要以安全法律法規為重點,以安全常識為內容,針對學生特點,有計劃、多形式開展安全法規、安全常識教育。道路安全教育,以確保學生安全。

  二、結合《小學生守則》、《小學生日常行為規范》,狠抓養成教育,進一步完善常規管理,從細微之處抓好學生文明習慣和行為的'養成。

  特制訂計劃如下:

  1、健全班隊委,明確分工,提高學生的管理能力。在學期初,對原有的班隊委進行調整,讓每位班隊干部都發揮應有的作用,帶動全班同學認真學好每一門功課,搞好各項活動。

  2、對學生進行行為習慣養成教育,使學生成為有禮貌、講衛生、講文明、守紀律的好少年。

  3、加強學生的集體意識,團隊意識,培養集體榮譽感。

  4、開展"好事從我做起"主題教育活動。

  5、開展手抄報,普通話,演講比賽等活動,

  三、具體工作安排:

  9月份:

  1、組織學生返校報到,了解學生假期活動情況,進行教育。

  2、健全班隊委,明確分工。

  3、"提高交通安全意識,提高自我保護能力"活動。

  4、對學生進行行為習慣養成教育。

  5、開展《小學生日常行為規范》的學習教育活動。

  10月份:

  1、開展"好習慣從身邊做起"主題教育活動。

  2、開展手抄報比賽等活動。

  3、做好"十一小長假"的安全教育工作。

  4、開展做文明學生活動,定期評選文明學生。

  5、開展《小學生日常行為規范》的學習教育活動。

  11月份:

  1、加強閱讀指導,開展閱讀、普通話、演講比賽。

  2、重點抓衛生、文明禮貌、養成教育。

  3、班級聯歡活動。

  4、開展《小學生日常行為規范》的學習教育活動。

  12月份:

  1、抓好復習,參加期末考試。

  2、開展《小學生日常行為規范》的學習教育活動。

  3、做好學期末總結,寫好操行評語。

  4、指導少先隊員的寒假生活。

少先隊工作計劃 篇2

  一、指導思想:

  突出“以人為本”、以“文明禮儀伴我行”活動為載體,結合以往活動中經驗及教訓,以全面提高學生綜合素質為目的,通過養成教育、安全教育,不斷增強少年兒童愛國思想,培養合格的接班人。

  二、主要工作:

  (一)加強少先隊員思想建設

  繼續對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、安全教育,通過板報、手抄報、國旗下講話等多種形式開展革命傳統教育、理想信念教育。

  (二)以“文明禮儀伴我行”為主體,狠抓文明禮儀教育

  (三)加強行為規范的'養成習慣

  開展《小學生日常行為規范》的學習教育活動,舉行《守則規范記我心》演講賽。

  (四)健全值周制度

  “四崗”檢查每周一小結及時通報,通過表揚促進學生日常行為規范的形成。

  三、各月份工作要點:

  二月分:1、健全少先隊機構,制訂各中隊計劃。

  2、出一期“新學期伊始”板報。

  3、整頓校容校貌。

  三月分:1、慶三八活動,享受親情、感謝母親。

  2、出一期“安全教育”為主題板報。

  3、出一期手抄報。

  四月份:1、學生《小學生日常行為規范》

  2、以“節約資源”為主題出一期板報。

  3、舉行“文明禮儀記心中”演講賽。

  五月份:1、開展熱愛勞動教育。

  2、以“勞動節”為主題板報。

  3、出一期手抄報。

  六月份:1、出一期“兒童節”為主題板報。

  2、六一節目。

  3、少先隊工作總結。

  七月份:1、安全教育。

  2、暑假。

少先隊工作計劃 篇3

  一、深化“新世紀我能行”體驗教育,開展“養成道德好習慣”活動,切實加強了少年兒童思想道德教育。

  全州各級少先隊組織把少年兒童思想道德教育放在首位,把體驗教育作為加強少年兒童思想道德教育的基本途徑,認真實施《關于加強少年兒童思想道德教育深入開展體驗教育的實施意見》,努力把少年兒童思想道德教育與公民道德建設有機地銜接起來。庫爾勒市、和碩縣、輪臺縣舉辦《公民道德建設實施綱要知識競賽、演講競賽》,通過比賽,使少年兒童要切實帶頭講道德,養成良好的行為習慣,為“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”以實際行動從小事做起,從我做起。庫爾勒市二小開展“公民道德建設” 宣傳簽字儀式,使廣大學生時刻牢記在全校師生面前所做的承諾,在今后的學習生活規范自己的行為,在學校做合格的學生,長大做合格公民,進一步貫徹落實《公民道德建設實施綱要》和加強學生行為規范。

  體驗教育成為少先隊教育的有效形式。全州各級少先隊組織及時把握住這一大好契機,通過開展豐富多彩的體驗實踐活動,組織少年兒童以自己的身份和視角、他人的身份和視角及扮演不同的角色或進入設定的事件和情景中等豐富多彩的形式,在家庭生活、學校生活、社會生活和大自然中進行道德認知,形成道德態度,鍛煉道德能力,培養道德習慣;圍繞正確認識人與人、人與社會、人與自然、人與自我四個關系,帶領少年兒童通過實踐獲取感悟,明白道理,培養本領,使教育要求和目標有效地內化為少年兒童的心理品格。庫爾勒市、焉耆縣、和靜縣等開展了以“新世紀,我能行”為主題的體驗教育活動,使各級少先隊體驗教育推向一個新的高潮,體驗教育已經成為新時期少先隊開展思想道德教育和素質教育的有力抓手和重要形式。

  各級少先隊組織緊緊抓住建團80周年、少先隊建隊53周年和喜慶黨的十六大勝利召開等有利契機,以歌頌祖國、歌頌社會主義、歌頌改革開放為基本主題,開展了豐富多彩的愛國主義教育活動。各級少先隊組織廣泛開展“從小學英雄、永遠跟黨走”、“尋訪優秀共青團員足跡”等活動,使隊員了解中國共青團80年的光輝歷程,了解各個時期涌現出來的優秀團員先進事跡,加強了少先隊員的.黨史團史教育、愛國主義教育、集體主義教育和社會主義教育。開展““爭當文明小使者”等活動,使少年兒童在親身實踐體驗中把做人做事的道理內化為健康的心理品格,轉化為良好的行為習慣。

  二、圍繞貫徹體驗教育思想,推動少先隊工作的整體進展。

  1、結合體驗教育,注重體驗環節,深入開展雛鷹爭章活動。全州各級少先隊組織用體驗教育的思想指導雛鷹爭章活動的開展,努力強化少先隊員參加“雛鷹行動”時的體驗環節,把體驗教育與雛鷹爭章活動結合起來,引導少先隊員在爭獲雛鷹獎章的實踐體驗中得到更為豐富、更為深刻的思想體會,使廣大少年兒童的具體技能與思想道德水平協調發展。如:和靜縣少工委一是抓“環節感受”即強調隊員在定章、爭章、考章和頒章各個環節中獲得真實感受;二是抓“內心感悟”即放手讓人員自己策劃、組織和實施爭章項目,鼓勵他們在一個個具體問題的實際解決中去完成內心的體驗和感悟。

  2、全州各族少先隊員深入開展“城鄉少年手拉手助學”、“手拉手紅領巾助殘獻愛心”、“手拉手情系貧困小伙伴”等主題教育活動。如和靜縣少先隊組織已建立52個手拉手聯誼校,“手拉手紅領巾助殘獻愛心”活動捐款7000余元。庫爾勒市五中和和碩縣烏什塔拉鄉中心小學舉行了“手拉手”共建公約簽字儀式,開展了教學研討、捐資助學、民族團結等形式多樣的共建活動,建立了互幫共建,坦誠相待的伙伴關系。

  三、加強基層少先隊組織和兩支隊伍建設。

  1、輔導員是少先隊教育的主力軍,努力提高輔導員的理論素養有利于少先隊事業的健康發展。全州各級少先隊組織不斷加強對輔導員的培訓,使培訓體系逐步健全,輔導員隊伍整體業務水平得到進一步提高。8月份,州少工委組織各縣(市)66名輔導員 到哈什參加培訓,通過培訓使輔導員進一步更新觀念,切實提高對體驗教育思想的認識,抓住體驗教育的本質特征,增強實施體驗教育的自覺性,提高輔導員的責任感和事業心。和靜、若羌、和碩縣舉辦了多次輔導員培訓班,加強了輔導員的業務培訓,使輔導員盡快適應環境,進入角色。

  2、根據《共青團中央、教育部、全國少工委關于做好少先隊小干部任職工作的通知》要求,各級少先隊組織對隊干部的業務知識、基礎課程、技能課程、實踐課程進行了培訓,并對日常工作、組織工作給予了指導,為隊干部承擔隊的工作做好良好的心理準備和上崗任職的能力準備,增強了隊干部的自信心,提高了隊干部的工作能力。各縣(市)少先隊組織建立了對隊干部任職制度,充分發揚隊的生活民主化,在隊干部任職上實行多崗位的輪換制,強調能力的競選制,發揮特長的任命制度等,強化隊干部的能力培養和綜合素質的提高,有效地發揮隊干部的作用。

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