黨支部的工作計劃3篇
時間流逝得如此之快，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，讓我們對今后的工作做個計劃吧。那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的黨支部的工作計劃3篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
黨支部的工作計劃 篇1
一、指導思想
以科學發展觀為指導，以深入開展創先爭優活動為載體，建設學習型黨組織為目標，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，為學校全面、和諧、可持續發展提供有力的政治保證、思想保證和組織保證。
二、工作目標
以開展創先爭優活動為契機，緊緊抓住政治學習這條主線，圍繞學校中心工作，積極開展各項活動，努力打造學習型黨組織，發揮黨組織在學校重要工作中的堅強堡壘作用，發揮黨員在學校各項工作中的先鋒模范作用，為學校的可持續發展奠定堅實的基礎。
三、主要工作
（一）加強思想建設，提高師德師能。
繼續組織開展“黨在我心中”讀書活動，讓更多的黨員教職工多讀書，讀好書，在黨員干部中確立“人人學習、處處學習、時時學習、終身學習”的意識，實現以學習更新思想觀念，以學習凝聚集體智慧，以學習增強創新能力，以學習提高育人水平這個目標。
1、學習型領導班子的建設。領導班子成員，每月集中學習不少于兩次。在集中學習的同時要堅持自學。并制訂學習型領導班子建設計劃。通過強化學習，不斷提升領導干部的綜合素質。
2、學習型黨員隊伍的建設。結合學校推薦的重點書目，要求每位黨員都要有讀書筆記。通過集中學習，輔導講座，大會交流，上黨課等多種形式的學習教育活動不斷提高黨員的思想覺悟，不斷提高黨員干部的政策和政治水平。結合市局組織的黨訓班，讓我校的入黨積極分子參與學習提高。
3、全體教職工的學習建設。教職工學習要與校本培訓和終身學習相結合，以提高教職工隊伍整體素質為目標，以加強師德師風建設為重點，開展愛事業、愛學校、愛學生等師德系列教育活動。通過學校開展創先爭優活動，加強思想政治教育和師德師風教育，樹立為人師表、敬業愛生的師德形象，進一步提高全體教師的思想道德建設和業務水平，使每一個教師具有“四有”：即有敬業愛崗的品德、有高效課堂的理念、有教學科研的'技能、有育人育才的本領。
（二）加強組織建設，推動黨風廉政工作的深入開展
1、扎實推進黨的基層組織建設。完善黨支部的學習制度、例會制度和民主生活會制度，定期召開支部大會。嚴格規范黨內組織生活，提高民主生活會質量，創新黨建活動，提升黨建層次和質量。
2、認真做好組織發展工作。要貫徹“堅持標準，保證質量，慎重發展”的方針，加強對入黨積極分子的教育、培養和考察工作，通過談心、指導學習，加強對考察對象入黨前的理想、信念、價值觀、人生觀的教育，全面關心入黨積極分子的思想、工作和生活，引導他們將加入黨組織作為政治生命中追求的目標，不斷學習，嚴格要求自已。
3、貫徹黨的民主集中制原則。開好民主生活會，深入開展批評和自我批評，發揚黨的艱苦奮斗的優良傳統。
4、繼續開展廉政建設教育。結合參觀反腐倡廉成果展，警示教育基地等活動，不斷強化黨員的艱苦奮斗和廉潔自律的意識，進一步提高拒腐防變的能力，努力做到立黨為公，無私奉獻。
（三）加強黨建工作，深化創先爭優活動。
1、根據中央創先爭優領導小組《關于在窗口單位和服務行業深入開展“為民服務創先爭優”活動的指導意見》，學校黨支部將結合本校工作實際制定本學期的“為師生服務創先爭優”活動方案并組織實施。
2、繼續開展“黨在我心中”主題實踐活動，制定方案并組織實施。要求每一位黨員佩戴黨徽上崗，要率先達到學校提出的“學生喜歡、家長滿意、領導信任、同行佩服、自我認同”的好教師標準，用自己的實際行動喊響“我是黨員”的口號，以進一步強化黨員意識，提升先進性，增強凝聚力。
3、以上述活動為載體，繼續開展校內優秀黨員評選活動，并向市推薦。以黨員為主體帶領所在本級小組全體教師爭創市、省級“工人先鋒號”、“巾國示范崗”、“青年文明號”從而進一步提升團隊為師生服務、教書育人的水平。
7月
1、支部組織全體黨員舉行慶“七一”活動。
2、學期黨支部工作總結。
3、抓好材料收集整理、匯總上報。
8月
1、指導黨員學生做好黨籍遷移工作。
2、組織黨員教師外出參觀學習。
3、開展假期“黨員自讀一本書”活動。
本學期，我們有信心充分調動黨員教師的積極性、主動性和創造性，積極發揮黨員教師的輻射作用，努力爭創先進基層黨組織，以優異的成績向中國共產黨第十八次全國代表大會獻禮。
黨支部的工作計劃 篇2
20xx年是"十三五"開局之年，學校黨支部將在xx鎮黨委和諸暨市教育局黨委的正確領導下，立足學校工作實際，努力推動學校教育改革與發展，圍繞教育教學這個中心，服務大局，進一步推進黨的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設，為實現"十三五"良好開局，深入推進xx教育綜合改革和學校的發展提供堅實保障。
一、指導思想
以全市學校干部會議精神為指向，全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，努力培育和踐行社會主義核心價值觀；緊緊圍繞學校發展目標和教育教學中心工作，解放思想、實事求是、與時俱進、扎實工作、開拓創新、進一步加強和改進黨支部和黨員隊伍建設，努力開創黨建工作新局面；團結帶領廣大黨員干部，積極推進黨的思想、組織、作風、反腐倡廉，努力打造學習型、服務型黨組織，為促進xx鎮小發展提供堅強政治保障和組織支撐。
二、主要目標
1、圍繞一個中心：圍繞教育綜合改革這個中心，推動學校工作全面深入，切實做好政治和組織保障；
2、完成二個任務：保證上半年督導室對我校的"均衡鎮鄉回頭看活動"順利完成；進一步創建和諧校園；
3、抓好三項建設："隊伍建設"、"黨風廉政建設"、"服務型黨組織建設".
三、主要工作
（一）加強思想引領，努力抓好教職工的政治學習
1.深入學習諸暨市教育局20xx學年教育工作補充意見的要求和我們xx鎮小學期工作計劃，弄清楚本學期工作重點和要求，端正思想，明確任務，滿懷信心，敬業愛崗，努力工作。
2.深化政治理論學習。繼續加強黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神的學習，制定教職工政治學習計劃；學校班子成員的中心組學習計劃。邀請有關領導和專家到學校進行宣講或作學習輔導報告。增強廣大黨員、入黨積極分子和教職員工的政治意識和大局意識。
3.深化核心價值培育。學校將積極踐行社會主義核心價值觀，開設"百姓講壇",開展"愛學習、愛生活、愛工作"等內容的學習交流；結合工會和教務處活動開展教師基本功和技能大賽。努力提升教職工個人素養和政治品味。
4、進一步落實學校有關規章制度，制定好學校"十三五"發展規劃；認真宣講全國 "兩會"精神。
（二）加強隊伍建設，促進干部隊伍、黨員隊伍和教職工隊伍的共同提高
1、干部隊伍建設
（1）推行黨建責任制，組織開展黨支部書記和支委向黨員進行工作責任制述職；努力落實一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局，提升支委的工作能力。
（2）做好學校工會的'換屆選舉工作。
2.黨員隊伍建設
（1）開展"黨員在行動"主題活動。在學雷鋒、幫教結對、志愿者服務和建功立業等主題活動中，發揮帶頭和模范作用；開展黨員論壇和黨員開課活動，進一步發揮黨員引領示范作用。
（2）組織好黨員的活動，每月一次黨員組織生活；每季度一次黨員活動，提升黨員的人文素養；組織好黨員的培訓工作，不斷壯大黨員隊伍。
（3）繼續落實好"雙報告""雙報到"工作。
3.教師隊伍建設
（1）按照學校劃分的三個教師社團不同的需求，開展不同的教學研究和活動項目的推進，豐富活動內涵。
（2）繼續加強教師專業化發展培訓校的各項工作，完善和固化現有的微課教材。發揮實訓基地的孵化和輻射功能，通過培訓、交流等活動，展現老師們的風采，提升教師專業發展。以"夸夸我的同伴，做最美的自我"為主題，以"發現感動，傳播感動；尋找榜樣，學習榜樣" 為途徑抒發美好情感，以"微故事"形式開展演講活動，在教職員工中營造向上、向善的氛圍，推進和諧小家庭建設。
（3）每位教職工制定個人發展"十三五"規劃。
（三）完善黨建機制
1、抓好組織建設
（1）按照"黨要管黨"的要求，堅持把黨建工作擺在重要位置。
（2）進一步理順學校黨、政、工、團等方面的關系，做到分工明確，責任到人。
（3）完善黨員"三聯系"制度，調整黨員結對幫教和責任區。完成黨員手冊。
（4）做好預備黨員和入黨積極分子的思想教育、黨課教育，盡可能再發展一名預備黨員。
2、抓好制度和作風建設
（1）堅持""制度。
（2）堅持民主生活會制度。
（3）堅持民主評議黨員制度。
（4）堅持黨風廉政建設責任區制度。
3、抓好新的黨建課題研究
按照教育局黨委要求，做好新的黨建課題調研、規劃，將理論學習與具體實踐結合起來，以解決問題為導向，利用現代信息技術，深入推進黨建工作信息化建設，提升黨建科學化水平。
（四）深化"和諧校園"創建工作，推進學校安全、和諧、文明建設
1、推進和諧校園創建工作
按照創建規劃，根據考評指標體系進一步加強精神文明（和諧校園）建設。以社會主義核心價值觀為引領，會同行政、工會、婦女和少先隊等群團組織，持續深入推進各級各類學雷鋒活動、志愿者服務活動；大力宣傳在精神文明建設中涌現的先進典型事例和人物。大力塑造身邊的典型先進，講身邊的人和事，激勵身邊人。
2、加強師生思想教育，拓展法制校園建設
以社會主義核心價值觀為指導，圍繞立德樹人根本任務，進一步加強和改進未成年人思想道德建設。要把社會主義核心價值觀滲透到各類文化課的教育教學中，要進教材、進課堂、進學生頭腦。深入推進未成年人道德建設，發揮支部先導，引領和推動作用，通過開展法制講座、知識競賽、主題班會等生動活潑的教育活動，進一步增強師生法制意識，維護校園和諧穩定。繼續深入開展黨員幫教學生活動，以及開展拒絕有償家教、教師"廉潔從教"活動，充分展現當代教師的精神風貌，弘揚高尚師德，弘揚主旋律，增強正能量。繼續開展校園反邪教宣傳教育，增強廣大師生識別邪教、抵制邪教的能力，加強和促進校園文化的形成。
3、有效發揮輿論宣傳作用
加強宣傳陣地建設，加強輿論風險管理，加強網絡媒體的監控和管理做好輿情報告工作。加強對新政策、新舉措和新典型的宣傳，加強對宣傳信息通訊員隊伍的管理與考核，促進宣傳工作的科學化、制度化和規范化。完善新聞輿論引導機制和輿情突發應對處置機制，主動回應群眾最關心、最現實、最直接的教育問題，及時化解輿情危機，排除不良輿論干擾。
（五）切實抓好黨風廉政建設
1、落實黨風廉政建設的主體
認真落實黨風廉政建設責任制，強化黨組織的主體責任，增強"一崗雙責"意識，落實問責制，不斷完善廉政風險防控機制，以規范和制約權力為核心，推進權力運行制度化、規范化、程序化，進一步健全工作流程；完善內控制度，進一步提高防控工作的標準化、規范化水平。
2、切實筑牢反腐倡廉防線
大力開展反腐倡廉宣傳教育，認真落實"八項規定",認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，圍繞入學招生、教師招聘、基建采購等群眾關注的熱點問題，建立經常性的廉政風險排查制度，筑牢不敢腐、不能腐、不易腐的制度防線，確保權力正確行使。積極推動廉潔文化進校園工作，打造廉潔教育特色品牌。三月初，學校將舉行安全、拒絕有償家教、教職工廉潔從教承諾書的簽約儀式。
3、切實加大依法治教力度
全面貫徹《黨內監督條例》，學習《中國共產黨紀律處分條例》等，加強黨員干部中的黨風廉潔責任清單的梳理。加強"三重一大"等制度執行力建設，健全領導班子科學民主決策機制，推進學校民主管理，增進民主意識，增強法制觀念。將邀請市教育局法制科的同志來校作法制專題講座。
（六）統戰和群團工作
1、 推進統戰知識進校園活動
重視統戰工作，強化在高年級學生中普及統戰知識，讓 "統戰知識進校園".有統戰對象的教職工和班級要開展好統戰工作。
2、增進群團組織活力
在黨建帶工建、帶團建的思想引領下，繼續加強對工青婦等群團組織的領導，充分發揮其廣泛聯系群眾的橋梁和紐帶作用，進一步增強群團組織的吸引力、凝聚力和感召力，從而打造xx教育黨群共建特色品牌。堅持以青年為本，為團員青年搭建成長成才的舞臺。
20xx年x月
黨支部的工作計劃 篇3
20xx年公司黨支部的主要工作是緊緊圍繞公司經營發展中心工作，積極創新黨組織活動載體，拓展黨組織服務功能，健全黨組織工作制度，加強黨員發展和教育管理工作，在加強基層組織中創先爭優，在推動自主創新中創先爭優，在構建和諧企業中創先爭優，在履行社會責任中創先爭優，在服務黨員、服務企業、服務員工、服務社會中，不斷增強黨組織和黨員隊伍的創造力、凝聚力、戰斗力，促使企業真正成為“發展好、黨建強”的先進企業。
（一）完善制度，加強組織建設，擴大黨建工作影響
1、完善制度，規范工作機制。充分尊重黨員主體地位，激發黨員和員工的積極性，認真抓好黨員、入黨積極分子隊伍建設，充分發揮黨支部的政治核心和黨員的骨干帶頭作用。定期組織召開支部黨員大會、支委會、民主生活會，促進支部組織生活制度化。完善民主生活會、民主評議、黨員聯系群眾、黨員發展與管理等各類黨內規章制度，健全黨建工作臺賬。
2、加強日常管理，健全組織體系。明確企業發展和經營方向，加強支部建設和管理，全過程參與企業重大問題的決策，為企業發展和經營把關定向，強化黨支部政治核心的作用。加強對黨員的經常性學習教育，上好黨課，組織開展創先爭優等黨的組織活動。及時了解黨員的思想、工作和生活情況，做好經常性的思想政治工作，爭取培養一些入黨積極分子。認真做好黨員發展工作，及時做好黨員組織關系接轉工作，建立健全黨支部的基礎組織體系。
3、拓寬服務渠道，充分發揮黨員模范作用。加強黨員學習培訓，制定年度培訓計劃，結合企業形勢任務和黨員隊伍的實際，確定培訓內容。利用黨支部網站，黨建工作宣傳專欄等平臺，抓好黨務公開，推進民主管理，落實黨員、群眾的知情權、選擇權、參與權和監督權。設立黨群聯系箱，扎實開展黨群結對共建等服務內容，密切黨群關系，暢通群眾意愿表達的.渠道。引導黨員開展“黨員亮牌上崗、黨員示范崗、黨員責任區、黨員身邊無事故無違紀”等活動，使支部和黨員充分發揮戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。
4、豐富黨建活動，增強創造力、凝聚力和戰斗力。緊密聯系企業發展實際，聯系黨員思想與工作實際，把服務企業生產經營，解決企業的難點問題，作為黨建工作的著力點，組織開展主題實踐活動。結合黨支部“小型、業余、多樣、實用”的特點，堅持相對集中與分散活動相結合，充實黨建內容，組織開展諸如紅色之旅、走進公益、職場練兵、品讀經典、黨史知識培訓、表彰先進等黨建活動。
（二）加強企業文化建設，展示企業良好形象
1、加大人才工作力度，為企業發展提供人力資源保證。加大對入黨積極分子的培養、教育、考察，重點在青年員工、生產一線和無黨員部門中發展黨員，努力把生產經營骨干培養成黨員，把黨員培養成生產經營骨干，使黨員成為企業優秀的人力資源。結合企業實際，分層次、多渠道開展員工文化素質和業務能力的教育培訓工作，在企業關鍵崗位培養一批技術骨干。加強優秀人才的培養、選拔，完善薪酬體系、績效考核、獎懲晉升制度，開通員工升職和發展的上升通道，營造全體員工勤奮學習、積極創新、良性競爭的氛圍和機制，進一步提升公司核心競爭力。
2、加強企業文化建設，提高企業的凝聚力和競爭力。積極培育公司核心價值觀，打造先進企業文化，暢通員工訴求渠道，主動幫助解決實際困難，增強員工的歸屬感和團隊精神，努力讓員工共享企業發展成果。圍繞企業中心工作，全方位、多渠道地做好安全生產宣傳，開展安全生產教育培訓，加強企業安全文化建設，保障員工安全、健康的合法權益，著力構建和諧勞動關系。堅持企業文化建設與輿論宣傳相結合、與提高員工生活相結合、與員工文體活動相結合，帶動和倡導企業員工健康、文明、安全的工作和生活方式，培育良好的文明道德習慣，爭創“和諧企業”。
（三）加強工會、共青團組織建設，提高員工參與企業管理的積極熱情
1、指導和督促工會抓好集體合同的簽訂、履行、平等協商工作，認真督促檢查職代會日常工作開展，切實保障員工的合法權益。在企業條件允許的情況下，開展豐富多彩的文體活動和職業技能競賽活動，擴大參與面，凝心聚力謀求企業新發展。
2、在摸清員工生活情況的基礎上，有針對性地開展各種形式的送溫暖活動，為員工群眾多辦實事、多辦好事。多渠道聽取員工的意見，切實關心員工、服務員工、幫助員工，改善員工生產、生活環境和質量。及時梳理、化解各種矛盾糾紛，維護職工群眾的合法權益，維護企業生產、生活穩定的良好局面，實現企業和員工的共同發展。
3、根據團員青年的特點，結合實際，支持和推動青年員工開展創新、創效活動，充分發揮青年員工的積極性和創造性，培養青年技術能手和業務骨干，提高青年員工的整體業務能力水平和思想政治素質。
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