黨支部年度工作計劃

時間：2024-09-01 05:23:01 黨支部工作計劃我要投稿

黨支部年度工作計劃模板五篇

　　時間一晃而過，我們的工作又將迎來新的進步，為此需要好好地寫一份工作計劃了。相信許多人會覺得工作計劃很難寫吧，以下是小編為大家整理的黨支部年度工作計劃5篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

黨支部年度工作計劃模板五篇

　　黨支部年度工作計劃篇1

　　20xx年XX分公司黨支部將在排水公司黨委的指導下，圍繞中央十八屆三中全會和市委十屆三次全會精神，在去年分公司整合的基礎上，促進分公司轉型發展，密切聯系好職工群眾，做好排水公司保障和服務工作，抓好XX分公司的和諧穩定，爭創城投總公司文明單位。

　　一、指導思想：

　　以科學發展觀、十八大和十八屆三中全會精神為指導，堅持解放思想、實事求是、求真務實、與時俱進，緊扣“黨組織和黨員創先爭優”這一主題，貫穿“貼近群眾、貼近生活、貼近實際”這一精神，按照“抓學習、抓規范、抓特色”這一思路，堅持“抓班子、帶隊伍、重建設、闖新路”的方針，繼續鞏固并不斷深化黨員隊伍和職工隊伍建設，進一步完善分公司的各項制度，以制度辦事，積極推進XX分公司的精神文明建設，為分公司全面協調可持續發展提供有力的思想保證、政治保證和組織保證。

　　二、工作重點：

　　(一)圍繞主題，把握靈魂，深入學習貫徹十八大和十八屆三中全會精神，提高黨員隊伍素質

　　1、以十八大和十八屆三中全會精神為主線，加強理論學習，提高黨員隊伍素質。深入學習宣傳貫徹十八大和十八屆三中全會精神，是我們黨支部當前和今后一個時期的首要政治任務。分公司黨支部將繼續抓好“雙學”小組工作。一是學習理解十八大報告，及形勢任務教育，二是對于黨員和分公司部門負責人等進行業務理論學習，倡導管理創新，以實際行動落實十八大和十八屆三中全會精神。

　　政治理論學習要按照公司黨委《20xx年排水公司黨委工作要點》要求，深入學習宣傳十八大報告，深入學習宣傳十八屆三中全會精神，深入學習宣傳新黨章，幫助廣大黨員進一步全面準確地掌握十八大和十八屆三中全會精神。業務理論學習和培訓，要提高標準，嚴要求，切實以《XX分公司管理標準》、《排水公司綜合考核辦法》、《排水公司行政固定資產管理辦法》、《防汛設備管理和使用辦法》、《集中采購物資的管理辦法》等一些制度、章程作為主要學習資料，開展大學習，大討論，使廣大黨員和職工轉變觀念，深化XX分公司業務拓展。

　　利用每月一次的黨員組織生活向廣大黨員開展形勢任務教育，組織廣大黨員了解“世情、國情、黨情、司情”，認清形勢明確任務，對黨員進行道德、黨風教育和心理健康教育等。堅持每月的中心組學習制度，學習做到勤督促，常檢查，多評比，鼓勵學習先進。

　　2、以調動職工的積極性為目的，加強和改進思想政治工作，提高分公司職工隊伍素質。為進一步加強XX分公司的管理，調動全體職工的積極性，分公司將實行部門經理、班組長聘用制，為推進群眾路線教育實踐活動做新貢獻，在工作中要堅持全心全意依靠職工，發揮職工大會的民主管理監督作用，堅持公正、公平、公開原則，保證XX的各項改革的健康發展和分公司的穩定。

　　3、加強黨員教育，開展愛崗敬業活動。在分公司廣大黨員中深入開展“先鋒模范，愛崗敬業”活動，以青年黨員為重點，培養分公司的骨干隊伍。注意發現和培養一線入黨積極分子隊伍，加強新形勢下黨員發展和管理工作。鼓勵黨員和入黨積極分子開展崗位創新活動，為一些黨員職工當骨干創造條件，表彰先進樹立典型，促進職工隊伍綜合素質的提高。

　　(二)發揮優勢，改進作風，加強黨組織自身建設，提高黨組織的凝聚力和戰斗力

　　1、抓班子建設，提高管理水平，強化干部的示范作用。要加強班子自身的學習，堅持黨員學習制度，深入學習政治理論，并做到學以致用。分公司班子成員率先垂范，以身作則。工作中落實“黨務公開制度”、 “三重一大”和“民主生活制度”，加強對班子成員的培養教育和考核，認真貫徹執行排水公司黨委的決議決定，貫徹民主集中制原則，堅持重大問題集體討論決定，堅持集體領導與個人分工負責相結合的制度，班子成員要主動溝通，交換意見，統一思想，團結協作，形成一個團結向上的領導集體，爭創“四好班子”。

　　2、抓黨員隊伍建設，開展“黨員先鋒工程”活動，強化黨性觀念。XX分公司目前的黨員占據職工總數的比例雖然較小，部分黨員也存在著發揮作用不明顯，也存在同新形勢新任務不相適應的問題，需急待解決。提高黨組織的戰斗力，我們將加強黨員的教育和管理，積極帶領全體職工推進新形勢下教育活動，培養黨員骨干，使全體黨員在XX分公司的各項中沖鋒在前，起模范作用。

　　3、加強對青年團員的培養教育工作。黨支部將鼓舞引導青年團員把加入黨組織作為政治生命中追求的目標，不斷學習，嚴格要求自已，爭取早日成為中共黨員。今年要完成一位團員的黨員發展工作，爭取立表考察一名同志，年底要確定新的入黨積極分子發展對象。

　　(三)加強分公司黨建工作的建設，為XX發展搭建溝通平臺

　　一是建立健全領導干部密切聯系群眾的服務機制。做到“兩堅持”：1、堅持領導干部聯系點制度。堅持定期深入班組一線調查研究，督促檢查、具體指導，幫助班組查找差距，理清思路，解決問題。2、堅持經常性的談心制度。分公司黨政班子成員要定期與黨員、職工群眾開展談心活動，進一步溝通思想，增進團結。分公司發展的'重大決策，要廣泛聽取職工群眾意見，充分吸收職工群眾參與。建立健全重大事項向黨員及職工群眾通報制度，完善職工群眾評價監督機制。

　　二是建立健全黨員聯系服務群眾機制。今年XX分公司黨支部將圍繞集中采購的滿意度、防汛季節前的搶險演練等積極開展主題實踐活動，要鼓勵黨員改變圍坐式學習的靜態模式，發動黨員自主進行組織生活創新，走出分公司，面向社會，接觸社區，在服務中加強黨性鍛煉，充分發揮黨員的先鋒模范作用。

　　三是建立健全黨組織服務黨員工作機制。立足服務發展，整合資源、創新機制、健全黨內為黨員服務的體系，為黨員充分發揮先鋒模范作用提供舞臺，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。嘗試建立“黨員服務中心”，以協調和解決黨員在工作、生活和社會參與方面遇到的問題為目的，使黨支部成為服務黨員的溫馨家園，增強黨員對黨組織的政治歸屬感。

　　(四)發揮工、團組織作用，加強思想政治工作，抓好分公司的精神文明建設

　　1、要以創建城投文明單位為目標，發揮工、團組織作用加強思想政治工作。支持工團組織，結合各自特點，獨立負責開展工作，統籌安排，在厲行節儉的基礎上組織重大節日、紀念日慶祝活動，要按上級要求精心部署，突出主題開展有教育意義的活動，如：組織學習十八屆三中全會精神的輔導講座，建國六十五周年的活動，為公司、為社會、為他人做好事等活動，開展警企共建活動，努力提高精神文明建設水平。

　　2、開展普法宣傳教育。為了進一步增強職工的法制觀念，黨支部將聘請法制輔導員開展法律知識講座，組織重點崗位人員開展廉政教育活動，強化法制觀念。

　　3、做好分公司的綜合治理工作，加強安全防范，落實綜合治理工作的各項措施。加強安全問題的排查，及時反饋信息，排除隱患，做好穩定工作。

　　新的一年，新的起點，我們XX分公司將以新的姿態，團結和帶領廣大黨員、職工群眾，統一思想，更新觀念，開拓進取，全面推進排水公司新一輪的改革進程，為使XX分公司的各項工作向著更高、更強的目標邁進而努力奮斗。

　　黨支部年度工作計劃篇2

　　20xx年是充滿希望與挑戰的一年,任重道遠,20xx年寧海移動分公司黨支部建設的指導思想是繼續以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以寧移黨委[XX年]5號文件精神為索引,認真落實科學發展觀,認真貫徹黨的十六屆五中、六中全會精神,認真貫徹落實中共中央組織部、國務院國資委黨委《關于在國有企業開展“四好”領導班子創建活動的意見》的文件精神,以“爭做優秀黨員、廉政自律”教育活動為抓手,不斷增強領領導導班子的政治意識、大局意識、責任意識、創新意識和憂患意識及愛崗敬業、無私奉獻,充分發揮黨員的先鋒模范作用,以“正德厚生,臻于至善”的企業價值觀,認真貫徹全面落實集團公司“新跨越”戰略的要求,以客戶為中心,發揮規模優勢,謀求平衡發展。

　　實施精細增長,做區域市場的領導者;實施創新增長,做移動生活的塑造者;實施高效增長,做運營效率的標桿者;實施和諧增長,做和諧發展的倡導者。促進公司硬實力和軟實力的雙提升,全面推進企業實現可持續穩健增長的工作思路,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用,結合公司的總體發展目標和業務特點,抓好支部的`學習、黨員的先鋒模范作用、支部思想、組織、作風和制度建設,充分發揮黨員的先鋒模范作用,為營造寧海移動企業文化,打造移動品牌提供思想和組織保障。

　　一、深入學習十六屆五中、六中全會精神,提高黨員干部的政治思想素質。

　　1、堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習黨的十六屆五、六中全會精神,切實提高對加強黨的執政能力建設重要性和緊迫性的認識。深入學習和正確理解科學發展觀的基本內涵和精神實質,緊密聯系我公司發展的實際,緊密聯系黨員干部群眾的思想和工作實際,著力在“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作上狠下功夫,努力做到真學真懂真信真用。組織黨員,職工開展政策理論學習,創新學習方法和形式,努力提高學習的生動性和實效性,切實抓好政治理論學習活動,全面優化提高寧海分公司黨員干部的政治思想素質,加快分公司競爭力的提升。

　　2、進一步加強黨員干部的理論學習,加強黨支部理論學習的管理和制度化建設,增強黨員帶頭學習的濃厚氛圍,促進黨員政治思想素質、業務水平和運用理論解決實際問題能力的提高。全體黨員干部要為“創建學習型企業”作出表率。支部要做到每月開展至少一次民主生活會,認真組織學習中央、省、市和省、市公司等重要會議精神,及時準確地掌握領會上級各項路線方針政策,指導和推進分公司工作的有序開展。積極引導和教育黨員,提高工作能力,營造愛崗敬業、樂于奉獻、艱苦奮斗、團結拼搏的精神,為“創建學習型企業”而努力。

　　3、組織支部黨員認真學習黨章,用黨章的規定嚴格要求黨員,教育黨員為黨在新時期的任務而努力工作。堅持“三會一課”制度,開展愛國主義、集體主義、愛崗敬業、奉獻精神教育,做到會前有準備,會中有認識,會后有行動,會議記錄詳細,使“三會”制度即扎實又生動活潑和富有成效。

　　二、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實“四好”領導班子創建活動的有效開展。

　　1、創建“四好”領導班子是加強黨的執政能力和先進性建設的重要舉措,是深化改革、加快發展、實現創建一流企業戰略目標的現實要求,為此分公司黨支部成立支部“四好”領導班子小組,切實推動分公司各項工作健康有序發展。

　　2、組織黨支部黨員及分公司骨干員工認真學習寧移黨委[XX年]5號文件關于印發《中國移動寧波分公司開展“四好”領導班子創建活動的實施意見(試行)》的文件精神要領及創建“四好”領導班子的重要意義,從而從根本上認識到創建“四好”領導班子是實現企業從優秀到卓越的新跨越具有十分重要的作用,一年不少于三次交流學習。

　　3、把創建“四好”領導班子活動與創建“省級文明單位”、“青年文明號”、“巾幗文明示范崗”等創建活動有效結合起來,充分利用宣傳工具、有效的活動載體、靈活的學習方式,在著眼于加強支部黨員政治素養建設及先進性建設的同時,與各部門、各支局齊心協力,同步提高分公司各項業績的穩定發展,為實現創建一流企業的戰略目標提供堅強的組織保證。

　　黨支部年度工作計劃篇3

　　一、抓好支委會自身建設，提升支委會的學習力、執行力和創造力

　　l、加強和落實支委會的集中學習制度，村黨支部年度工作計劃。按照建設學習型黨支部的要求，進一步落實支委會集中學習制度，制定學習計劃，明確學習內容和要求。今年要全面深入學習和領會黨的十七屆四中全會精神、《黨章》和黨的基本知識、《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重要問題的決定》，繼續學習實踐科學發展觀，支部委員要帶頭學、帶頭用，要學習政治理論和黨的路線、方針和政策，學習科學文化和業務知識，要在深入學、持久學上做出表率，在求深、求新、求實上下功夫，以提升支委會的學習力、執行力、創造力。

　　2、堅持和健全支部的民主集中制。要規范支委會議事制度，堅持民主決策，形成集思廣益、團結和諧、互助合作、高效履職的良好氛圍，提高支委會領導支部的整體素質與管理水平。

　　3、認真落實“三會一課”制度。每月定期召開一次支委會，及時傳達黨委的指示精神，學習上級黨委的文件，研究布置支部工作。

　　二、加強支部黨員隊伍建設，提高支部黨員整體素質

　　1、支部將在黨員干部中深入開展理想信念、黨風黨紀和法制警示教育,認真組織黨員領導干部學習《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》，使之筑牢黨紀國法和思想道德防線，正確行使職權。

　　2、進一步抓好黨員教育、管理、發展和服務群眾等工作機制的建立和完善，充分發揮黨員的先鋒模范作用。要以保持共產黨員先進性為目標，以全員學習、全程學習、團隊學習為基礎，開展創建學習型支部、科室和個人活動。支部將在今年下半年舉行《黨章》和黨的基本知識競賽。尊重黨員的主體地位，提高黨員意識，創新黨組織活動載體和方式，深入開展“創先爭優”活動，組織開展優秀黨員、優秀黨務工作者評選，進一步增強黨員爭先創優意識。

　　三、健全黨支部民主管理制度，完善公開辦事程序，保證每個黨員能按照《黨章》行使黨員權利和義務

　　支部的.重要工作如預備黨員討論、黨內評先評優、黨內的紀律處分等，堅持走群眾路線，深入調查，多傾聽黨內外干部職工意見，自覺接受群眾監督，年度工作總結《村黨支部年度工作計劃》。

　　四、抓好入黨積極分子培養、教育、考察和預備黨員轉正等工作

　　支部將對寫了入黨申請書的村民進行培養和考察，多找他們談心，了解他們的思想、工作和生產情況，幫助他們解決實際中的困難。做好黨員發展工作，不斷完善教育、培養、考察工作，根據積極分子的不同情況與要求，有針對性地進行重點教育和重點培養，進一步做好黨員發展工作，本年度擬發展新黨員2名。加強對預備黨員的考察，今年將做好3名預備黨員的按期轉正。

　　(一)組織學習貫徹十七屆三中全會精神，積極爭取黨政領導的重視和支持。按照胡錦濤提出的農村改革與發展要求抓好落實工作。結合實際抓隊伍建設，用兩到三年的時間，培養一支能干事、肯干事、干成事的后備干部隊伍，提高基層組織的活力。要把大村村建成學習型的組織，經常組織學習、培訓，有計劃地組織村干部、村民小組長、黨員、群眾四個層次人員的培訓學習，提高村兩委的服務技能和整體工作水平。

　　(二)加強招商引資工作，確保完成20xx年度稅源目標。調動全村黨員，利用本村能人來提高招商引資工作的積極性，充分發揮在外人員的紐帶作用，做好工作。同時發展民營經濟，為農營經濟提供全方位的服務與支持。抓好本村安全生產工作，多走訪、多檢查、多預防，把企業安全隱患扼殺在萌芽狀態。

　　(三)加大財政制度改革，完善財務管理制度。對村的重大工程項目要求公開招標，并要求廉政建設監督員、黨代表、人大代表、村務公開監督小組成員全部參加，對前一季度的廉政工作進行總結，分析和預測下一階段廉政工作，堵住腐敗的源頭。

　　(四)大力發展特色農業，如：成立經濟合作社積極引導群眾繼續加大砂糖桔的種植和銷售、溫氏豬、魚類的養殖等。

　　(五)做好社會保障工作，以資金、技術等方式給予困難群眾幫扶、幫助，變輸血為造血，提高生活質量。

　　(六)認真做好計劃生育各項工作。貫徹落實計生政策，完成計生“四術”任務。

　　(七)繼續做好農村合作醫療以及冬季征兵工作。

　　(八)加快基礎設施建設步伐。努力造就一批服務群眾的基礎設施。如道路橋梁等。

　　黨支部年度工作計劃篇4

　　今年以來，農經站緊緊圍繞鎮黨委、政府的總體工作思路，以年初制定的工作目標為指引，在農經、社保、統計等工作領域積極進取、團結協作，促使各項工作再上了一個新臺階。

　　一是積極做好村級規模調整工作

　　按照《**鎮村級規模調整工作實施方案》總體部署，成立了以農經站為主的**鎮村級集體資產、債權債務清理工作小組。我站認真履行規章制度，嚴格規范執行村級集體資產清理處置工作程序，及時凍結涉及規模調整村的集體資產，理清債權債務并完成載體轉移，編制明細清冊，出具清產核資報告，針對性采取直接全額融合資產法對集體資產進行了優化處置，確保了村集體財產安全、完整、不流失，有力推動并鞏固了村級規模調整工作的成果。

　　二是穩步推進農村集體資產審計工作

　　結合第七屆村民委員會換屆，我站及時組織任期內財務審計工作，審計過程由各村民主理財組參與監督，審計結果在第一時間，實事求是地報告給各村選舉委員會，并在村務公開欄及鎮政務頻道向群眾公示，切實履行了干部離任審計監督職責，確保了換屆工作的順利推進。

　　三是進一步完善村級財務管理

　　1、抓公開，強化財務管理。貫徹落實《**鎮農村財務管理辦法》，強化農村資金管理，堅持財務公開，加大監管工作力度，有效規范了村級財務管理，使我鎮農村財務管理規范化、制度化、民主化、公開化持之以恒。

　　2、明程序，強化雙代管制度。在三權不變的原則下，嚴格按照民主管理要求完成會計委托代理程序，完善了并村后的各村（居）村財委托管理機制。

　　3、提效率，強化軟件建設。進一步對農村財務電算化的軟件應用進行完善，全面落實村級會計電算化管理，極大提高了財務管理工作效率，真正把農村財務管理的憑證審核、賬務處理，財務公開、民主管理、監督管理等功能落到了實處。

　　四是依法做好農村經濟統計工作

　　按期完成了企業統計、農經統計及農村住戶抽樣調查調查報表的填報。根據農經口徑統計，20xx年全鎮農村經濟總收入完成5.04億元，占年度任務5億元的100.8%，農民人均純收入6840元，同比增長14.92%元。

　　五是積極落實勞動保障惠民政策

　　1、積極參加區勞保局組織的各種學習培訓和自學活動，保障所工作人員順利通過考試并取得職業指導師資格。成功解決了5起拖欠農民工工資問題追討工資共20余萬元。

　　2、積極推進城鎮居民醫療保險，全年累計參加城鎮居民醫療保險643人，其中：學生及18周歲以下人員107人，18周歲及以上人員536人；共征收個人繳納基本醫療保險費82590元，占任務數350人的183%。

　　3、扎實開展農村勞動力技能培訓，成功舉辦三次農村勞動力技能培訓，累計培訓人數達150人。以專業教師授課指導以及觀看技術影像資料等方式，有效地提高了廣大農民的茶葉生產、加工技能，強化了農村剩余勞動力轉移的科學引導。

　　六是扎實推進第二次全國經濟普查工作

　　在鎮黨委、政府的高度重視和強力領導下，廣泛動員、積極部署，充分利用政府網絡、有線政務頻道、宣傳標語和村居戶外公告屏等多種途徑在全鎮范圍進行大力宣傳普查相關知識，從鎮、村共抽調了38名業務素質高、熟悉財務知識和計算機應用且有一定工作經驗的人員，開展業務培訓，做好上戶清查登記工作。全鎮共清查登記普查對象1334戶，嚴格按照區統一部署，全面完成了經濟普查階段性工作。

　　20xx年工作謀劃

　　指導思想：以三個代表重要思想為指導，全面貫徹落實中共十七屆三中全會精神，緊緊圍繞鎮黨委、政府總體工作思路，不斷穩定和完善農村土地承包關系，狠抓落實農村財務監管，減輕農民負擔，以指導農村財務審計、農村集體資產管理、農經信息調查核算統計為重點，做大做強農民專業經濟合作組織，建立健全高效便民的農業服務體系，切實維護農民合法權益,使該鎮農業經濟又好又快的發展，為農民增收、農村和諧做貢獻。

　　工作安排

　　一、農村財務管理工作達到新水平

　　1、利用村級規模調整和村兩委換屆為契機，進一步完善村（居）財鎮管、組財村（居）管的會計委托代理制度，層層簽訂責任狀，全面落實目標責任。加強村級流動資產管理，提高固定資產和資源有效利用率，綜合提升集體資產管理水平，切實做好**居創世有限公司的財務監管工作，使村財鎮管機制步入正規化，真正實現農村財務管理新的發展。

　　2、切實抓好村集體財務公開，日常性財務收支做到真公開、常公開，重點財務內容做到專項公開、隨時公開，務必使農民群眾滿意。確保一年內開展兩次大檢查，重點要解決公開不全面、公開程序不規范、不公開等問題。

　　3、積極化解村級債務，完善農村集體資產管理制度。摸清村（居）生產性債務情況，在鎖定舊債、制止新債的前提下，分析債務構成，積極探索化解債務的措施和方法，優先化解農村義務教育、基礎設施建設和社會公益事業發展等方面的債務。

　　4、繼續做好農村經濟各項統計工作。繼續認真開展第二次全國經濟普查現場登記工作，準確把握該鎮經濟總量，預測20xx年該鎮農村經濟總收入保持21%的增長速度，達到6.07億元；農民人均純收入增長12％以上，達到7660元。

　　二、減輕農民負擔工作再上新臺階

　　一是強化村居農民負擔監控點建設，對農民建房、農村義務教育、修建道路、自來水、電費等收費情況，進行專項檢查。二是規范村級一事一議籌資籌勞管理，嚴格審批程序，嚴查借一事一議名義加重農民負擔的行為。三是嚴格執行農民負擔一票否決制度，切實維護農民的合法權益。

　　三、農民專業合作組織建設邁出新步伐

　　一是大力宣傳貫徹落實《農民專業合作社法》，達到家喻戶曉、人人明白。二是依法規范完善農民專業合作社運作程序，按照民主決策，成果透明，自我約束，自我發展的原則，把現有的3個農民專業合作社納入運行的軌道。三是采取政策推動、示范帶動、能人發動，積極發展的.路子，大力推進農民專業合作社的發展，進一步促進農民的增產增收。在做好以上工作的同時，依法處理好群眾來信來訪、政策調研等工作，保持農村社會穩定和經濟的協調發展四、基層保障機制進一步完善

　　1、進一步完善城鎮居民醫療保險、城鎮集體企業未參保職工生活保障工作。在認真總結20xx年城鎮居民醫療保險工作經驗的基礎上，結合鎮情制定切實可行的工作計劃，落實各項工作指標。完善建立健全十個臺帳，繼續為下崗職工和退休職工搞好社會化管理服務工作。

　　2、密切關注鎮內各企業單位有無違反勞動法律、法規情況，指導完善各項用工合同簽訂內容，協助區勞動局各項工作的開展。

　　五、農經隊伍建設不斷加強

　　加強部門自身建設，強化業務知識的學習，努力提高電腦操作能力，創造團結向上的工作氛圍，高效、快捷地完成鎮黨委、政府安排的各項工作。堅持以理論聯系實際、學以致用的原則,主動運用到自己的工作實踐中，積極倡導團結、務實、高效、便民的團隊工作作風，為實現我鎮農經各項工作的整體推進而共同努力。

　　黨支部年度工作計劃篇5

　　20xx年村黨支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、黨的十七大四中全會精神為指導，深入學習實踐科學發展觀。按照立黨為公、執政為民的要求，緊緊聯系改革、發展、穩定黨員隊伍建設，堅定理想信念、實現黨的宗旨、增強黨的觀念、發揚優良傳統。進一步改進和加強黨的執政建設能力，求真務實、開拓創新、與時俱進，全面加強基層組織建設，充分發揮黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，發揮黨員先鋒模范作用。為實現富民強村和全面建設小康社會提供堅強的政治保證和組織保證。

　　一、黨建工作

　　1、村支委認真貫徹執行中央和上級有關指示，內部團結，分工明確、配合,集默契、敢說敢做、辦事公道，具有較強的號召力、凝聚力和戰斗力。

　　2、堅持民主集中制原則，實行民主監督、民主管理、民主決策。班子對重大事項集體研究討論，并召開村民代表會議，提高辦事透明度。

　　3、黨支部重視黨員的教育和管理工作，認真組織廣大黨員干部學習中央和上級部門的文件精神，讓黨員整體素質不斷提高，充分發揮了黨員干部在維護穩定工作中起到戰斗堡壘和先鋒模范作用。

　　4、計劃在開展深入學習實踐科學發展觀活動中，村黨支部組織廣大黨員，開好發動會，觀看電教片，聽黨課，面對面的一起學習，開展不同形式的教育，用學習實踐科學發展觀，強化黨員意識，提高黨員素質，引導黨員干部充分認識學習實踐科學發展觀的重大意義。

　　5、黨支部要重視黨員的發展和組織關系轉接工作。并且嚴格按照成熟一個，發展一個的原則，計劃轉正二名預備黨員，培養了二名入黨積極分子，為黨組織補充了新鮮血液。

　　6、黨支部關心老干部及年老體弱生病黨員結合“黨員關懷”活動的開展，在“七、一”和過年期間，村黨支部組織人員看望年老體弱的黨員們，表示組織對他們非常關心。

　　二、黨支部重視換屆選舉工作

　　根據上級的統一步驟，計劃利用一個多月的時間，村黨支部圍繞鎮黨委提出的顧全大局，維護穩定的方針開展工作。使現任村班子年齡結構合理，文化程度都在初中以上。能夠進一步密切聯系群眾，解決群眾的困難，化解矛盾,理順情緒，為解決實際問題打好基礎。

　　三、圍繞工作思路做好中心工作

　　1、計劃上半年道路拓寬改建戶2戶，發放補償金32000元。

　　2、計劃前結尾街道路面硬化投入資金15萬元，改變村民居住出行環境。

　　3、計劃對村民放映強烈的前結尾涵道淤積、村民飲用水緊張的問題及時給予解決。

　　4、計劃引入檳榔芋種植訂單項目，優化和村民種植結構，種植品種由單一轉入多樣化。

　　5、計劃整治棄倒垃圾行為，有效制止村居街道臟、亂、差現象，保證居民環境衛生清潔。

　　6、計劃新型農村合作醫療工作，圓滿完成上級下達的任務。

　　7、充分發揮村綜治領導小組和村治安信息員的作用，及時掌握和了解各類矛盾糾紛的信息，及時疏導和化解矛盾，使矛盾解決在萌芽狀態。做到小事不出村，大事不出鎮，為我村的三個文明建設和構建和諧社會創造條件。

　　8、計劃生育工作以緊緊圍繞“穩定低生育水平、提高出生人口素質”這一主線，力爭工作走在全鎮前列。

　　四、重視集體公益事業建設

　　1、為了群眾的出行方便，組織人員對村級道路進行護養，對河道進行清理。

　　2、為了改善農民的居住環境和生活環境，全村共配備垃圾收集員4名，建立垃圾填埋點1個。

　　五、關愛弱勢群體使他們感到組織的溫暖

　　黨支部重視扶貧幫困工作，對我村孤寡老人，留守兒童，殘疾人，困難戶進行定期走訪關服，對確實困難的予以資金補助。村黨建工作計劃能夠順利完成年初制定的.目標，是跟廣大黨員干部，群眾的大力支持和共同努力是分不開的。黨支部在工作中還存在不足之處，有待于在今后的工作中，依靠廣大黨員干部、群眾的支持，不斷改進，爭取我村的各項工作再上一個新臺階。切實做好20xx年度我村黨建工作，扎實加強農村基層組織建設，切實發揮認真學習貫徹黨的十八大和省委、市委會議精神，確保與全省同步全面建成小康社會，根據六盤水市黨的建設工作小組下發的關于印發六盤水市組建同步小康工作組實施方案文件精神，扶貧工作組通過組通過深入基層實地調研，經比德村村支兩委及駐村扶貧工作組會議討論，根據實際情況初步擬定比德村20xx年發展計劃：

　　一、經濟發展方面

　　(一)比德村活動室位于村中心河谷洼地，有連片耕地，平均海拔1400米，擬發展小規模種植獼猴桃。

　　(二)擬打算向農業部門協調解決辣椒種子，指導幫助村民做好育苗和栽種。

　　(三)本村不具備大規模養殖及喂養大牲畜的條件，且村民家中剩余勞動力不足，指導村民分散喂養肉豬及家禽。

　　(四)擬建設西瓜基地500畝，中藥材基地100畝。

　　二、基礎設施方面

　　(一)多方面爭取資金，用于改進改善比德村多功能活動室的擴容及軟硬件設施建設。

　　(二)協調交通部門解決部分資金，通過村民大會調動村民積極性自愿投工投勞，將本村劉家灣組的道路硬化、平整及修建串戶路。

　　(三)擬協調財政部門通過“一事一議”程序解決本村劉家灣組通路所需的水泥、沙子、鋼筋等材料及部分資金。

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