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工會委員發言稿（精選24篇）
在當今社會生活中，發言稿應用范圍愈來愈廣泛，發言稿是一種實用性比較強的文稿，是為演講準備的書面材料。那么你有了解過發言稿嗎？下面是小編幫大家整理的工會委員發言稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
工會委員發言稿 1
尊敬的局工會工委張主任、各位領導，同志們：
大家好！
四月芳菲景無限，經年缺憾一日添。
黨群同室議重事，盡播希望舉手間。
在這個春意盎然、播散希望的日子，我們共聚一室，完成了xx監獄發展史上的一件大事，一件廣大干警職工念叨已久、期盼已久的喜事。首先，我代表新當選的工會委員，向各位領導，各位代表的信任和支持表示由衷的感謝！
能夠當選xx監獄第一屆工會主席，在榮幸之余，深感責任重大，使命光榮。
工會是職工利益的代表，是在黨委領導下的為廣大員工服務的組織。在新的形勢下，和諧成為社會健康發展的重要保障。工會必須以促進和諧為己任，必須以維護職工的利益為基本職責，必須將關心職工生活，保護好職工的積極性作為前提。當下，我監在穩中有為總思路的統領下，舉措不斷，各項工作呈現了諸多的新變化，新起色，新亮點，新氣象，人氣士氣可以說空前旺盛。在這種情勢下，在我監百廢待興，艱難爬坡之際， 工會組織的成立無疑給監獄發展注入了一股新的力量，相對應的，也對工會是個新的考驗，正所謂，起步于有型，受命于無聲。首屆工會委員會決不辜負大家的重托和期望，決心在監獄黨委的領導下，加強學習，勤奮工作， 把工會建設成一個有威信，講團結，能戰斗的群眾組織，緊緊圍繞監獄黨委的中心工作，努力做好先進生產力的推動者，高素質職工隊伍的.培育者，先進文化的促進者，職工合法利益的維護者。切實做好四項工作：
一是完善組織職能，健全工作機制。按照《工會法》、《中國工會章程》和我監實際情況，不斷完善我監的工會組織機構，健全我監工會的工作機制，團結和帶領廣大職工積極參與監獄的民主管理，為監獄和諧建設貢獻力量。
二是維護職工權益，協調勞動關系。工會作為職工的維權組織，要切實為職工的合法權益，急職工所急，想職工所想。切實協調好職工的工資、勞動安全衛生和保險保障等工作，為職工做好事、辦實事、解難事。
三是關心職工生活，溫暖送給群眾。主動了解職工群眾的疾苦，傾聽群眾呼聲，為職工排優解難，把監獄黨委和工會組織的關懷送到職工心中，真正起到聯系群眾的紐帶作用；全心全意為職工辦實事，搞好職工文化娛樂生活，促進職工身心健康。對困難職工深入了解，實施送溫暖活動，使廣大職工感受到組織的溫暖。
四是工作嚴肅認真，生活廉潔奉公。在工作上要盡職盡責，務真求實，兢兢業業，認真屢責；生活中要端正態度，恪盡職守，以良知道德為起點，以構建文明和諧為己任。
“工會是我家，建設靠大家”。讓我們共同努力，辛勤耕耘，用我們的真心，靠我們的熱情， 把我們的生活點綴得更加豐富多彩，讓我們監獄事業有更加精彩的未來！
會降落幕肩負擔，薄名輕利不辭難。
甘為團隊無遺力，新舟泛海奮楊帆。
最后，祝愿與會的所有領導，同志們身體勝蛟龍健康，心情隨春意飛揚！
謝謝大家！
工會委員發言稿 2
尊敬的局工會工委張主任、各位領導，同志們：
大家好！
我是本部初二年級推薦的候選人楊麗，今年35歲，20xx年云南大學中文系畢業在八中工作至今，本部初中語文教研組組長，中共黨員。
本來我已身懷有孕，年級推薦我的時候，我是再三推辭，可是大家說：“你生孩子是個人的一小步，但是能為老師們爭取利益是集體的一大步�！庇谑�，我只有不負眾望，站在這里參加工會委員的競選。
我今天演講只有兩個內容，一是講下競選的初衷，而是介紹自己的為人處事。 我的競選初衷是：老師必須關心老師！
20xx年，當我走出大學校門時，周圍的人都說，“去當老師吧，社會地位高、福利待遇好，關鍵是有兩個令人羨慕死的假期！”我深信不疑，義無反顧地和師范生們激烈競爭，取得了昆八中的入場卷。可是12年的`教師成長之路、12年的班主任心路歷程讓我切身地感受到，以上三條都逐漸成為了“美麗的神話”。
先說我們的工資吧，按網絡上的理論，按物價上漲的趨勢，我們只應該算達到剛剛脫貧的線。記得去年八中成功晉升為一級一等學校時，我們問李校長的第一句話是：“有獎金嗎？”我已經工作了的學生問過我：“老師，您工作十年，當班主任又那么辛苦，每個月，有沒有個八千到一萬的工資？”我說“一萬越南盾倒是有的，如果算人民幣，那么一個月只有三、四千�！彼麄兟犃艘院笳f；“老師，以后咱們聚會都由我們請你吧！”
再說說我們的假期吧，直接是“暑假變寒假，寒假變長假”，連修養生息的時間都快沒有了。
最后說說我們的社會地位。我想，如果我們生活在古代、在韓國、在日本，可能家長會真正做到“尊敬老師”�？墒乾F在，我越來越感覺“家長才是我們的
上帝！”有一個當城管的家長說過這么一段話，我終身難忘“不要以為你當老師就可以高高在上，我女兒就是做不完作業，怎么啦？你不讓她上課，我就要到五華區教委去告你，讓你明白當老師沒有什么了不起！”
綜上所述，因為生存環境的艱辛，老師只有自己珍愛自己，老師只有互相關心，才能獲得精神上的力量。如果我當了工會委員，我更愿意把精力投入到關心我的同事、我的戰友、我的朋友們身上！
下面給大家講講我自己，我為人處事有兩個原則：
1、心中有他人；
2、做事要認真。
首先，一定要真誠待人�！靶闹杏兴恕�，并不是在做吃大虧的傻事，雖然這個社會很復雜，但是我相信“將心比心，付出愛也能收獲愛！”
還是“用事實說話！”我的同事們，自從得知我懷孕了，有開車接我上班的、有為我帶營養早餐的、有幫我調課讓我便于醫院做檢查的，我任課的兩個班班主任都沒有安排我一節午自習和晚輔導。我對他們感激涕零，她們說：“你對大家就很好啊，現在到我們關心你了！”所以真心待人、相親相愛，才是我們生活的主旋律。
其次，做事認真�！罢J真”是做好一切事的根本，我不敢鼓吹自己做事的能力有多強，但是敢打包票的是：我做事很認真。我認為：別人交代自己做的事，認認真真做好是對別人的尊重，認認真真做好也才能贏得別人對自己的信任。
以上就是我今天競選的兩方面的陳述。我沒有構想以后的“施政綱領”，因為即使是校長也不敢跟大家承諾“漲工資、提待遇、搞房子�！蔽艺J為工會委員之本，就是能傾聽群眾的聲音，能向上級領導部門反映我們需要解決的困難和問題；就是實實際際愿意為大家做事，能盡最大可能地幫助大家解決工作之外的后顧之憂，那就已經很了不起了！今天站在這里，我愿做一個真心為老師、認真做事情的工會委員，如果您信任我，請投我一票！
工會委員發言稿 3
各位領導，各位代表：
首先我代表各位新當選委員感謝各位代表對我們的信任和支持，在喜悅的同時，我們深感肩上份量之大。我們一定不辜負各級領導、全體代表和職工群眾對我們的期望，盡心盡職，努力做好各項工作：
一、認清形勢，大膽工作。我們全體委員將認真學習貫徹黨的.十六屆六中全會精神和國家有關大力發展民營經濟的文件精神，抓住機遇、解放思想、實事求是，與時俱進，大膽抓好新時期村級工會工作，發動職工群眾為 村的經濟發展獻計獻策多作貢獻。
二、加強對轄區職工的思想政治教育，鼓勵職工多學科學文化、崗位技術和管理知識，做一行、愛一行、鉆一行，爭做崗位的“行家里手”。
三、組織轄區職工開展形式多樣的勞動競賽、技術革新和崗位練兵活動，總結推廣先進集體和優秀員工的事跡，做好先進企業工會、先進生產者和勞動模范的評選、表彰工作。
四、監督各企業貫徹執行國家有關法律、法規，支持各企業依法辦事，協助和督促各公司做好社會保險、勞動保護、安全生產等工作，推進企業各項工作的順利展開。
各位代表，讓我們齊心協力，共同努力，為建設和諧、富裕的村作出我們應有的貢獻。不當之處，敬請大家批評指正。
謝謝大家。
工會委員發言稿 4
各位領導，各位會員：
公司第一屆工會會員大會通過民主選舉，選舉我們5位同志為第一屆工會委員會，這是全體會員對我們的信任和期望。在此，我代表當選的工會委員，向各位領導、各位會員表示衷心的感謝！
工會是工人階級的群眾組織，它的主要職能是代表職工的利益，依法維護職工的合法權益。我們第一屆工會委員會一定在上級工會和公司黨組織的領導下，依據《工會法》，依靠廣大會員，切實履行職責，努力把公司的工會工作做好： 一是要認真學習貫徹《工會法》，依法開展工會工作�！豆ā烦浞煮w現了黨和國家對工人階級的親切關懷，對工會工作的高度重視。我們全體委員首先要認真學習《工會法》，領會其精神實質，依法開展工會工作，充分發揮工會作為黨密切聯系群眾的橋梁紐帶作用和職工合法權益代表者、維護者的作用。
二是注重調查研究，切實維護職工合法權益。我們將經常性地深入職工群眾，注重調查研究，傾聽職工群眾的意見、呼聲，把大家的合理化建議及時反映給企業行政，切實維護好職工群眾的合法權益，有的.放矢地開展工作，使工會真正成為貼近職工，受廣大會員信賴的組織。
三是加強工會自身建設，不斷提高工作水平。這次大家推選我們5位同志為公司第一屆工會委員會委員，這是全體會員對我們的信任，既感到十分光榮，也感到壓力很大。因為工會工作是我們公司剛起步的工作，唯恐不能滿足同志們的要求和領導對我們的期望。但我們有決心、有信心，在上級工會和公司黨組織的領導下，努力學習，充實自己；心系會員，服務職工；作風正派，廉潔自律；發揚民主，集體領導；務實工作，爭創一流。我們也希望得到上級工會領導對我們一如既往的關心和支持，得到全體會員對我們工作的支持、監督，為企業的發展積極發揮好工會組織應有的作用。
最后，讓我再次代表新當選委員，向大家表示感謝，祝大家身體健康、工作順利！
工會委員發言稿 5
尊敬的領導、同志們：
大家好！
首先我代表新當選的工會委員，向各位領導，各位同事表示衷心的感謝。這次被大家推選為有軌電車公司的第一屆工會委員，我感到十分驕傲，也十分榮幸。擔任工會委員，既是榮譽和使命，也是使命和責任。但我有信心、有決心做好公司的工會工作。我們將在上級工會和公司領導的支持下，努力學習、充實自己、熱情為有軌電車職工服務。絕不辜負各位代表和各位領導對我們的期望和各位員工對工會組織的重托。
工會是職工利益的代表，維護職工利益是工會義不容辭的責任。在當今形勢下，和諧已成為社會健康發展的重要保障。工會必須以維護職工利益作為基本職責；必須將關心職工生活，保護職工的積極性作為工作前提；將凝聚職工，做好思想政治工作、增強工會吸引力作為工會發展的重要保證。
作為第一屆工會委員會，我們會做到：
一、認真學習貫徹《工會法》，依法開展工會的工作�！豆ā烦浞煮w現了黨和國家對工人階級的親切關懷，對工會工作的高度重視。我們全體委員要首先認真學習《工會法》，領會其精神實質，依法開展工會工作，充分發揮工會作為黨密切聯系群眾的橋梁紐帶作用和職工合法權益代表者，維護者的作用。
二、注重調查研究，切實維護職工合法權益。我們將經常性的聽取職工群眾的`意見、呼聲，把大家的合理化建議及時反映給企業，切實維護好群眾的合法權益，有的放矢的開展工作，使工會真正成為貼近職工，受廣大會員信賴的組織。
三、加強工會自身建設，不斷提高工作水平。因為工會工作是我們公司剛起步的工作，我們也趕到壓力不小，我們將努力學習，作風正派，廉潔自律，發揚民主，務實工作，爭創一流。我們也希望得到上級領導對我們一如既往的關心和支持，得到全體會員對我們工作的支持和監督，為有軌電車的發展積極發揮好工會組織應有的作用。 最后，讓我再次代表新當選的委員，向大家表示感謝，祝我們電車公司越來越好！
工會委員發言稿 6
尊敬的局工會工委張主任、各位領導，同志們：
大家好！大家知道，工會是黨聯系群眾的橋梁和紐帶。從學校來說，工會是最大的社會政治團體，是教職工合法權益的維護者，是各項工作的承載者和實踐者。當前，正值我校新一輪體制改革和“四三二一”發展戰略實施階段，怎樣將大家凝聚在一起，圍繞學校中心工作，以積極向上的心情和態度，投入到改革和戰略實施之中，我們部門工會組織應該發揮其應有的作用，基層工會應積極主動配合校工會做好各項工作。
部門工會怎樣在校工會領導下開展和完成好各項工作？這是我們機關工會從20xx新成立時就非常重視的問題。我們認為，工會工作講究一個“受眾性、知曉率和參與度”，所以不可能僅僅靠主席、副主席一、二個人就能把工作做到位的。必須發揮委員的`作用、依靠集體的力量和智慧。機關有著200余人，21個直屬部門，3個黨總支。根據這一情況，我們在新一屆機關工會成立不久，即將21個部門劃分成九大塊，由主席、副主席和每個委員各負責一塊。并規定凡校工會或機關工會安排和布置的工作，各位委員嚴格按規定的時間節點傳達落實，各自的工作可以相對獨立，但誰分管誰負責，職責分明。另外，我們還希望委員們最起碼做到“三員”
�、俪蔀榻搪毠さ男畔T，上情下達，下情上傳；
�、诔蔀榻搪毠さ穆摻j員，分憂解難，問寒送暖；
�、鄢蔀榻搪毠さ姆⻊諉T，全心全意，竭誠服務。
自從分塊負責后，現在我們機關工會無論是會議精神傳達還是慰問品的發放或參加各類比賽報名等各項工會工作，都能在很快的時間內由各位委員負責落實完成，群眾反響也很好。而且，這一舉措充分激發了委員的工作熱情和干勁，現在委員們不但積極做好“分內工作”，還主動承擔“分外工作”。比如：去年全校教職工體檢后，大家對健康更加重視了，一些委員就希望大家多運動并主動組織大家做工間操（廣播體操）。現在每天上下午各做一次工間操已成為機關一些同志鍛煉身體的“規定動作”。再比如：有的委員為了豐富大家的業余活動積極主動配合校工會組織排舞練習。更值得一提的是，我們有的委員很有大局觀，去年就提出，明年08奧運年，機關工會是否號召大家學太極拳，既可以強身健體又可以為我校迎奧運增加體育氛圍。經過一些同志的張羅和校工會、體育教研室及健身中心的支持、配合，太極班已于3月10日正式開班。
大家認為，我們這一分塊管理方法不僅提高了工作效率，減少了工作失誤，發揮了基層工會委員的作用，調動了大家的積極性，加強了各自的責任心，增加了工會組織的凝聚力，真是一舉多得。
時代在進步，社會在發展，人們對工會的要求也越來越高，各級工會一定要以科學發展觀為指導、與時俱進、開拓創新，探索新的工作方式，使我們工會這座橋梁更具溫馨感，紐帶更具吸引力；爭取更多的同志關心、支持和熱愛工會工作，使學校的工會工作更上一層樓。
我們要將“格高志遠，學貫中外”的校訓秉承、弘揚、實現于工會工作之中，為實踐我校“四三二一”發展戰略而努力工作。
工會委員發言稿 7
尊敬的各位領導、各位委員：
大家好！
首先我要感謝組織和各級領導對我多年的培養！感謝各位委員對我的支持和信任！今天我當選為工會第十一屆委員會主席，心情十分激動，這既意味著厚愛，也意味著責任，既意味著信賴，更意味著考驗。雖然我干工會工作已經多年，先后在xx礦和xx礦主持工會工作，也取得了一些成績，但離全礦廣大職工群眾的期望和領導的要求還有一些差距，在今后工會的各項工作中，我還有很多知識要向在座的各位領導和委員們學習，還有很多工作要向在座的各位領導和委員們請教，請大家一如既往的支持我、幫助我。
未來五年，是礦井加快改革發展，實現宏偉目標的五年，任務艱巨、責任重大。在這里，我代表新當選的工會第十一屆班子成員表個態：請大家相信，在今后工會的各項工作中，我們一定振奮精神，勤奮學習，扎實工作，同心同德，一心一意求發展，鞠躬盡瘁為工作，努力完成這次代表大會確定的各項任務，決不辜負各位代表和各位領導對我們的期望和廣大職工對工會組織的重托。
在今后的工作中，我們要認真貫徹落實黨的十六屆五中全會精神，圍繞創建“和諧礦區”奮斗目標，堅持以人為本的科學發展觀，切實履行工會基本職責，充分發揮工會工作優勢，樹形象，辦實事，求實效，有作為，抓住重點、突破難點、形成亮點，完善“四項機制”，做到“三個最大限度”，發揮“四種作用”，做好“五項工作”，把工會建設成一個有威信、講團結、能戰斗的領導組織和職工隊伍，努力開創工會工作新局面。
“四項機制”是：不斷探索完善與現代企業制度和建設一流礦井相適應的工會工作運行機制；健全以職工經濟技術協會為載體，以勞動競賽、合理化建議、巾幗創業為主要形式的創新創業機制；健全以平等協商、簽定集體合同和完善以職代會為基本形式的民主管理監督機制；建立健全以“低保”和“送溫暖工程”為基本形式的困難職工幫扶機制。
“三個最大限度”是：最大限度地保護好、調動好、發揮好廣大職工的積極性、創造性；最大限度地維護廣大職工的合法權益；最大限度地把各種經濟成分的廣大職工吸收到工會組織中來。
“四種作用”是：工會組織要做先進生產力的推動者，高素質職工隊伍的培育者，先進企業文化的促進者，職工合法權益的維護者。
“五項工作”是：
一、深化民主管理，保障職工權益。認真履行好工會的維權職能、參與職能和教育職能，堅持以職代會為主要形式的民主管理制度，進一步健全完善民主管理及礦務公開制度，維護廣大職工的合法權益。進一步加強勞動爭議工作，熱情接待職工群眾來訪，及時調解處理各種勞動爭議，化解矛盾，維護穩定。
二、強化群監工作，促進勞動競賽。進一步創新和豐富安全宣傳教育的'內容和形式，圍繞礦井安全奮斗目標，在扎實搞好日常群監工作的同時，適時組織綜合性的大型安全宣傳教育活動，大造安全聲勢，營造安全氣氛。繼續組織好各類競賽活動，調動職工勞動熱情，提高職工綜合素質，掀起技術創新的新高潮。
三、密切聯系群眾，關心職工生活。進一步加強對困難職工家庭的幫扶求助工作，變上訪為下訪、變坐等救助為主動關愛，建立電話詢問和家訪記錄，實行動態管理，切實掌握困難職工家庭第一手資料。進一步做好為一線職工送溫暖工作，多和職工溝通，關愛、體貼職工，在工會能力范圍內盡量為職工群眾辦好事、辦實事，把黨政工組織的關懷和溫暖送到職工心中。
四、開展文體活動，煥發職工精神。以慶祝集團公司建企50周年為契機，堅持先進文化的前進方向，大力加強企業文化建設，積極開展豐富多彩的群眾性文體活動，活躍職工群眾的文化生活，促進礦精神文明建設，動員組織全礦職工投身到礦井改革發展當中建功立業。
五、加強組織建設，提高建家質量。樹立以人為本的科學發展觀，積極探索工會工作的新思路、新方法、新途徑，努力提高圍繞中心、服務大局的能力，提高組織和動員職工為礦井發展增磚添瓦的能力，提高表達和維護職工合法權益的能力，提高協調各種利益關系和化解矛盾的能力，提高為職工辦實事、解難題的能力，創建“學習型、高效型、服務型、節約型、廉政型”的“五型”工會組織。
就我個人而言，既然組織和大家信任我在工會主席這個崗位上工作，我就要做到“在其位、謀其政”，做到“權為民所用、事為民所想、利為民所謀”，在建設“和諧礦區”中充分發揮工會的作用，努力把工會建設成為“黨政靠得住、職工信得過”的組織。
一是講學習。提高理論素養，提高政治素質，堅定政治立場，始終如一地同礦黨政保持高度一致。堅持理論與實踐相結合，特別是與專業工作的實際相結合，強化服務意識、大局觀念，學會從政治的角度觀察問題、思考問題，推進工會工作的發展。
二是講勤政。始終堅持工作上求真務實，以高度的事業心和責任感，多深入基層摸實情，多著眼全局謀大事，多立足本職抓執行，堅持實事要實辦，好事要辦好，不講空話，不說大話，一心一意抓工作，扎扎實實促落實。
三是講團結。自覺維護班子的整體形象，做到不利于團結的事不做，不利于團結的話不說，自覺加強修養，培養“坦誠”、“公道”的氣質和“容人”、“容事”的氣度。
四是講紀律。嚴格遵守廉政的規章制度，始終保持清正廉潔的本色，艱苦樸素，潔身自好，以身作則，率先垂范，嚴格執行黨員領導干部廉潔自律的各項規定，堂堂正正做人，清清白白為官。
工會第十一屆委員會將牢記礦領導的要求和廣大職工的期盼，兢兢業業、恪盡職守，奮發有為、開拓進取，切實把工會工作做好、做細、做實，努力促進我礦安全生產、經濟效益、穩定繁榮的和諧統一，不辜負各級領導和廣大職工群眾對新一屆工會班子的期望、信任和重托。同時也希望大家支持我的工作，多提寶貴意見和建議，共同把工會工作推向一個新水平、新高度，為礦井的美好明天和輝煌未來貢獻力量。
謝謝大家！
工會委員發言稿 8
尊敬的各位領導、各位委員：
大家好！
我是來自市場部的蘇萍,文化程度：大專；現任職務：市場部經理助理。非常感謝大家給了我這么一個吐露心聲的機會。
今天站在這個演講臺上，其實是準備了一大摞演講稿的，但是，我認為好多都是不切實際的。用的都是華麗的詞藻，講的都是大道理，都是一些華而不實的文字而已。在我眼中，工會是建立和諧穩定的勞動關系、增強企業凝聚力、促進企業健康發展的保證。作為企業的工會，就是為企業、為職工謀求切身利益的一個崗位，如果自身立場不正，以謀求私利為目的的話，那就不配為企業的工會。
說句實話，我對此次競選工會委員的準備不是非常充分，主要是我沒有經驗，第一次參加工會委員競選難免心里有點緊張，希望大家能給我一個為大家服務的機會，不為別的，就因為我有一顆正直的心！對待任何人或事，能做到公平、公正，不存任何私心雜念。這是我的缺點，也是我的優點。
如果大家支持我為工會委員，我將努力做好以下工作：
1、積極主動豐富公司職工的業余生活，讓我們公司員工更貼近現代人氣息。使用投影儀，定期播放大家喜聞樂見的電影。更新圖書館內的圖書，每周至少三次開放圖書館；開展各種體育比賽和文藝活動，比如舞會、卡拉OK、球類運動等，使大家工作之余能夠全身心放松。
2、認真仔細的了解職工的疾苦，關注職工困難，將發現的情況及時向工會主席報告，向困難職工伸出援助之手，給他們送去溫暖。
3、協助工會主席，組織宣傳企業行業知識，積極的組織員工的業務技術、操作技能、操作安全培訓，我將采用影片播放的形式辦培訓班，不斷提高職工的素質，開發每一位職工的潛能，讓大家都能成為技術人才和管理人才，在任何崗位都能施展才華、游刃有余。
4、協助工會主席，搞好層級關系，激發部門積極性，設置職工意見反饋處，收集職工意見和建議，及時反映給公司管理委員會，及時的給出處理意見。
5、關注公司發展方向，主動向上級領導匯報工作，協調與企業發展的相關工作。及時傳達上級文件精神，取得領導的支持和員工的理解。
6、協助工會主席，管理好工會會費，做到收之有序，用之有實，實行司務公開，接受大家的監督。
總之，企業的.利益和職工的利益是統一的，企業和職工是不可分割的整體，工會在企業和職工之間更是不可或缺的紐帶，作為工會委員，就是要全心全意的為企業為職工兄弟姐妹們辦實事，辦好事，把企業、職工的利益看成自己的利益，把職工的事當成是自己的事，把職工的疾苦當成自己的疾苦來對待！
——因為工會就是我們在座各位兄弟姐妹們自己的家！
工會委員發言稿 9
全體會員同志們：
xx市xx物流有限公司工會委員會在全體與會同志的共同努力下，今天已圓滿完成了會議的各項議程，選舉產生了公司第x屆工會委員會，讓我們以熱烈的掌聲表示衷心的祝賀！
xx物流公司工會的成立，標志著公司工會工作從此翻開了新的一頁，站在了新的起點，這是全體員工政治生活中的一件大事。首屆工會領導機構必將不負眾望，激勵全體員工齊心協力，奮發有為，更好地發揮主人翁精神和主力軍作用，以新的姿態投入到各項工作中去。
今后，全體員工要認真學習，努力提高專業知識和綜合素質水平，既要看到形勢嚴峻的一面，要堅定信心，迎難而上；又要看到形勢有利的一面，抓住機遇，乘勢而上，充分認識工會工作的重要意義，按照制度上落實、素質上提高、權益上維護的`要求，積極支持工會工作。工會干部要始終保持昂揚向上、奮發有為的精神面貌，立創新之志，某發展之策，更好地團結和動員廣大職工，凝心聚力，同心同德，最充分地發揮全體員工的積極性，積極投身于生主經營的各項工作中，使工會成為聯系群眾的橋梁和紐帶。
同志們，目標已經明確，讓我們在上級工會的領導下，用努力開拓希望，用拼搏鑄就輝煌，在新的起點上，真抓實干，努力工作，為公司的發展做出新的貢獻。
工會委員發言稿 10
尊敬的各位領導、各位委員：
大家好！
今天很榮幸，我能作為我們發電二車間的代表，在這里發言，首先感謝工會授予我的榮譽及同事領導對我的關心，我今年剛剛結婚，在我為結婚做準備的時候，工會組織和同事都來問我有什么需要幫助，他們會近最大的能力幫忙解決，當接收到這些關心時，讓我真切感受到了工會組織及同事的關心和愛護，也增加了我和同事們之間的深厚感情，我為有這樣的集體而感到溫暖和自豪。
在工會舉辦的豐富多彩的'文娛活動中，我積極參與并享受其中，如：安康杯拔河比賽、跳繩比賽等；既放松了疲憊的身體，更豐富了業余生活。借此機會向一年來犧牲自己的業余時間為我們操辦那么多活動的工會領導及政工員們道一聲辛苦和感謝！
我參加了熱電廠組織的汽機專業的技能大比武，在工會和領導周密布置下，我們這些參賽選手賽前準備充分，認真備戰 ，發揮出色，在強手如林的賽場上取得了不俗的成績。
我認真傳達公司下達的各類文件，積極組織學習班組的“政治學習”及“讀書活動”、積極開展“崗位練兵”和“民主生活會”等活動，及時了解員工的思想動態，予以解決或上報車間，做出及時反饋。
展望新的一年，我將一如既往，努力工作和學習，為公司更好的發展盡自己的微薄之力。
雖然在去年的工作中取得了一些成績，但是，在日常的工作過中，我深深地認識到：企業的發展需要眾多綜合素質高的人才,需要具有創新精神的人才，需要能夠勤勉刻苦、甘于奉獻的人才，要對企業忠誠，要有激情的人。因此，我要努力加強思想理論方面的學習、業務知識的學習，也加強了相關專業基礎知識的學習。通過學習，提高了自己的思想政治水平和工作業務能力，也提高了自身的綜合素質；從而使自己能夠跟得上時代發展的步伐。我會更加努力,堅持不懈,不斷加強提高自身各方面的修養,發揮特長,勤于磨煉,在火熱的工作中汲取營養,在實踐中充實和完善自己,按照“求真、務實、創新、卓越”的精神和恪守“忠誠、激情”的行為準則要求自己，為公司的飛速發展盡自己的微薄之力。 最后，感謝公司工會領導及車間領導長久以來對我的支持幫助，在新的一年我會繼續努力，為構建美好和諧的社會做貢獻。
在這里，請允許我代表我們發電二車間全體成員，向大家拜個早年，祝大家身體健康，心想事成。
工會委員發言稿 11
尊敬的各位領導、各位委員：
大家好！
首先感謝各位領導、黨支部、工會組織為我們提供這樣一個平臺，很榮幸和各崗位上的精英職工代表一起暢談人生、交流經驗。今天我發言的題目是《用熱情楊起奉獻的風帆 用愛心譜寫人生的樂章》。
工作中我主要擔負著日常報賬、資料年檢、外聘人員工資、職工加班、單位宣傳報道等工作，管理著三個賬戶的對國稅、地稅業務，這項工作首先要求嚴謹、準確、及時，同時作為一名企業的財務人員，也要求讀懂、讀透國家相關政策、法規，依法上稅、合理避稅，為企業節約成本，特別是熱力賬戶，這幾年橫向來看，熱力企業都是虧損企業，如果資金使用不當或者短缺，什么時候入，什么時候出，都關系到企業發展的資金命脈，就有可能影響到千家萬戶的冬季供暖工作，影響到我們企業的效益和形象，我以高度的責任心，把每一筆支出是否能夠獲得稅款抵扣，每一筆收入是否能夠獲得免稅政策，都研究透徹，確保了公司資金效益最大化。目前形勢來看，宣傳報道對企業的形象猶為重要，這項工作專人干尚且需要很大的精力，在財務工作相當繁瑣和忙碌的情況下，我利用業余時間完成了單位一年幾十篇的.報道和各種材料的撰寫工作，只要是對我們企業有利的事情，我愿意犧牲小我，成就我們物業二公司這個大我。
作為一名職業女性，工作和家庭兩副擔子一肩挑，不是沒有疲憊的時候，也不是沒有委屈的淚水，但是愛和責任是生命中的主旋律，因為有愛就有了熱情，有責任就有了奉獻，這個愛不僅僅是愛情、親情，還有愛企業、愛生活、愛這個陽光明媚的世界、愛我們敬愛的同事們，只有心中有大愛，才會有一個更加廣闊的胸懷，一個人只要想做點事情就可能會遭遇委屈，生活的主旋律之外必然會有讓我們困惑的雜音，但我覺著生活工作中的痛苦和委屈就像鹽，而我們感覺到的咸淡取決與裝它的容器，當我們把自己的心修煉成一片湖那樣的寬闊，所有的一切也就都是純凈甜美的。
工會委員發言稿 12
尊敬的各位領導、各位勞模：
大家下午好！很感謝市總工會給我一個與大家一起學習、交流的機會。今天，我很榮幸的與大家一起參觀了xx市正在建設的幾個重點項目，見證了xx市發生的的變化，深深感受到xx的城市框架不斷拉大，城市的品位不斷的提升，配套設施不斷的完善、綜合實力不斷的增強。
通過改善城市的硬環境來提高我們的生活水平，通過打造軟環境來提高我們的生活質量，這就是我們xx市的特色。在短短的幾年內，讓全市人民的生活水平提高到一個檔次，特別是北部灣大道的建設，為我們xx樹立了良好的門面和窗口形象，xx廣場的建設，為廣大人民群眾提供了良好的休閑、旅游、觀光、活動的場所，房地產的開發見證了“海在城中、城在海中”的神奇，上山、下海、出國、漂流、溫泉、走道、入港成為我們有名的旅游主線，職業教育的重視，為xx未來工業城市的發展奠定了堅實的基礎。所有的一切都無愧于我們xx市所取得的十大“中國最關愛民生的城市”的榮譽稱號，xx年xx月xx日，xx日報頭版頭條刊登了我們xx的文章“千帆盡舉xx”，xx月xx日夢幻xx的成功啟航，鋼鐵、核電、xx三大項目的建設，xx第一大港的騰飛發展，人們文化素質水平不斷的提高，城市日新月異的變化等等……這充分體現市委、市政府主要領導的決策部署完全正確，能夠帶領全市人民共同努力、發奮圖強，創造了xx的速度、xx的`干勁、xx的精神！作為xx人，我感覺非常的自豪！
通過視察項目，了解到我們全市上下都保持強勁勢頭，主要指標增幅位于全區前列，體會到xx市城市建設及工業建設新的崛起。目前，正在不斷的加大開發旅游項目，加大招商引資的力度，工業項目不斷的增多，正在實現由農業城市向工業城市的轉變，由旅游帶動人氣，由大工業帶動大旅游，xx市人民的生活水平不斷的提高。
總的來說，有三點感悟：第一點，發揚刻苦攻堅的精神。市四套班子領導不分一線二線，都在為xx的發展、為xx美好的明天，求真務實、開拓創新、團結一致的發奮干。第二點，振奮民心。全市人民信心百倍，積極投身xx市的建設，心往一處想，勁往一處干，xx的風貌得到不斷的改善。第三點，成績非常突出。在全市的共同努力下，xx市的發展有目共睹，xx市的知名度越來越大、吸引力越來越高，我們的幸福度越來越大，到xx來旅游投資的賓客越來越多。
今后，我們每一位勞模回到各自的崗位上，要充分發揮自己的聰明才智，戒驕戒躁，為xx市美好的明天作出自己應有的貢獻！
我的講話完了，謝謝大家！
工會委員發言稿 13
各位代表：
今天，我們在這里隆重召開內蒙古河北商會工會成立暨第一屆會員代表大會，并民主選舉產生了首屆工會領導班子。在這里，我代表商會黨委向新當選的各位委員表示熱烈的祝賀!
工會是中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級群眾組織，是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶，是會員和職工利益的代表，也是黨的群眾工作的重要組成部分。在商會中成立工會組織，不僅有利于發揮群團組織的作用，增強商會團隊的生機與活力;而且有利于幫助會員解決實際困難，提升商會對會員的服務能力。同時，還有利于加強會員與商會之間的聯系，增強商會的凝聚力和向心力。
當前，我們非公經濟正處于一個跨越式發展的機遇期，要實現自治區的“8337”發展思路，把內蒙古建設成向北開放的重要橋頭堡，民營企業要有所擔當，我們異地商會更要有所作為。這就迫切需要我們的會員企業及廣大會員要團結奮斗，積極作為。在上級領導的關懷指導下，緊跟商會與黨委的工作部署，為我市經濟社會的跨越發展發揮更大的作用，提供堅實的支撐。下面，我就如何發揮工會組織的作用，向新任工會領導班子和各位代表提出幾點希望：
一、要上下聯動，發揮工會的橋梁紐帶作用
要發揮好工會密切聯系會員群眾的優勢，及時把商會，以及會員企業發展的戰略、決策、部署和措施傳達給廣大會員。并把會員們的`意見、建議和呼聲，及時地反饋給商會和黨委，盡力幫助他們及時解決各類困難或問題。要通過工會這座橋梁、這根紐帶，使商會和會員之間緊密聯系起來，形成推動商會發展的強大合力。
二、要共謀發展，提高工會工作的實效
工會組織不僅要維護職工的合法權益，而且也要維護會員企業的正常生產經營，要以共謀企業發展為目標，積極協助會員企業協調處理好勞資糾紛，成為團結調動廣大會員積極性、維護會員企業生產經營的潤滑劑。所以，工會班子要與企業共謀發展，多做有利于會員企業發展的工作，多做有利于職工隊伍穩定的工作，為會員企業的發展營造和諧的環境。真正使會員企業的負責人認識到：工會不是他們的“對手”，而是他們的“幫手”，從而積極支持工會開展各項工作，實現良性循環，營造雙贏局面。
三、要參政議政，提高會員的民主管理意識
加強民主管理、實行民主監督。這是《工會法》賦予工會組織的重要職能之一。我們要通過會員代表大會、政務公開、廠務公開、上傳下達等多種形式和途徑，鼓勵廣大會員積極參與商會，以及會員企業的民主管理，民主監督，使他們有知情權、建議權、監督權，達到會員關愛企業，企業關心職工的互動局面。同時，工會工作也必須想企業之所想，急企業之所急，在企業發展上多動腦筋，在提高企業效益上多做文章，以贏得會員企業的信任，也為做好維權工作奠定基礎。
四、要加強服務，發揮好維權保障作用
商會工會的維權工作，一定要結合非公企業的性質和特點來開展。通過積極主動地向會員企業負責人進行溝通、宣傳，以此取得理解和支持。要善于表達會員的合理意愿，積極爭取各項社會保障制度在會員企業的落實。要解決會員們的后顧之憂，為職工創造一個安全、舒適的生產、生活環境。特別是要結合商會的實際，不斷提高服務水平，切實把關心關愛會員的各項實事辦好，好事辦實。
五、要創新機制，增強工會組織自身的生命力
工會干部要針對非公企業工會工作面臨的難度大，體制新等特點，加強自身建設，充分認識自身肩負的重要職責，以強烈的事業心和責任感，把對工會工作負責和對職工負責有機結合起來，建立工作目標責任制，責任明確，任務落實、獎懲分明，促使工會工作緊跟形勢發展的需要，起到維護好會員的合法權益、促進企業健康穩定發展、構建和諧商會的積極作用。同時，還要妥善處理好工會與商會、黨委，以及會員之間的關系，在商會黨委的領導下，把工會組織真正建設成為黨組織信任、會員群眾擁護的“職工之家”。
各位代表，同志們!新時期的工會工作使命重大，任重道遠。我們要站在商會和會員企業長遠發展的戰略高度，熱情地關心和支持商會工會的工作。要努力把握工會事業的內在規律，不斷創新，按照“黨建帶工建，工建促黨建”的原則，著力在商會中打造一批黨委靠得住、政府很放心、企業離不開、會員信得過的基層工會組織。讓我們以這次會議為契機，團結帶領商會的廣大會員，以堅定的政治立場、高度的責任意識、昂揚的精神風貌，為推動商會更好更快發展，做出我們新的更大的貢獻!
謝謝!
工會委員發言稿 14
同志們：
我院20xx年政研管理學術研討會議就要結束了。會議圍繞“繼續解放思想，實踐科學發展觀，爭當推動胸科醫院科學發展的排頭兵”的主題進行學習交流。會議準備充分，交流活躍，效果很好。在此，我代表院黨委和院領導對會議的成功舉辦表示熱烈的祝賀，對積極撰寫論文、參與研討、為醫院建設發展出謀獻策的同志們表示衷心的感謝！
這次學術研討會議共收到論文46篇，領導專題講座稿5篇，經領導評議評選出優秀論文10篇，文章全部收集在《論文匯編》中供大家交流學習，匯編總字數超過12萬字。內容涉及理論研究、組織人事、群團工作、行政管理、醫政管理、經濟管理等多個領域�？偨Y本次會議，我覺得主要有三個特點：
第一個特點是“圍繞中心，突出主題”。今年上半年院黨委科學提出了“團結與發展”是我院未來發展的兩大主題，并組織實施了“繼續解放思想，踐行科學發展觀，爭當推動胸科醫院科學發展排頭兵”的主題活動。本次會議論文內容基本上是圍繞我院“解放思想、科學發展、加強團結”的中心任務展開的，可以說是對我院開展的“解放思想學習大討論”活動成果的檢閱。回顧論文交流內容，正如楊建春同志提出“思路決定出路，觀念決定財富；認真就是水平，落實就是能力”的思想；李惠芬同志提出“技術是一個平臺，服務是一個過程，競爭是一種動力，文化才是一種源泉”的看法；謝育紅同志提出“高峰不是頂峰，發展才會成功；院有重點，科有特色，人有專長”的建議；程邦容同志提出“團結出凝聚力，團結出戰斗力，團結出創造力”論斷；葉敏濤同志文中說到“解放思想就是要搶抓機遇，尋求發展；解放思想就是要打破習慣思維和主觀偏見”的觀念；這些都真實地體現了以各位作者為代表的廣大職工觀念更新了，認識到位了，思想解放了。在本次研討會上，不少同志都能結合本職工作去調研、去思考，提出了很多有意義的觀點和意見。為醫院科學發展打下了堅實的思想基礎。
第二個特點是“黨政結合，上下聯動”。本次研討會是我院第一次把政研與管理結合，在一起召開的學術研討會，同時院領導與中層干部、一線工作的職工、團員青年共同參與，上下聯動，各抒已見，初步形成了一種生動活潑的學術風氣，如陳旸同志調研了近年我院人才流失的現狀后，提出了“人才管理中不同階段采取不同的人才策略”的觀點；團委鄔麗娟同志在做了大量調研工作后，提出“創新志愿者活動，讓之成為教育和帶領青年的陣地和空間”；醫務科伍小英同志調查分析了6年來我院共152例醫療投訴的原因是發現“醫療質量和服務意識是醫療投訴發生的兩大原因”并提出“建立健全各項規章制度和診療操作規范，加強“三基三嚴”訓練等對策；高飛同志所做的今年第二季度我院的病人滿意度調查結果顯示：總體上看，病人對臨床科室的滿意度評價比對輔助部門的滿意度高，所反映的問題集中表現在看病藥費貴、看病等候時間長、就醫環境等方面；冼翠萍同志通過調研，提出了“病人痰菌復查率低是我院較突出的問題，抓好病人的痰菌復查，提高病人的管治質量，對全市結核病控制工作具有非常重大的意義”的觀點。調研類文章能理論聯系實際，既有對實踐工作的統計、分析、總結，又有對理性認識的提煉、疏理并形成正確的.思路。這樣的文章越多越好，能提高認識，提高工作水平。
第三個特點是“群策群言，百家爭鳴”。繼續解放思想，深入學習實踐科學發展觀，推動醫院事業又好又快發展，構建和諧醫院是本次會議主題。大家能以主人翁的精神，以高度的責任感對醫院的發展提了很多建設性的建議和觀點。醫院要和諧發展，必須制定科學的發展規劃，這是局黨委的要求，更是我院自身發展的客觀要求。溫文沛同志引入現代醫院管理新理論，提出了“遵循戰略管理原理，規劃醫院發展藍圖”的具體思路；在醫院信息化建設方面，林志忠同志提出了“以建立門診醫生工作站為中心，優化門診業務流程，減少門診病人排隊時間”的思路；范培珉同志同時提出了“增強完善經濟管理系統支持，促進我院的管理水平”的觀點；鄺浩斌同志提出了“活躍我院網上‘醫院論壇’這個欄目”的建議；
在業務管理方面，徐琦同志提出“門診服務逐步向預防、醫療、保健、康復等多功能服務延伸”的思路；曾華志同志提出“在護理工作中實施人本管理”的理念；陳汝強同志表示“堅持以人為本，做到真誠關心職工”；梁國添同志經研究提出“優秀醫師的心理特質和行為習慣不是自然形成的，而是長期人文醫學繼續教育的結果，一名好醫師應樹立正確的職業觀念，提高醫師的醫學人文素質，逐步培養和形成良好的現代醫師職業人格”；鄺小佳同志在談到醫院人才發展時，提出“醫院人才培養應有規劃性和目標性；醫院人才培養應面向病人，面向臨床，培養大批能解決臨床實際問題的技術服務型人才、臨床醫學型人才”等意見。
在群團工作方面，工會毛盡麗同志在文中論述了“醫院要發展，沒有一個民主氛圍不行；沒有一支團結、甘于為之奉獻的職工隊伍也不行”的觀點；青年文明號負責人姚艷秋同志在文中表達了如何成功地將青年文明號活動與崗位工作相結合，探索癌癥病人的護理措施；物價監督員胡健偉同志提出了“根據不同時期出現問題的特點，抓重點進行整改；推行‘物價協管工作季度小結’，加強臨床科室對住院病人病歷進行費用復核的操作培訓，真正做到醫療收費復核工作前移”的工作設想。
在談到醫院經濟管理時，財務科何順愛同志提出成本管理的觀點認為：控制并考核衛生材料的消耗；減少藥庫的庫存，增強藥品的周轉率減少藥品報廢率；通過各種途徑控制好醫保超額費用。陳明科長提出：醫療設備購置前一定要進行設備購置的論證，特別是大型貴重的醫療設備；對醫療設備進行效益分析，能及時、動態的反映出該設備的使用情況等觀點。
總的看來，本次研討會重點突出、主題鮮明，集中反映了今年院黨委提出的解放思想，實踐科學發展觀學習討論活動的成果，提出了許多很好的觀點和意見，對今后的發展建設具有極其重要的指導作用。會議達到預期的目的，為鞏固和發展本次研討會取得的成果，我講三點意見供大家參考：
一是要理論結合實際，思想指導行動
本次學術研討會議上，同志們結合我院的實際，解放思想，認真思考，提出了許多很好的觀點和意見，對于我院的建設與發展具有極其重要的指導意義。我們院領導、職能部門和各基層科（所），都要結合實際，把研討會的成果落實到實際工作中，用科學的理論和先進的管理思想指導我們的行動，在醫院的實際工作中鞏固、落實、發展本次學術研討會的成果。
二是要突出工作重點，狠抓工作落實
當前醫院的工作千頭萬緒，我們要保持清醒的頭腦，理清工作思路，明確工作重點，綜合同志們在各自論文中提出的思想觀點，結合實際，我認為，當前醫院的工作重點是認真研究制訂好醫院的科學發展規劃；加強醫院的信息化建設；加快推進醫院的經濟管理和成本核算；努力提高醫療服務質量，積極預防和減少醫療糾紛，確保醫院的安全和穩定，這些工作就是我們醫院當前乃至今后一個時期的工作重點，希望各有關職能科室、中層干部和全院職工都能統一思想，各負其責，突出重點，抓好落實，認真貫徹落實院黨委提出的醫院發展戰略和工作目標，堅決完成院黨委提出的各項工作任務。
三是積極踐行科學發展觀，人人爭當推動醫院科學發展的排頭兵
今年初，醫院黨委提出了“繼續解放思想，實踐科學發展觀，爭當推動胸科醫院科學發展的排頭兵”的號召，最近，黨中央提出了在全黨開展深入學習科學發展觀活動要求，下半年，市衛生局黨委將在全系統開展深入學習實踐科學發展觀活動�？梢哉f，實踐科學發展觀，推動醫院又好又快發展是當前乃至今后一個時期工作的主旋律，全院各級領導、干部職工都要以科學發展觀為指導思想，深刻領會認識科學發展觀的本質內涵，深入開展院黨委提出的“繼續解放思想，實踐科學發展觀，爭當推動醫院科學發展的排頭兵活動“，院黨委號召在座的同志們帶頭學習，全院職工人人爭當學習實踐科學發展的排頭兵；維護團結穩定的排頭兵；提高醫療技術水平的排頭兵，推動醫院科學發展的排頭兵。
謝謝大家。
工會委員發言稿 15
尊敬的各位領導、各位代表：
大家好!首先我要對大會的各位代表的支持和信任表示誠摯的 謝意!向關心和信任我的各位領導和各位委員表示誠摯的感 謝!今天，我當選為工會主席，這對我來講是一種挑戰更是 一種責任，我為我能有機會為工會的工作盡一點綿薄之力而 深感榮幸。在今后工會的.各項工作中，我還有很多知識要向 在在座的各位領導和委員們學習，還有很多工作要向在座的 各位領導和委員們請教，請大家一如既往地支持我幫助我。 在這里，我代表新當選的新一屆班子成員表態：
一、立足本職崗位，積極奉獻，在做好本職工作的同時， 關心職工利益，用《工會法》賦予的權利，維護職工的合法 權益。
二、 建立健全的工會工作制度， 不斷加強工會自身建設， 進一步明確工會工作的指導思想、性質、地位和作用，增強 做好工會工作的光榮感和責任感。努力提高組織職工、凝聚 職工、服務職工的能力。
三、認真履行維護職能，建好“職工之家” ，全面推進 工會工作，充分調動廣大職工的積極性和創造性。尤其在今 年醫院在創建二甲醫院的發展過程中發揮好職工群眾的主 力軍作用，在具體工作中進一步增強各位委員的主動性和自覺性，使工會工作開展得既生動活潑又扎實有效。
四、先會員之憂而憂，后會員之樂而樂，急會員之所急， 想會員之所想，工會是黨聯系群眾的橋梁和紐帶，作為工會 主席，我將和幾位委員一起，做橋梁上的鋪路石，吃苦在前， 享受在后，團結拼搏，努力奉獻，以實際行動回報各位代表 和全體職工。 各位代表，同志們，回憶過去，令人鼓舞;面向未來， 任重道遠。讓我們一道，與時俱進，開拓創新，為獅嶺醫院 的明天建立新的功勛。
謝謝大家!
工會委員發言稿 16
各位領導、各位代表、同志們：
大家好!
首先我要對各位會員的支持和信任表示衷心的感謝!對關心和信任我的各位領導和全體干部職工表示誠摯的謝意!當選為本局第三屆工會委員會的主席，對我來講既是一種挑戰，又是一種責任，更是一種鞭策和鼓舞!我為能有機會為工會工作盡一點綿薄之力而深感榮幸!
因為有更多的人想超越自我，我們才會被迫不斷進步。因為有更多的人要求越來越高，工會需要做的事也越來越多。今天承蒙大家的信任，有幸走上這個崗位，我會盡快進入角色，將我全部的熱情投身到工作中。其實,在我的性格中有真誠的一面就是投入，喜歡把別人的事情當自己的事來對待。但是，作為一個工會主席，不僅僅是做一個好人。要進入角色，就得要努力學習，吃透工會工作的`精髓。
工會組織是職工利益的代表，維護職工利益是工會組織義不容辭的責任。在新形勢下，面對新格局和利益關系，和諧成為社會健康發展的的重要保障。工會必須以維護職工利益作為基本職責，作為工會主席，和諧之本就是正確處理個人與集體、與自然與社會、與單位和他人的關系，修練眼界、氣度、胸懷和事業心。必須在對本單位黨員干部行使權力、貫徹民主集中制和黨風廉政建設責任制的落實情況進行檢查和監督的同時，將關心職工生活、維護職工利益、保護職工的積極性作為工作的前提;將教育職工、凝聚職工、作好思想政治工作、增強工會的吸引力和凝聚力作為調動職工積極性的重要保證;我想，我應該朝著下面這些目標努力工作：
1、密切聯系群眾，成為職工依賴的“自家人”和“娘家人”，關心職工生活，積極向黨組、局行政反映他們的意見、愿望、要求和建議，幫助他們排憂解難。
2、主動向黨組匯報工作，協助黨支部抓好黨風廉政建設和黨風廉政建設責任制的貫徹實施;并協助局領導調動職工積極性，當家作主，齊心協力完成年度工作目標。
3、建立健全監督制約保證機制，確保工會維權工作取得實效。依靠法律、法規和制度的進一步完善，最大限度調動和發揮廣大職工的積極性，既從我局的實際出發，深入開展不同形式的競賽活動和合理化建議活動，鞏固和發展干部職工教育創新成果。深入開展學習先進活動，及時總結和推廣先進經驗，組織引導會員參加政治、業務活動，立足本職，爭創一流，多做貢獻。不斷提高隊伍的素質。
4、關心離退休干部，做好本單位困難職工基本生活保障，加強同廣大職工群眾、特別是困難職工群體的聯系，體察他們的疾苦、傾聽他們的心聲。深入開展送溫暖活動、對幫扶特困職工承擔“第一責任人”職責。
5、辦好“職工之家”，積極開展健康向上的文體活動，增強工會的凝聚力。最后，我想用這首歌詞來結束今天的發言：“你選擇了我，我選擇了你，讓我們一起風雨兼程，一同邁向健康發展之路，把工會辦成干部職工最溫馨的家。作為新當選的工會主席，對我而言，既是信任，也是挑戰!我相信：有局黨組的正確領導，有全體會員的積極配合，新一屆工會工作將會更上新臺階!再次感謝各位對我的鼓勵與支持。
謝謝大家!
工會委員發言稿 17
各位領導、同事們：
我代表學校給大家拜年!
金虎的背影剛剛隱去，玉兔已經踏著春天的腳步蹦出來了，在這一刻，我們已經感受到了春的氣息，這是我們建設和諧社會的春天，更是我們東方紅中學這個大家庭建造人文學校、創新學校的春天!
展望未來，我們豪情滿懷。
感謝歲月的無私給予，我們一定會在xx年里創造東中的宏“兔”偉業!
愛校愛家園是東中人的情結，東中人不怕家徒四壁，現雖寒意料峭，但我們看到滿園的春色和金秋的累累碩果!
愛崗敬業是東中人發展的傳統，有了他，我們將篳路藍縷，披荊啟林，再創東方紅中學的又一個春天。
大膽開拓是東中人的膽識，有了他，我們將抓住發展機遇，為一代名校增光添彩。
樂于奉獻是東中人的精神，有了他，我們將奮斗在東中再造輝煌的'艱難旅途，無怨無悔!
我相信，東方紅中學將在新一屆領導班子和老師們的共同努力下，譜寫更新更美的詩章。
讓我在新的一年開始之際，送上我衷心的祝愿——祝我們的學校七星高照，八面春風，九九同心，十全十美，讓我們把祝福送給在座的每一位，祝愿你：一年四季季季平平安安，一年12個月月月健健康康，一年xx周周周精精彩彩，一年365天天天快快樂樂。
愿甜蜜伴你走過每一天，愿溫馨隨你度過每一時，愿平安同你走過每一分，愿快樂和你度過每一秒!愿您在新年里天天有好心情 。
祝愿我們在新的一年里，所有的希望都能如愿，所有的夢想都能成真，所有的期待都能實現!謝謝大家!
工會委員發言稿 18
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
光陰如梭，半年的工作轉瞬又將成為歷史，今天站在這個發言席上，我多想驕傲自豪地說一聲：“一分耕壇一分收獲，我沒有辜負領導的期望”。然而，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處，作為財務部的主要責任領導，我負有不可推卸的'責任�！皠諏崱⑶髮�、抓落實”，對照公司的精益管理高標準嚴要求，唯有先調整自己的理念，徹底轉變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落實到實處。
作為財務部的責任領導，既是一名財務工作人員，也是財務管理制度的組織者，對條線人員要積極引導，做到上行下效，幫助條線人員解決問題，充分發揮團隊的合作精神，學先進、趕先進、超先進，在條線中展開競賽活動，發揮團隊的力量，擰成一股繩，勁往一處使；在堅持原則的同時，我們堅持“三個滿意二個放心”，三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”，二個放心是“讓集團公司領導放心，讓公司的老總與各級領導放心”。
今后的工作中，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質與業務水平，以適應時代和企業的發展，與各位共同進步，與公司共同成長。
謝謝。
工會委員發言稿 19
各位領導、各位老師：
大家好！能站在這里參加工會的競選，我很高興也很激動，首先真誠地感謝各位領導和同事給了我這次難得的機會展示自己，更要感謝大家對我的支持和信任，謝謝大家。今天坐在這里就工會委員帶有競爭性的演講，對于我個人還是第一次。這次演講給我們提供了一個展示的舞臺、鍛煉的機會。我登上這個特殊的演講臺，面對領導我主要是認真匯報，面對各位同事主要是積極參與，面對親密的競爭伙伴主要是虛心學習。我想只要在這個特定的時間，特定的.地點，和大家在一起參與就足夠了。
坐在這里，我有點緊張，因為我覺得今天幾個競選演講的同事都那么優秀，她們給了我一些壓力。而同時我又感到十分泰然，因為我自己有滿腔的工作熱情和勤懇踏實的工作作風，我這次競選的是工會委員，作為同事們推薦的候選人，我自信我能勝任工會委員一職，在同事們的協助下，我相信我可以把工會的工作做得更好、更出色。
要干好工會工作，我覺得要具有兩個條件：一是要有一定的管理協調能力，協助工會主席搞好各項工作；第二點也是比較關鍵的一點，是需要滿腔的工作熱情。滿腔的熱情對于我們來講，不僅重要而且難得！我不能夠說我是能力很強的，但是我可以保證如果我當選為我園工會委員我會全力以赴！
基于以上原因，我有理由、有希望、有信心參加工會委員的競選。如果大家支持我，我將在“快、勤、深”三方面下功夫：
快——就是要盡快熟悉情況，進入角色。這方面主要是：對工會工作職責進行全面地清晰的梳理；對工作對象進行全面的登記整理，早日掌握較翔實的第一手資料。
勤——就是要勤學習，提高工作水平。既要學習政治理論，更要學好學透專業工作知識，要時刻注意提高自身綜合素質，不斷以新知識、新理論充實自己。
深——就是要深入基層、堅持調研。如果我能當選，我會深入了解教職工的思想動態、工作情況等，我園的編制復雜，針對大家普遍反映的問題，我會下情上達，向領導及時反映并提出對策和建議。
最后，我希望大家能將自己的選票投給你最信任的人，讓她全心全意為大家服務。
工會委員發言稿 20
全體會員同志們：
xx市xx物流有限公司工會委員會在全體與會同志的共同努力下，今天已圓滿完成了會議的各項議程，選舉產生了公司第x屆工會委員會，讓我們以熱烈的掌聲表示衷心的祝賀！
xx物流公司工會的成立，標志著公司工會工作從此翻開了新的`一頁，站在了新的'起點，這是全體員工政治生活中的一件大事。首屆工會領導機構必將不負眾望，激勵全體員工齊心協力，奮發有為，更好地發揮主人翁精神和主力軍作用，以新的姿態投入到各項工作中去。
今后，全體員工要認真學習，努力提高專業知識和綜合素質水平，既要看到形勢嚴峻的一面，要堅定信心，迎難而上；又要看到形勢有利的一面，抓住機遇，乘勢而上，充分認識工會工作的重要意義，按照制度上落實、素質上提高、權益上維護的要求，積極支持工會工作。工會干部要始終保持昂揚向上、奮發有為的精神面貌，立創新之志，某發展之策，更好地團結和動員廣大職工，凝心聚力，同心同德，最充分地發揮全體員工的積極性，積極投身于生主經營的各項工作中，使工會成為聯系群眾的橋梁和紐帶。
同志們，目標已經明確，讓我們在上級工會的領導下，用努力開拓希望，用拼搏鑄就輝煌，在新的起點上，真抓實干，努力工作，為公司的發展做出新的貢獻。
工會委員發言稿 21
尊敬的各位領導，同志們：
大家好！
今天，我參加競爭的職位是工會宣傳委員一職。作為企業生產一線上的一員。今天，我能參加這次競選，心中百感交集，首先要感謝各位領導多年來對我的教育和培養，感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任；我很榮幸自己趕上了這次挑戰自我、展示自我的大好時機，使我有機會爭取一個我喜愛且需要我的工作崗位。
在單位工作的9年里，我將青春投入到自己所從事的平凡崗位上，履職盡責，努力工作，在單位的發展歷程中發揮了我應有的作用。競聘該職務我有如下優勢：
首先，我深知這項工作的重要性。作為工會宣傳委員，工作優劣以及能否開創新局面關鍵取決于，是否有一個堅定不移地貫徹了公司方針、政策勇于改革、創新具有較強組織能力和良好素質修養善于協調工作領導個人能力，同時還具體負責四個方面的工作：
一、了解會員的思想狀況和要求，提出宣傳工作的意見，擬定和提出學習計劃和建議，并以共產主義思想教育為核心，開展多種形式的讀書和思想交流活動。
二、負責日常的思想政治教育，根據職工的思想情況進行個別教育。
三、配合行政建立宣傳活動陣地，抓好職工文化、技術業務學習，著力提高職工的文化技術素質。
四、針對會員的思想情況，組織各種形式的教育活動，依靠工會積極分子，辦好宣傳板報、刊物等。
可見工會宣傳委員一職責任重大。對工作職責的清醒認識使我在思想上做好了迎接挑戰的準備。重要的是我能夠站在公司的角度，全方位地思考問題，并說出自己的`想法，也許有利于公司的工作。
第二，我有一顆不斷學習提高的心。責任與能力是密不可分的。信誓旦旦的喊口號卻因為能力不足無法辦到絕不是我想要的。我深知新時代的工會宣傳委員，應該是一個全面加特長的復合型人才，不僅要掌握精深、廣博的'知識，擁有吃苦耐勞的健康體魄，還要有良好的修養。“學習型”社會強調的就是不斷充電，學習的步伐要大于或等于變化的步伐才行。為了提高自己的素質，我無時無刻不在加強學習，提高自己。第三，我具有密切聯系群眾的作風。我在企業工作了9年，從事測量主管工作。從群眾中來，再到群眾中去。這些經歷讓我更加深刻的了解工會宣傳委員的各項工作，讓我更能準確認識到工作中的重點與難點，促進工作質量提高。如果我競聘成功，我將擺正自己的位置，積極思考，推進工作，團結同事，融洽相處，遇到矛盾問題，主動承擔責任，把問題解決在工作范圍內，力爭當工會宣傳工作的“主攻手”，推動工會宣傳事業邁上新的臺階。具體開展以下工作：
第一、堅定信念，做好思想政治工作。
我們要認清當前形勢，堅定信心。作為工會宣傳委員，我不僅僅要認清當前國際國內形勢，還必須對員工的實際情況進行充分的了解，這對與確保職工隊伍穩定性和安全發展有著十分重要的意義。因此，在思想政治工作中，我將堅定員工對企業發展的信心，讓所有的員工都能夠對企業所要面對的或者是有可能面對的各種困難都能夠有一個清晰的認識，統一員工的思想，提高員工的認識，堅定員工的信心，為職工打足氣。讓員工在提高思想政治素質的同時，能夠為企業的發展提供更大的助力。
例如當工作分工上出現問題時，很多員工都出現情緒波動較大的情況，這個時候就應該多進行引導，努力的將員工的心結解開。對于各種在作風紀律上的問題，不能夠一味的批評訓斥，但是也不能夠只一味的苦口婆心，前者會讓他們“破罐子破摔”,后者則會讓他們不以為意，起不到多少有效的教育作用。這時就需要有效的將批評和教育進行結合，這樣既能夠突出紀律的嚴肅性，又能達到治病救人的目的。
第二、立足做好本職工作，提高自身素質，積極配合上級工作。
工會宣傳委員是工會工作在最前沿，它要求我具備很強的工作能力，和與時俱進的創新精神，使自己的思想水平和業務水平永遠保持較高水準。今后我在工作中會堅決做到服從上級的領導，全力配合上級的工作，維護集體利益，團結好每一位員工，起到承上啟下的作用。同時虛心聽取不同意見，堅持原則。不論這次競聘結果如何，我將繼續勤奮學習、勇于實踐，不斷提高科學判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，為公司事業發展添磚加瓦！謝謝大家！
工會委員發言稿 22
各位領導、各位代表：
下午好！
在這個生機盎然的盛夏，我們迎來了學院第一屆“兩代會”的召開，通過民主選舉，我們9人榮幸的當選為學院第一屆工會委員會委員。首先請允許我代表新一屆當選的學院工會委員會，感謝組織和代表們對我們的關愛和信任！
同時也借此機會向上一屆學院工會委員表示由衷的感謝！感謝你們無私的付出和努力為學院新一屆工會工作開展奠定了堅實的基礎！在此我還要向為這次教代會暨工會會員大會參與籌備工作并默默奉獻的同志們表示衷心的感謝！
這次被大家推選為學院第一屆工會委員會委員，是全體會員對我們的`信任，工會作為聯系職工的橋梁和紐帶，肩負著新的歷史使命，代表著廣大職工根本利益。擔任工會委員會委員，既是榮譽和壓力，更是使命和責任。但我們有信心、有決心做好學院工會工作。
更是使命和責任。但我們有信心、有決心做好學院工會工作。我們將在上級工會和學院黨政的領導支持下，努力學習，充實自己，熱情為教職工服務，作風正派，廉潔自律，務實工作，為學院的發展，積極發揮工會組織應有作用。
我也代表學院第一屆工會委員會向組織和教職工表態：我們將始終堅持科學發展觀、堅持以人為本理念，以時不我待，全心全意的精神為職工服務，在今后的工作中，多傾聽職工的意見和呼聲，把教職工的合理化建議及時反映給學院，在維護教職工合法權益、加強工會組織這一橋梁紐帶作用等方面，不斷開拓創新。圍繞學院中心工作和工會本職工作，團結全院教職工，為共創和諧校園，作出我們應有的努力！
同時，我們真誠的歡迎廣大教職工對學院工會多給予關注和支持，對我們工作中存在的不足及時批評指正，從而促使我們不斷提高工作水平。
最后，祝學院兩代會圓滿成功，祝學院的明天蒸蒸日上！
謝謝！
工會委員發言稿 23
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
首先我代表新當選的工會委員，向各位領導，各位會員，表示衷心的感謝！這次被大家推選為局新一屆工會委員，即意味著信任，又意味著責任。在這里，我代表新當選的工會委員向大家表個態：在今后工會的各項工作中，我們一定振奮精神，勤奮學習，扎實工作，按照《工會法》、《中國工會章程》所賦予的權利與義務認真履責、切實維權，最大限度的發揮工會的職能，努力打造一支為職工謀利益，為局領導排憂解難的工會組織隊伍，努力完成這次代表大會確定的`各項任務，決不辜負各位代表和各位領導對我們的期望和廣大職工對工會組織的重托。
工會是職工利益的代表，維護職工利益是工會義不容辭的責任。在當今形勢下，和諧已成為社會健康發展的重要保障。工會必須以維護職工利益作為基本職責；必須將關心職工生活、維護職工利益、保護職工的積極性作為工作的前提；將凝聚職工、做好思想政治工作、增強工會的吸引力作為調動職工積極性的重要保證。我們新一屆工會委員，努力發揮“四種作用”，做好“四項工作”，把工會建設成一個有威信、講團結、能戰斗的群眾組織和職工隊伍，努力開創工會工作新局面：
“四種作用”——工會組織要做先進生產力的推動者，高素質職工隊伍的培育者，先進機關文化的促進者，職工合法權益的維護者。
“四項工作”：
一是完善組織職能，健全工作機制。按照《工會法》、《中國工會章程》和我局實際情況，不斷完善我局的工會組織機構，健全我局工會的工作機制，團結和帶領廣大職工積極參與局里的民主管理，為全市知識產權工作和局機關建設貢獻力量。
二是維護職工權益，協調勞動關系。工會作為職工的維權組織，要切實為職工的合法權益，急職工所急，想職工所想。切實協調好職工的工資、勞動安全衛生和保險保障等工作，為職工做好事、辦實事、解難事。
三是關心職工生活，溫暖送給群眾。主動了解職工群眾的疾苦，傾聽群眾呼聲，為職工排優解難，把局黨委和工會組織的關懷送到職工心中，真正起到聯系群眾的紐帶作用；全心全意為職工辦實事，搞好職工文化娛樂生活，促進職工身心健康。對困難職工深入了解，實施送溫暖活動，使廣大職工感受到組織的溫暖。
四是工作嚴肅認真，生活廉潔奉公。在工作上要盡職盡責，務真求實，兢兢業業，認真屢責；生活中要端正態度，恪盡職守，以良知道德為起點，以構建文明和諧為己任。
“工會是我家，建設靠大家”。讓我們一起共同努力，把工會辦成職工溫馨的家。
最后，我再次代表新當選委員向大家表示感謝，并祝大家身體健康、工作順利！
工會委員發言稿 24
各位領導，各位會員：
公司第一屆工會會員大會通過民主選舉，選舉我們5位同志為第一屆工會委員會，這是全體會員對我們的信任和期望。在此，我代表當選的工會委員，向各位領導、各位會員表示衷心的感謝！
工會是工人階級的群眾組織，它的主要職能是代表職工的利益，依法維護職工的合法權益。我們第一屆工會委員會一定在上級工會和公司黨組織的領導下，依據《工會法》，依靠廣大會員，切實履行職責，努力把公司的工會工作做好： 一是要認真學習貫徹《工會法》，依法開展工會工作。《工會法》充分體現了黨和國家對工人階級的`親切關懷，對工會工作的高度重視。我們全體委員首先要認真學習《工會法》，領會其精神實質，依法開展工會工作，充分發揮工會作為黨密切聯系群眾的橋梁紐帶作用和職工合法權益代表者、維護者的作用。
二是注重調查研究，切實維護職工合法權益。我們將經常性地深入職工群眾，注重調查研究，傾聽職工群眾的意見、呼聲，把大家的合理化建議及時反映給企業行政，切實維護好職工群眾的合法權益，有的放矢地開展工作，使工會真正成為貼近職工，受廣大會員信賴的'組織。
三是加強工會自身建設，不斷提高工作水平。這次大家推選我們5位同志為公司第一屆工會委員會委員，這是全體會員對我們的信任，既感到十分光榮，也感到壓力很大。因為工會工作是我們公司剛起步的工作，唯恐不能滿足同志們的要求和領導對我們的期望。但我們有決心、有信心，在上級工會和公司黨組織的領導下，努力學習，充實自己；心系會員，服務職工；作風正派，廉潔自律；發揚民主，集體領導；務實工作，爭創一流。我們也希望得到上級工會領導對我們一如既往的關心和支持，得到全體會員對我們工作的支持、監督，為企業的發展積極發揮好工會組織應有的作用。
最后，讓我再次代表新當選委員，向大家表示感謝，祝大家身體健康、工作順利！
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