【實用】上半年工作總結9篇
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們抽出時間寫寫總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編為大家整理的上半年工作總結9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
上半年工作總結 篇1
年度下半年我校在上級領導的關心和支持下,通過全體教職工的共同努力,以人為本,德育為先,教學為中心,發揚開拓進取精神,全面貫徹黨的教育方針,有計劃、有步驟的開展教育教學工作,圓滿完成了半年來的各項工作任務。為使今后工作更加著實,做出更好的成績,特對年度下半年學校工作進行全面總結。
一、注重德育工作的有效開展 1.切實加強教師思想道德教育,努力建設高素質的教師隊伍。學校研究性的認真組織開展政治理論學習,通過學習,強化教師依法執教,提高師德修養,增強教師教書育人、為人師表的自覺性,增強教師的事業心、使命感和責任感。重申師德“十不準”要求,嚴禁體罰與變相體罰學生,嚴禁有償家教,嚴禁推銷教輔資料等有悖于師德現象的發生。要求廣大教師自覺遵守《中小學教師職業道德規范》,堂堂正正做人,清清白白做事。
2.在德育工作開展的過程中,要求廣大教師不斷自我完善,自
我提高。結合學校實際,制定了可行的規章制度和工作措施,進一步規范要求,加強師德師風建設。并組織黨員同志開展以先進性教育為動力,加強黨的凝聚力,要求全體黨員、教師嚴于律紀,敬崗愛業,把握時代脈搏,樹立良好的競爭意識、服務意識。強調師愛的深層次是理解、尊重、信任和包容學生。在以人為本,以愛育人的教育思想指導下,我校全體老師均把育人放在工作的首要位置。對學生尊重、平等、民主、關心。各班主任及科任教師能以身作則,努力做好學生的表率。
3.根據學校實際,不斷豐富每周一的國旗下講話,繼續做好學校紅領巾廣播室宣傳工作。半年來,學校按月開展了系列主題教育活動:九月份開展感恩教育活動;十月份開展法制教育、“三生、四愛、五心、五好”教育教育活動;十一月份開展讀好書征文比賽活動;十二月份開展愛國主義教育讀書演講和消防、禁毒教育宣傳活動。
4.抓好校風、班風的養成教育。以開展文明班級、衛生清潔評比等一系列活動,扎實推動師生行為規范的養成教育,使之形成誠信、文明、和諧、安全的校園。在這方面做得比較好的有四(2)班、五(1)班、五(2)班、三(2)班。通過全體教師的細致工作,如今形成良好校風、班風已卓見成效。
5.抓好班級管理工作。各班主任和科任教師基本上形成了自主管理、協調發展、誠信互助、共同努力的局面。本學期老師們都能本著對學生負責、對家長負責、對學校負責,對社會負責的工作責任感和事業心開展工作的。都能密切注意抓好學生的思想教育,做好后進生的轉化輔導工作。
6.加強民族團結教育。利用班會活動、少先隊活動、升旗儀式、專題講座、手抄報、征文等活動形式開展民族團結教育。
7.深入貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,結合社會主義榮辱觀教育活動,深入開展文明行為習慣養成教育,愛心教育、誠信教育、愛國主義教育。《品德與生活(社會)》課程教學的科任教師,要加強對學生思想品德的教育,提高學生明辨是非、辨別善惡的能力。班主任、中隊輔導員要通過班隊活動、黑板報等渠道,加強學生的感恩教育和防震救災等方面的教育,增強學生的愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義的情感,樹立正確的是非觀念、法律意識和集體意識,養成孝敬父母、團結同學,講究衛生、勤儉節約、遵守紀律、文明禮貌的良好行為習慣,提高學生的自我保護意識,培養良好的意志品格和樂觀向上的性格。
8.認真落實德育工作,突出德育的首要地位。堅持育人為本,德育為先,促進人的全面發展,把德育工作滲透到學校工作的各個方面。一是認真落實德育規程,以行為習慣和養成教育為主線,大力開展講文明活動。二是從學生的`一日常規抓起,從一點一滴做起,使廣大學生形成良好的品德修養和嚴謹的校風校紀,同時還利用黑板報、學習園地、紅領巾廣播站對學生進行一日常規教育。三是通過召開主題班會狠抓學生的思想品德教育、法制教育和安全教育,安全工作做到警鐘長鳴。為有效落實學校德育工作,要求各班充分利用班會課對學生進行思想品德教育。四是繼續利用每周一早上舉行升旗儀式和國旗下主題講話,向全體學生進行愛祖國、愛家鄉、愛學校的三愛教育,陶冶了學生情操,并且開展愛國主義演講競賽
活動,幫助學生樹立正確的人生觀,增強民族自尊心和自豪感。 二、以教學為中心,全力推動課程改革
1.開學初,我校及時安排各班教師對上學期工作進行小結,介紹各班工作中的成功與不足。對教師角色的轉換,學生學習方式的改變,民主的課堂氣氛,客觀的評價等問題,大家各抒已見,對一些不足之處,進行客觀的分析,提出了更好的解決方法。半年來,學校召開教學專題研究會2次,畢業班工作研究會1次,班主任工作培訓會1次,繼續教育二級培訓3次。在抓緊抓好教學質量提高的同時,注重學生綜合素質的培養,在全校范圍內形成一種積極探索,提高質量的教學研究氛圍。
2.教研組及時安排骨干教師上示范課,有效實行專業引領,總結出有效和高效的教學方法。要求教師的教學必須做到有的放矢,推動學校整體課堂教學水平的提高,教師的內在潛能得以充分發揮和挖掘。同時組織教師積極參與課題研究工作,使人人參與課題研究,以課題研究加大學校校本教研的力度。
3.抓好文體工作。體育組開展學生陽光體育運動,鼓勵學生參加各種體育活動,確保學生每天鍛煉至少一個小時。加強體育課堂教學,落實《國家學生體質健康標準》,增強學生體質,繼續推行第三套全國中小學生“七彩陽光”系列廣播體操和大課間活動,成功開展了本年度冬季運動會。
4.抓好常規工作開展。常規工作的規范、有序,教師的協調能力,高效措施是我們完成工作目標的重要保障。因此,我們結合工作計劃,抓好各個環節的落實,對教師各崗位職責重新明確,對崗位職責予以具體要求,其目的是讓全體教師能按要求、按時、按質、
按量、按管理層次完成學校及上級下達的各項教育教學任務。
三、務求學科教學滲透法制教育有實效
1.根據上級相關文件及會議精神,結合學校實際認真部署落實學科滲透法制教育工作。
2.將學科滲透法制教育納入學校教科研的重要組成部分,予以潛心研究提升。
3.進一步完善學科滲透法制教育工作計劃。
4.加強學科滲透法制教育研究,注重學科滲透法制教學專業引領,開展學科滲透法制教育公開課教學研討和優質課評選活動,努力追求學科教學滲透法制教育的實效性。
四、力創平安和諧校園
1.半年來,我校結合實際,認真排查安全隱患,加強校園周邊環境整治。把安全職責分解落實到各班主任和任科教師的工作中,讓每一位老師都樹立安全責任意識。學校定期出墻報、班級出黑板報加大宣傳力度。
2.開展開學安全第一課、放學安全一分教育,下發給家長的一封安全信,開展班隊會、黑板報、國旗下講話等活動,對師生進行防意外傷害,防溺水、防交通事故,防火、防電等安全教育。
3.制定了安全事故緊急預案,加大對學校安全的檢查力度。
4.積極開展創建平安和諧校園活動,認真組織全體師生學習《防震減災法》和《中華人民共和國消防法》,加強建設平安健康、文明和諧的校園。進一步健全安全應急機制,加大安全監管力度,防患于未然,全面打造平安校園。
5.健全以校長為組長的安全領導小組,明確專人負責,建立健
上半年工作總結 篇2
20xx年,工管委主動適應新常態發展要求,堅持以產業發展方式為主線,著眼于平臺建設、項目建設、企業服務與管理等重點工作,大力推進工業園區發展,繼續做大做強工業經濟總量。
一、20xx年上半年各項經濟指標完成情況
園區內規上工業企業只有13家,主要生產白廠絲、大理石板材,電解錳等初加工產品,處于產業鏈底端,抗風險能力較差,產品銷售容易受市場價格波動影響,未能滿負荷生產,經濟效益下滑,工業經濟增長乏力,企業抗風險能力較弱。截止4月份,園區工業總產值7.46億元,同比下降19.78%,工業增加值2.3億元,工業項目實際投資0.13億元,稅收0.22億元,基礎設施投資410萬元,完成任務2700萬元的15.19%。
二、產業發展情況
(一)廣西桂冠開投電力有限責任公司從上年9月以來因上游來雨量少,河水水位低,發電量大大減少,工業總產值也隨之大幅度減少。
(二)廣西忻城縣宏圖錳業有限公司,20xx年由于電價過高再次申請停產至今,成本價格倒掛,恢復生產需待運營成本降低或產品價格回升。
(三)廣西忻城大塘賢明石材由于原礦山資源枯缺、忻城興城石材有限公司也由于資金斷鏈、廣西忻城宏德石材由于市場不景氣產品沒有銷路,處于停產狀態,其他石材企業生產也是斷斷續續,生產經營不正常,無產值。
(四)廣西昊天鈣業有限公司雖已進駐思練工業園,但由于征地原因到目前還沒有開工建設,原因也是征地難,國土部門無法落實土地給企業。
(五)我縣絲綢行業企業共5家,都有意向擴大生產線,但是因用地未能得到解決,因此產值一直不能提高。其中忻城縣玉蠶絲綢有限公司綜合加工項目已完成第一期項目建設,于去年7月已投產6組生產線運營。第二期項目4組生產線正在安裝落實當中。該公司有意向再擴大規模,但項目推進緩慢,原計劃用地30畝,現在還有12畝地因征地補償問題沒能落實。
(六)廣西洪渡木業有限公司少數民族家具和人造板加工項目、柳州市博隆食品有限公司百香果種植加工項目自20xx年入駐紅渡工業園,但由于資金欠缺,項目一直沒有新的進展。
三、主要工作措施
(一)完善園區基礎設施建設。截止4月份,基礎設施建設累計投資410萬元,為項目盡快落地提供了保障。一是玉蠶絲綢有限公司投資150萬元,進行二期工程場地硬化及廠棚搭建項目建設;二是忻鴻車輛檢測中心投資60萬元,進行圍墻建設;三是投資100萬元,進行忻城縣城南新區教育路項目建設;四是忻城冠峰單采血漿有限公司投資50萬元,進行場地平整。
(二)強力推進工業項目建設。加快推進我縣工業項目開工建設,繼續保持投資對經濟增長的強勁拉動,推動實現我縣今年經濟社會發展預期目標。20xx年上半年,園區內新開工的項目有玉蠶絲綢公司二期工程項目和廣西銘圓鋁塑家俬有限公司家具加工項目。
(三)積極配合規劃項目實施。20xx年,來賓市利用我縣、合山市資源優勢,推動來賓市合忻碳酸鈣產業園區建設,大力發展碳酸鈣產業。工管委積極配合相關部門做好各項工作,確保項目盡早實施。
(四)圍繞現有企業抓服務。 一是加強閑置及低效土地的清理。加大對停產企業綠源公司、村姑農業發展公司和金宏昕公司的清理整頓力度,由政府收儲再對外招商。二是幫扶企業挖掘潛力,做大規模,積極培育規模以上企業。
(五)落實企業的各項安全工作。工管委堅持每月深入園區2次以上,對企業進行安全生產例行檢查,發現隱患,及時整改。
三、存在的主要問題
(一)園區基礎設施建設配套不齊。園區路網、供排水等基礎設施仍待完善,三廢治理壓力大。石材企業的廢漿渣和繅絲企業的'污水還沒有得到很好解決,排污問題日益突出。
(二)工業儲備用地不足。園區工業用地儲備不足,招商引資項目無法落地。
(三)園區班子建設有待加強。根據忻城縣機構編制委員會《關于設立忻城縣工業集中區管理委員會的通知》(忻編字〔20xx〕12號),核定領導職數:主任1名,副職2名。目前管委只有主任1名且由縣經貿局副局長兼任,尚未配備副職。
四、下一步工作計劃
(一)加快完善園區配套設施。加強園區交通、道路、供水、供電、通訊、污水處理等基礎設施建設。重點配合推進紅渡工業園北巷碼頭進港二級路、污水處理廠和城南工業園排污管道、路網項目建設。
(二)著力推進項目建設。一是確保在建項目如期投產運營。繼續做好桑蠶繭絲種養加工銷售一體化經營二期工程項目、莫老爺養生堂建設項目、洪渡木業有限公司少數民族家具加工項目、忻鴻車輛檢測中心項目和博隆百香果加工項目跟蹤服務工作,確保如期投產運營。二是力爭新建項目盡快落地開工。做好碳酸鈣深加工、牛肉深加工、中亞不銹鋼制品加工、特色生態農產品(桑葚)研發開發等項目入駐園區的前期對接服務工作,力爭盡快落地開工。
(三)做好企業服務工作。繼續深入開展服務企業活動,及時收集匯總企業生產經營中的困難和問題,并跟蹤有關部門解決問題落實情況,切實解決企業和項目建設面臨的問題和困難,確保企業正常生產和項目開工建設。
(四)圍繞配套服務抓建設。理順一區三園的管理體制,按照《忻城縣工業集中區標準廠房管理辦法》,抓好標準廠房已入駐企業的管理,切實做好物業費和租金的收取工作。
上半年工作總結 篇3
今年已經過半,散裝事業部物資科嚴格按照公司年初會議提出的控制好物資集中采購和降低成本的要求和思路,積極推動ERP軟件升級工作,認真落實利庫事宜。在各位領導的大力支持下,在朋友們的通力協作中,我們按照公司高起點、高水平、高標準的要求,今年上半年基本完成生產任務。
現簡要總結如下:
一、工作成績
(一) 在公司物資管理上,我們嚴格按照生產計劃,以公司質量管理體系為標準,不斷規范物資管理程序;有效控制物資儲備定額,建立自上而下的責任制;從物資驗收入庫、登記上帳、儲存管理到發放使用、盤存報表等都程序化,圓滿完成了生產計劃賦于我們的物資收發任務。
(二)在學習、落實公司ERP軟件的升級,我們有意識的進行了部門崗位職責、倉庫管理、規范物資帳目和統計報表等進行培訓學習,從而進一步增強了部門員工的業務能力,提高了工作質量。
(三)對機加工、結構、裝配三個重點生產車間庫房物資的分類、存放、堆碼、標識,貨物的進出庫以及盤存、庫房安全等作了系統的管理。為加強倉儲工作的各項職能管理,明確職責,使物資貯存管理能夠切實到位,以提高倉儲管理水平和工作效率。
我們依據公司《工作績效考核辦法》,制訂了《倉儲管理考核辦法》,對崗位職責、勞動紀律、質量信息等作了進一步的規范。
(四) 安全保衛是我們完成目標任務第一保障。配套和成品的儲存安全是公司實現經濟效益的生命,我們始終把安全置于第一位,防范為主,警鐘長鳴,建立健全安全保衛制度,24小時安排人員值守,定職定責,發現隱患,及時處理,積極配合公司全保科的管理工作,實抓狠抓,堅決杜絕了安全事故的發生。
(五)總結經驗,發現問題,及時改進。上半年我們實現了工作任務有請示安排,執行過程有規范記錄,完成任務有總結檢查,針對崗位分散的特殊情況,物資科管理人員經常召開工作分析會。
二、存在的問題
半年來,物資科全體員工在學習工作中逐步成長,但我們清楚自身還有很多不足,感受到業務能力、工作經驗、組織管理能力等都有待加強,與工作崗位的需要、領導的'要求還存在一定的差距,是今后需要強化和努力的方向。我們將力爭做到以下幾點,希望領導和同事們對我科進行指導。
(一)自覺加強學習,逐步提高員工的科技理論水平和業務能力。加強員工整體業務素質和專業技術水平,認真學習,確保公司ERP軟件有序實施。
(二)加強員工的責任心,不推托工作,不推卸責任,困難面前勇于承擔,在不斷磨礪中成長。堅持完成各項工作,做到腳踏實地,提高工作主動性,點滴實踐中完善自己。
三、年下半年工作思想
1、在公司領導班子的帶領下,認真貫徹落實公司制定的年度目標任務,進一步增強服務于生產一線的意識,更好的為各車間服務。
2、按照公司質量管理方針及ERP管理的標準,進一步規范落實本部門的崗位職責、物資管理、勞動紀律及利庫等目標任務。加強梯隊建設,建立一支清正廉潔、敬業高效的物資管理隊伍。
3、加大對備品備件采購供應管理力度,把牢進貨計劃關和質量關,杜絕無計劃不審批進貨、超計劃和重復進貨,嚴格控制物資儲備定額。
4、加強部門人員業務知識和專業技能的培訓工作。
5、強化部門內部崗位責任、勞動紀律、考核制度等日常工作的全方位管理。提高安全保衛防患意識,始終把安全置于第一位,堅決杜絕安全事故的發生。
6、下半年,我們將一如既往,繼續認真工作,刻苦學習,完善管理制度,做好為生產一線的服務工作。積極探討物資供應路子,不斷完善公司物資供應的規范管理。努力降低生產成本,充分利用物資管理軟件,形成新的庫管體系。
相信在各位領導的帶領下,我們一定會振奮精神、堅定信心、銳意進取、團結互助。圓滿完成年各項任務,為公司的發展盡自己微薄之力。
上半年工作總結 篇4
20xx年上半年,在市委、市府及市住建局的正確領導下,在市建工處及其他業務單位的大力幫助和支持下,我集團按照年初制定的目標和工作要點,以制定的企業新發展戰略為契機,搶抓機遇,創新實干,求精務實,不斷增強企業活力和競爭力,全體干部員工干事創業,企業整體發展水平再上新高。現就我集團上半年工作中的重點和亮點總結如下:
一、各項指標完成情況
截止6月30日,集團共完成產值2.6億元,實現利稅xx91萬元,施工工程質量均達到合同約定標準,優良率達95%,履約率100%,報監率100%,安全監督管理覆蓋面達到100%,企業安全評價合格率達到100%,企業安管人員和特種作業人員持證上崗率100%,無重**全事故發生,為實現年終既定目標奠定了堅實基礎。
二、獨立運營優勢進一步顯現,企業表現出強勁發展態勢
20xx年,是我集團實行新戰略的開局之年。上半年,我集團土建、樁基、鋼構、墻材四專業公司及建機廠表現出強勁的發展態勢。
土建公司完成產值6030萬元,較去年同期提高37.6%,已簽訂9683萬元工程合同,成功施工3棟高層樓房;樁基公司完成產值9000萬元,較去年同期提高160%,召開了專題會議研究設備更新事宜,組織完成了兩臺樁機采購招投標工作;鋼構公司完成產值3606萬元,并已簽訂了4206萬元的工程合同,為加快提升加工廠,對加工廠承包人進行了調整;墻材公司投資200萬元新上隔墻板立模生產線,在加大保溫磚生產的同時,大力發展煙道、箱模等新產品,積極開拓銷售市場,集成房成功施工中石油寧夏沙湖加油站樣板房(420多平方米)工程,奠定了中石油加油站集成房下步全國推廣的基礎,同**簽訂了20萬元的保溫磚技術轉讓協議,已開始施工**東辰置業15萬元的煙道工程,箱模產品也已用于華宇公司工程,截止6月底,完成產值585萬元,比去年同期提高了10%;建機廠根據集團戰略集中供應機具設備,積極擴展業務,結合土建公司工程需要,投資80多萬元新購5臺塔機;結合保溫磚項目,投資20多萬元購買水泥罐等設備;并依靠自身技術力量,將隔墻板立模生產線由原來的購買變為自行研發制作。
三、深入開展創先爭優活動,加強基層黨組織建設
按照市委創先爭優活動辦及市住建局黨委關于創先爭優活動的要求,我集團黨總支圍繞企業中心工作與發展,以集中點評和現場點評相結合方式,組織開展了“領導點評”活動,黨總支對各黨支部、黨支部對黨員進行了認真點評,激勵鞭策黨的組織、廣大黨員更好地發揮戰斗堡壘作用和先鋒模范作用;繼續圍繞保障和改善民生的目標,做好了創先爭優“公開承諾”落實情況,努力解決好干部員工反映的突出問題,推動廣大黨員在思想上領先,在行動上爭先,在崗位上創優;以慶祝建黨90周年活動為主題,積極開展“學黨史、增黨性、當先鋒”主題實踐活動,在全體黨員中開展“三個一”活動,即上一次黨課、召開一次座談會、組織一次入黨宣誓,重溫黨的歷史和豐功偉績,進一步堅定共產主義理想信念,增強宗旨意識,向黨的90華誕獻禮;按照市住建局黨委要求,開展了黨總支換屆選舉工作,選舉產生了新一屆黨總支領導班子。
四、下半年工作打算:
下半年,我集團將按照市委、市府及市住建局的要求,結合自身實際,在做好業務招攬、提高施工質量、促進施工工期、保證施工安全等日常工作的同時,重點抓好以下幾項工作:
(一)突出專業特色,抓好“四專一機”。土建、樁基、鋼構、墻材四大專業公司,要繼續實施“專業公司主導、承包單位運營”的承包模式,工作重點放在牽頭、協助承包單位合作大業主、聯系大項目、收好工程款上,不斷擴大自身實力。在各自專業的發展上,要突出“特色”、“特長”、“特點”,要在實踐中有所創新發展。
(二)做好新發展戰略實施。一是要進一步解放思想,不斷創新承包單位自主經營思路,大力拓展承包單位經營模式;二是依據市場發展形勢和集團發展實際,逐步形成承包單位自主經營的大能力,實現承包單位自主經營的大效益,使承包單位自身實力得到大的提升,增強承包單位的抗風險能力;三是做嚴資金運用以及人力資本監管服務,大力打造高素質、業務精的管理隊伍,同時做活資本運作,多措并舉,使企業、員工資金收益最**。
(三)做好人力資源管理。一是進一步建立健全財會、材料人員及審計人員管理隊伍和管理制度;二是認真貫徹落實《人力資源管理先進單位評比獎勵辦法》,切實改變承包單位“缺人不招人,招人不用人,用人不留人”的問題;三是人力資源管理部門要加大督查力度,盡快形成“不干事的有壓力,想干事的`有機會,能干事的有舞臺,干成事的有地位”的用人環境。
(四)做好質安管理統籌。一是建立完善安全及文明施工的內控制度,形成科學有效的管理模式和長效機制;二是加大工程質量管理力度,確定年度創優指標,分解目標,落實責任;三是確保安全生產和勞保用品投入,嚴格施工程序和施工管理,加強員工安全生產培訓,杜絕重大傷亡事故發生;四是貫徹落實質量安全管理的各項規章制度,實施標準化管理,加強監管力度,實現質量安全管理水平的全面提升。
上半年工作總結 篇5
200*年,***社區調委會在市,區人民政府領導下在司法部門的領導下,認真貫徹"調防結合,以防為主"多種手段,協同作戰的人民調解工作方針,堅持及時有效地調解各類矛盾糾紛,有效防止矛盾激化,有效的減少矛盾糾紛的發生,一年來共調解各類糾紛15起,其中婚姻6起,鄰里糾紛9起,調解率達100%,防止矛盾激化率達100%,達到了家庭和睦,鄰里團結,各族居民生活安定,和睦相處的目的,現將一年工作總結如下:
一、健全組織機構,建立矛盾預防化解機制。
***社區轄區面積1355萬平方米,有住宅樓29棟,常住居民1746人,總戶數702戶,其中少數民族647戶,轄區國有企業8個,改制企業3個,商業網點16個,管理起來比較困難,為此調委會重視群體性矛盾糾紛的預防和調處工作,不斷總結經驗,堅持人民調解工作的方針,把矛盾解決在萌芽狀態,緊密依靠廣大人民群眾,同時進一步加強群防群治的調解網絡。組織社區專職工作者,建立一支過硬的人民調解隊伍。我們的工作重心是調節是基礎,預防是重點,小糾紛不過夜,大糾紛及時處理,對已經處理的糾紛建立回訪制度等防范措施,做到抓早抓小,堵塞漏洞,完善制度,落實責任,及時有效的消除社區一切不安定隱患,使調解工作走上了規范化軌道。
二、普及法律知識,嚴格依法來進行調解工作,思想是行動的先導,宣傳是做好調解工作的基礎。調解委員會一直把普法知識的宣傳當做一項長期的工作來抓,首先社區黨支部制定黨建工作計劃,明確方向,其次利用開設學習班,宣傳欄,發放宣傳單等各種形式,增長居民的法律意識,使調委會真正做到了以法來進行調解工作,調委會的工作人員還經常和小區片警深入到居民家中向他們講解防范知識,使老百姓樹立了為社區的安定奉獻自己的一份力量的愿望。
三、深入細致的`做好鄰里調解工作XX年7月29日***新村23棟20號居民陳玉芳來我社區反映自家孫子在18棟門前玩耍時破18棟24號杜翠霞家小狗咬傷小腿,并不承認,找到居委會要求居委會出面解決,經過居委會了解情況屬實,并找18棟24號居民協商,杜翠霞同意賠償孩子的醫藥費事情圓滿解決。XX年8月11日晚11;左右18棟24號家杜翠霞家小狗再次把25棟23號家齊雪蜂家11歲的男孩咬傷,經過居委會的多次調解,18棟23號杜翠霞同意再次賠償孩子的醫藥費,第二天齊雪蜂的父親來我社區感謝居委會工作人員,并表示非常滿意。***社區調委會作為基層的人民調解組織,幾年來堅持從維護大局出發,從維護最廣大人民的最根本利益出發,在社區居民糾紛的調解工作中做了一定成績對于美好的未來我們有信心,有決心,有能力在今后的工作中不斷總結經驗,為創造一個治安良好,環境整潔優美,人際關系和諧的文明社區而努力奮斗。
上半年工作總結 篇6
今年以來,面對宏觀經濟下行壓力增大的形勢,全市工業系統認真實施“工業強市”戰略,努力克服各種困難,積極采取有效措施,堅持抓規模、穩增長,抓轉型、促升級,全力化解經濟運行中的新矛盾、新問題,主要經濟指標保持了穩中有升的運行態勢,在拉動全市經濟增長中發揮了重要作用。
一、工業經濟運行情況
上半年,預計天水市規模以上工業企業完成增加值51億元,同比增長8%左右。1-5月,全市規模以上工業企業累計完成工業總產值121.09億元,同比增長2.8%;完成工業增加值43.34億元,同比增長10.2%,低于省上確定增長11.5%的目標任務1.3個百分點,高于全省平均增速2個百分點,全省排名第一位;實現主營業務收入65.73億元、實現利潤1.95億、實現稅金2.09億元,同比分別下降2.9%、17.8%、17.4%。1-5月,“10強50戶”企業累計實現工業增加值18.2億元,同比增長8%;實現工業總產值69.71億元,同比增長7.2%。裝備制造行業整體運行平穩,累計實現工業增加值12.16億元,同比增長11.8%,占“10強50戶”總量的61%;醫藥食品行業增長較快,累計實現工業增加值2.06億元,同比增長17.3%;建筑建材行業、能源化工行業增速呈下降態勢。
二、上半年主要工作完成情況
(一)經濟運行分析調度不斷強化。高度重視工業經濟的運行監控,強化協調調度,堅持月通報、季分析制度,統計、分析、匯總、督查各縣區、經濟開發區工業經濟運行情況,并逐月排名通報。加快實施“10強50戶”工程,引導、扶持“10強50戶”企業提質增效。密切監測重點企業生產運行態勢,及時分析診斷經濟運行出現的新矛盾,制定針對性措施,切實解決工業經濟運行中存在的突出問題。全力做好水、電、煤、油、運及大宗原材料等生產要素的協調保障,確保重點企業正常運行。
(二)項目建設加快推進。建立了市列重大項目、省列重大建設項目、與央企國內知名企業合作項目等項目臺賬,加強對重大項目建設工作的跟蹤服務,積極推動重大項目加快建設進度。裝備制造三大產業園、天水卷煙廠易地技改擴能項目、電科院電工產品檢測基地項目、上海勝華電纜產業園等重大項目進展順利。全市共實施千萬元以上的工業和信息化項目153項,投資169.15億元,其中續建項目92項,總投資135.26億元,新建項目60項,總投資50.13億元。1-5月,完成工業固定資產投資52.69億元,同比下降13.13%。
(三)承接產業轉移進展良好。先后赴北京、廣州、深圳等地,與星火、華天、天光、華洋等部分骨干企業負責人共同走訪了廣重集團、萬寶集團、北京大學深圳研究生院新材料學院等知名企業和科研院所,推動交流與合作事宜,洽談爭取項目合作。圍繞做大做強六大產業集群,按照骨干企業外協配套需求,選擇有基礎、有優勢、有特色、有潛力的產業作為突破口,做好招商項目的精準對接。在今年伏羲文化節期間,天水天光半導體有限公司與深圳檳城電子有限公司簽訂了投資2.9億元的防雷過壓保護元器件生產線項目合作協議。
(四)積極實施創新驅動戰略。制定了《天水市實施戰略性新興產業發展總體攻堅戰工作方案》和《20xx年戰略性新興產業發展總體攻堅工作方案》,確定了20戶重點骨干企業,調動各方力量共同扶持骨干企業新上項目和加大科技創新投入。大力實施自主創新和品牌戰略,申報新產品、新技術和關鍵工藝研發等項目102個,總投資9.82億元。積極申報20xx年省級技術創新專項項目、省級技術創新示范企業、甘肅省誠信企業和省級優秀新產品新技術,推薦天水市科技進步獎14項。組織推薦豐收農業申報省級企業技術中心。推薦大漠行鞋業和岐黃藥業商標申報中國馳名商標,新申報甘肅省名牌產品17個。積極推薦31戶企業參加全省首屆工業設計大賽。
(五)兩化融合深度推進。加大信息基礎設施建設,通信網絡覆蓋全市100%的鄉鎮以上區域,行政村覆蓋率達到80%以上;寬帶網絡覆蓋率城市達到了100%,行政村覆蓋率為67%。大力推進以產品設計研發信息化、生產工具數字化、生產過程智能化、經營管理網絡化和商務運營電子化等“五化”為主要內容的“兩化”示范工程建設,加快“數字企業”建設和“西北中小企業云平臺”應用推廣工作,800多戶企業應用了多項信息化服務,企業信息化水平不斷提高。推進電子信息產業協作配套,形成了以集成電路封裝測試業為核心,引線框架、封測專用設備、模具、半導體封裝材料和包裝材料等配套的產業體系。
(六)工業節能成效顯著。狠抓節能措施落實,降低了企業用能風險。上半年,10戶年耗能5000噸標準煤以上的'重點用能企業綜合能源消費總量為41.3萬噸標準煤,同比上升10.1%;萬元工業增加值能耗為4.91噸標準煤,同比下降10.91%,完成節能量0.97萬噸標準煤。全市單位工業增加值能耗下降3.2%,市、縣(區)、企業工業節水工作機制進一強化,萬元工業增加值用水量下降2.1%。設備制造—回收—再制造、電工電器、電子信息三條循環經濟產業鏈建設基本形成,裝備制造循環經濟基地正在全面建設之中,培育華天電子、二一三電器、長開廠等3戶省級循環經濟示范企業。
(七)出城入園工作進展順利。目前分三批實施的15戶搬遷企業,出城入園工作穩步推進,已有西電合金、豐源本草、星火機械和永新管業等4戶搬遷企業已基本完成搬遷改造任務,并正式投產運營,海辰軸承已基本完成新廠區項目一期建設,派爾彩印已部分搬遷至市經濟開發區孵化園,岐黃藥業、怡通物資、鍇華電子、鐵路電纜及天寶塑業等5戶企業已確定了入園選址,正在辦理項目建設用地各項手續。通過出城入園搬遷改造,已完成搬遷的4戶企業產值和利潤等各項主要經濟指標均實現了不同程度的增長。
(八)中小微企業持續發展。實施“扶助小微企業專項行動”,認真開展全市規模以下工業企業季報統計,新注冊企業14戶,及時督促審核我市90戶企業逐月上報全國中小企業運行監測平臺。積極開展中小企業成長工程,長城電工、成紀藥業、西北永新、長城果汁4家企業被認定為甘肅省“專精特新”中小企業。儲備省級中小企業專項資金項目,監測扶助規下后備企業今年內力爭轉入規上企業。完善中小企業服務體系建設體系,加快推進市中小企業服務中心“窗口平臺”建設項目網上全省互聯互通。加強了融資擔保業信息統計、行業監管和服務力度。
(九)繼續深化國企改革和國資監管。積極穩妥地推進并完成廠辦大集體企業改革,廠辦大集體企業清產核資、資產審計評估工作已完成。積極推進風動公司、鍛壓公司上市工作,風動公司上市前期初步股權規范工作基本完成,華龍證券公司已向中國證監會提請上市,鍛壓公司上市前期輔導工作正在積極推進。指導、幫助企業完善現代企業制度,健全法人治理結構,促進混合所有制經濟發展。加強對監管企業國有資產評估核準、備案工作。以市國資經營公司為主體加快實施市屬改制企業棚戶區改造工作,有效推進工業企業資本運營、投資、融資擔保、職工托管及不良資產處置等工作。目前原天水造紙廠和天水拖拉機廠城市棚戶區改造項目已開工,其他棚戶區項目進展有序。
(十)加快培育生產性服務業。嚴格落實統計報表報送制度,夯實了生產性服務業統計分析工作基礎。建立完善生產性服務業統計數據庫,截止目前全市規模以上生產性服務企業 77 戶,28戶企業進入全省重點服務業統計,開展網絡直報。風動、天光、岷山、甘肅電器科學研究院被認定為首批甘肅省省級工業設計中心。
三、存在的主要困難和問題
從今年前五個月經濟運行情況看,受國內外經濟增長乏力、市場需求不足因素影響,工業經濟增長放緩,經濟下行壓力增大。
(一)部分重點行業增幅放緩,增速呈下降態勢。機械制造行業,受宏觀經濟增長持續放緩,國家固定資產投資減少影響,機床市場走勢低迷,行業整體下滑態勢明顯,累計實現工業增加值2.8億元,同比下降1.9%;能源化工行業完成增加值1.13億元,同比下降4.9%。其中大唐甘谷發電廠受生產指標配額的限制,未能實現兩臺機組正常生產,累計完成增加值1億元,同比下降8.8%;建筑建材行業由于水泥企業產能基本全部釋放,繼續增長的空間有限,累計完成增加值1.68元,同比下降8.6%。
(二)骨干企業發展質量和效益不好,面臨的形勢十分嚴峻。
一是部分企業增速緩慢或呈下降態勢。在150戶規上工業企業中,有75戶企業總產值增速低于10%,其中有41戶企業呈下降態勢,特別是重點企業中:鍛壓機床工業總產值下降65.3%、天水祁連山水泥工業總產值下降45%、天水供電公司工業總產值下降29.6%、天水長城開關廠工業總產值下降24.5%、天水星火機床工業總產值下降12.3%。
二是部分企業效益不好,“兩金”居高不下。1-5月,規上企業中有40戶企業處于虧損狀態,虧損額2.18億元,虧損面達到27%;企業應收賬款和產成品庫存占有額較大,規模以上企業這兩項資金高達60.74億元(其中:應收賬款44.7億元,同比增長2%;產成品庫存16.04億元,同比增長15.6%)。
三是銀行抽貸、惜貸、停貸情況突出。銀行目前對部分行業進行限制貸款,尤其是對機械行業信心不足,對新增貸款條件更加嚴格,針對企業的只抽不貸情況突出,造成企業生產經營流動資金不足,因此帶來的資金壓力較大,個別企業形勢十分嚴峻。
(三)工業投資明顯放緩,發展的后勁不足。今年1-5月,全市共完成工業固定資產投資52.69億元,同比下降13.1%。基數較大的開發區、秦州區工業固定資產投資增速下滑較大,主要原因是受經濟下行影響,工業企業效益普遍下滑,項目投資資金籌措難度加大,缺乏新的大項目拉動,新開工大項目個數少,一些原計劃實施的重大項目由于市場、資金等因素影響,未按原計劃實施,因此整個工業投資進度大幅放緩,且缺乏新的增長點。
上半年工作總結 篇7
大家都知道,安全生產工作是建筑行業的一項極其最重要的工作,一旦發生事故就會涉及到當地的安全監督管理部門、建設單位、監理單位和施工單位,普通的死亡事故將給現場帶來一個星期左右的停工整改,死亡3人以上的重大安全生產事故除了要停工整改外還要對事故的主要責任人進行法律責任的追究,在追究主要責任人的同時還要對建設、監理、施工三方的責任人進行責任追究。根據事故的嚴重程度還要給予行政和刑事上、經濟上的處罰及3—5年以上的判刑。其后果大家都能想象出來。
所以說要想做好安全生產工作,對于沒有任何權利的監理單位的安全管理人員來講難度是相當大的。
其具體表現是:
1、讓其申報安全資料困難,你不去索要施工單位是不會給你的,就是索要了施工單位也不一定給你。
2、施工單位的安全管理普遍都不到位,大部分安全管理都是在做應付甲方,應付監理甚至應付上級的工作,基本上找不到真正為安全生產安全做真正工作、真正投入,真負責的。
3、現在是農民工參與國家建設,當前對農民工的管理就更是難上加難,任何單位面對對農民工的安全管理都是頭痛的問題,這也跟國家建筑市場的大的趨勢有關,通過上半年的安全生產管理上看,我深深地知道搞好安全管理有多么的費勁費力。
4、在6月24日晚上8:00—10:00點,參加了一次施工單位組織的安全生產知識競賽,從整個過程看農民工所掌握的安全知識太少,安全意識太差,干脆就不懂安全知識。
5、施工單位現在大部分都是書記來做安全生產工作的牽頭人,這實際上就是施工單位對安全上產工作的不負責。不是說書記的安全管理意識不到位,而是書記基本上就不懂安全生產技術,不懂安全管理,從而造成被管理人員不服氣、不配合。由于安全管理機構內部人員的相互叫勁,造成很多安全生產隱患問題不能得到及時的解決和處理。
根據上述情況,那么自己又是怎么來做這項工作的?下面從以下幾個方面向公司做一簡要的總結:
一、安全生產工作需要更好的協商與溝通機制
1、在施工現場的安全管理過程中,要想搞好安全生產工作就必須要上級安全管理部門,建設單位、施工單位搞好溝通與協調工作,并且要搞好監理單位的內部溝通,每個問題在經過三次的協調、溝通后不能得到及時的解決處理的,必須將問題的嚴重程度及時的向上級領導進行反饋,包括資料管理和現場管理,讓各單位的上級領導知道現場存在的較大安全生產隱患和危險程度。
2、安全生產工作中存在的問題及隱患,能協商溝通解決的最好在會下協商解決,會下解決不了的要在安全專題例會上解決,安全專題例會解決不了的,要在監理例會上解決,最終解決不了的要撥打12315電話向上級主管部門進行投訴。
3、做好自己的安全管理資料,施工現場一旦出現事故的情況下做到有據可查,尤其是監理日志、安全工作聯系單和安全監理通知等,記錄一定要齊全。
二、學習、宣貫上級有關安全生產政策、法律、法規、規章制度,提高自身及所有安全管理人員的安全管理意識
1、必須認真的學習國家的有關安全生產文件,法律、法規和標準,用國家規定的有關內容來審核施工單位報過來的方案、措施等,做到一步到位不做重復的工作。真正的做到以事實為依據以法律為準繩,使施工單位的安全管理人員心服口服。
2、利用自己掌握的安全知識,教育和影響從事現場安全生產工作的所有安全管理人員增強安全生產的管理意識,也便于有效的開展安全生產管理工作。
3、要記住安全生產工作做的好與壞,不是只靠一個人的努力就能達到要求的,安全生產工作要由從事現場安全管理工作的全體人員共同努力才能完成的。
三、制定不同施工階段的安全管理重點
1、做好安全生產工作首先要抓住安全管理的重點,要根據施工現場的進度而制定,安全生產工作不是說只抓重點就不管其它,其重點工作是在做好正常的安全管理的同時而制定出來的,這一點必須要分清。
2、制定安全生產工作的重點時必須要掌握施工動態過程中和關鍵施工部位存在的重大安全生產隱患,特別的要求施工單位有針對性的寫出具體的安全方案、預案和措施來保證其關鍵部位的安全生產和施工。
3、做安全管理工作不能管進度,就管安全生產。無論施工進度要求的有多緊張,但是必須要在保證安全生產的情況下才能進行。
四、參與并配合施工單位搞好安全生產工作
1、監理在施工現場安全生產的管理過程中,必須要與建設單位、施工單位以及上級安全管理部門保持好溝通與配合,及時的了解上級的有關安全生產政策,建設單位對施工現場的管理意識及重視程度,了解施工單位所有管理人員的管理思想和管理方法,以及對安全生產工作的盡職盡責情況,做到知己知彼方能百戰百勝。
2、現場存在的不易解決的問題,要與經常來現場檢查巡視的上級安全管理人員溝通,使其能理解我們工作的難度,并及時的反應現場安全生產中存在的問題,借助政府部門的管理人員的力度來處理現場存在的且施工單位又不重視的`安全生產問題。
3、與建設單位配合做好施工現場的安全檢查工作,檢查過程中必須有監理、建設、施工、分包等單位的安全管理人員參加,并且要分組進行,防止施工單位在巡視過程中發現問題不反饋,造成檢查過程中的漏洞。
五、堅持現場巡視及時發現隱患及時下達監理指令
1、為了搞好施工現場的安全管理工作,所有的監理人員都要抓安全、管安全!因為每位監理工程師都負有安全生產管理的責任,每位監理工程師都要對現場的施工安全進行有效的管理,發現隱患及時告知安全監理人員或總監代表和總監理工程師,安全監理人員,總監代表,總監理工程師視隱患的嚴重程度,采取相應的措施,(如:下發工作聯系單、監理通知、隱患報告書、停工令等)來控制隱患及事態的發展。
2、提前預知下一步工序施工過程中將要出現的隱患,提前告知施工單位及時做好施工過程中的安全管理工作,提前要求施工單位做出防止事故發生的措施和管理辦法,保證施工安全。
六、督促施工單位及時對醫患進行整改
1、按照上級要求監理單位每個月都要對施工現場進行兩次安全檢查工作,這兩次的安全檢查對監理公司的安全管理工作來講非常重要,所以每位監理工程師都要認真對待并積極參加,并且要在專題例會上對發現問題的部位及嚴重程度要進行有效的描述,記錄人要將所描述的內容記錄到監理的安全會議專題紀要中,一旦發生事故監理的安全專題會議紀要也能為監理提供管理依據,僅次于監理通知的有效性。
2、對檢查出來的問題,要制定整改日期,督促施工單位對危險部位及隱患部位進行監督整改,對危險及隱患嚴重的部位要有整改前與整改后的照片,這也是做到有據可查,為上級安全生產管理部門對我們監理單位的檢查提供有效證據。
七、做好監理單位的安全生產管理資料工作
1、安全管理工作過程中產生的資料,對事故發生后的事故調查有很重要的價值,我們平時所收集的安全生產方面的資料都是為事故調查而準備的,一旦事故出現,調查組首先就要對安全資料進行封存,如果平時資料管理不到位,那么再想補充是不可能的。
2、非常重要的資料有,基坑支護,塔吊、電動吊籃、施工電梯,方案審核,高大腳手架搭設以及比較重要的、危險程度較大部位的安全生產技術措施等。
八、結束語
總之,安全生產工作無論是現場管理還是資料管理,都是一項非常重要的工作,為了協助公司搞好安全生產工作,自己每天都非常關注施工現場的施工進度和安全生產形勢,時時的密切關注施工單位的安全管理工作是否到位,為了做好安全生產工作,自己在每個月都對施工現場的安全生產工作進行一次總結(詳細內容見每月的安全工作總結),從中查找安全生產工作中存在的問題和問題存在的原因,并對現場安全生產中存在的問題原因進行分析,查找紕漏處,制定相應的管理對策,以便于更好的做好下一步的安全生產工作。
自己在努力做好安全工作的同時,還要做好電氣專業的質量檢查和質量控制工作,利用閑暇的時間對施工圖紙進行熟悉,掌握和理解設計意圖,為了便于自己的工作,將整個電氣工程的系統、平面都進行了表格式的標注和系統性的管理,并且深受建設、設計、施工單位的認可,雖然兼職安全生產工作,但是投入到安全生產工作的精力已經達到了整個工作的80%,一旦施工單位對電氣專業的施工重視不夠,將會產生預留預埋不到位,造成質量上的問題,所以說自己覺得的工作壓力太大,雖然工作壓力很大,但是自己還是要盡100%的努力來完成自己的工作,自己認為既然在Xx研究院工作一天就要為公司負責一天。
上面就是自己這半年的工作情況總結,難免還有自己沒有做到位和不盡人意的地方,請上級領導給予指導和幫助。
順祝我們的企業發展順利!祝我們的員工都平安!幸福!
上半年工作總結 篇8
今年以來,我鎮認真貫徹十八屆五中全會精神,嚴格落實縣委、政府的部署,在縣普法辦的指導下,以促進經濟發展、社會穩定、依法行政為目標,狠抓落實,大力開展了普法依法治理工作,為創建鎮的平安穩定發揮了積極的作用。現將我鎮20xx年普法依法治理工作總結如下:
一、領導重視,建立健全組織機構
(一)黨委、政府高度重視。一直以來我鎮黨委政府將普法依法治理工作列入了全鎮中心工作的重要議程,及時召開了普法工作動員會,部署全鎮普法工作,為“七五”普法工作的順利開展打下了良好的基礎。
(二)加強領導,建立健全組織。為了保證法制宣傳工作的順利進行,加強對法律知識學習和普及活動的管理、指導,明確職責,我鎮及時調整了以鎮黨委書記為組長,各相關部門負責人為成員的普法依法治理領導小組,具體負責“七五”普法工作。同時,各村也相應的成立了機構,配齊了人員。
(三)精心制定普法工作要點。20xx年是“七五”普法的啟動年,為了更好地開展“七五”普法工作,我鎮制定了《20xx年鎮普法依法治理工作要點》,為全鎮普法依法治理工作的深入開展奠定了良好基礎。
二、結合實際,普法依法治理工作開展有序
隨著我鎮村民法制意識不斷增強,普法宣傳工作不斷深化,對我們的普法工作提出更高的要求。為此,我們注重“三個有機結合”。
(一)與解決全鎮人民的實際問題有機結合。我們注重把開展普法教育與解決群眾最關心、最直接、最現實的問題結合起來。有效的推進了村莊法治工作有序開展。多層次、全方位的進行《勞動法》、《婚姻法》、《合同法》等法律的宣傳,有效的增強了居民自我權益保障意識,為村民保障體系的完善起到了積極的作用。
(二)與創建“民主法治示范村”相結合,我們堅持并深化“依法治理,村民自治,民主管理”的基層普法依法治理工作模式,通過重點突破,以點帶面,在全鎮穩步推開了“民主法治示范村”創建活動,極大的豐富和拓展了我鎮“七五”普法工作的內涵。目前,我鎮11個村全部被評為縣級民主法治示范村,9個村被評為地區級民主法治示范村。
(三)與“法治六進”工作有機結合。繼續開展好法治進機關、進鄉村、進學校等活動。在我們政府機關里,每名機關干部都有一冊《干部法律讀本》進行學習,每周學習日都會相應學習法律知識。我鎮司法所工作人員分別兼任行政村法律顧問,有效促進了各村普法工作的開展。在學校,我們主要通過警示教育、維護未成年合法權益教育、道路交通安全教育、遵紀守法以及法制圖片展等形式開展了法制宣傳教育。
三、加強法制宣傳力度,營造“七五”普法良好氛圍。
為增強普法依法治理工作的感染力和說服力,我們十分注重貼近群眾、貼近實際,努力創新工作方式方法,不斷增強“七五”普法的針對性和實效性。
(一)舉辦大型普法宣傳教育活動。多次聯合各站所舉行現場法律咨詢活動,宣傳與廣大群眾的生活、生產密切相關的法律法規,受到廣大農村群眾的歡迎。據統計,全鎮舉辦法制宣講4場次,培訓人數1000余人,向群眾放宣傳單900余份、現場咨詢100余人次,懸掛橫幅9幅、展示宣傳圖板25塊。
(二)扎實開展了“今冬明春法制宣傳進基層”宣傳活動。邀請縣直部門開展“送法下鄉”法律宣傳活動2次,司法所聯合婦聯、計生辦、草原站等站所深入各村宣傳法律達9次。
(三)開展“法治進鄉村”宣傳活動。在全年中,我鎮積極開展了形式多樣的法律宣傳活動,鎮司法所、派出所等人員組成宣講隊,到各村為農牧民傳授法律知識,并與農牧民進行交談,發放宣傳資料1000余份,受教育群眾3000余人次。
(四)開展“法治進學校”活動。4月11日,在中學開展法制講座,特邀司法所和派出所同志講課,不斷提高青少年的.法制觀念和法律意識;4月27日,開展了一次學生模擬法庭活動,積極發揮了法制副校長在法制教育中的作用,營造良好的校園法制教育氛圍。通過這些活動開展,不斷提高了廣大農牧民的法律意識。
四、下步工作
我鎮做了大量的普法工作,但仍然存在不少問題,如宣傳內容還不夠豐富,形式還不靈活等現象,與上級的要求還有一些差距。以后的工作中,我們將繼續抓好領導干部、青少年、流動人口的學法用法工作;大力推進法治宣傳教育進機關、進農村、進學校活動,在各行各業掀起學法用法的熱潮。繼續認真做好“124”全國法制宣傳日活動,并充分利用法制宣傳陣地開展法制宣傳教育,不斷推進普法依法治理工作,為我鎮的法治建設、平安穩定作出積極的貢獻。
上半年工作總結 篇9
半年來,我作為一名電廠xx—x人員,以飽滿的工作熱情,努力學習專業技術知識,嚴格遵守各項運行規程,虛心求教,團結同事,不斷提高工作潛力,干好本職工作,現將半年來的工作加以總結。
一、工作認真負責,敬業愛崗,以公司理念要求自己,誠信待人,踏實做事,服從領導安排,克服孕期反應等身體不適,始終以用心認真的心態對待工作。
個性是四月份兩臺機組同時運轉,勞動強度增加,在線儀表有的不準確,還要完全靠手工分析,如按一臺機組的正常試驗程序,做試驗就得兩小時,期間還要加藥,監控水質,巡檢設備,夜班還要排污。剛開始是忙的廁所都顧不上去,費盡心力唯恐水質控制不及時。之后又用心調整自己的工作思路,抓住重點,先做沒在線儀表的和水質波動大的.,再做水質指標較穩定的,兩臺機組水樣交叉做試驗,這樣雖然一人一崗,仍堅持不懈,及時了解水質狀況,更好地調節水質。
二、技術上用心鉆研,理論上熟記操作規程
自購其他化學學習資料;實踐上嚴格遵守運行規程,培養獨立操作潛力,保證不發生誤操事故,把工作中遇到的問題和取得的經驗、注意的事項隨時記下來,虛心向師傅、專工請教,雖然已能獨立上崗了,但深知要想把化學專業學透學精,還需要時間的磨練、知識的積累,循序漸進,一月才比一月強。即使休產假期間,利用間歇時間,不忘看化學專業書籍,做到身不在崗心在崗,還充分利用家里網絡資源,查看電廠化學文獻,開闊視野,繼續充電,期望在上崗后能以新的認識高度對待工作。
三、潛力包括協調潛力和處理事故潛力
若說“技術”比作“智商”的話,那么“潛力”就可比作“情商”,化學專業亦是如此,智商高就不見得情商高,因為技術是死的,潛力是活的。例如在七月份,二號機組凝結水溶解氧突然升高,化學上并無任何操作,詢問汽機人員,因調整水位有操作,除氧裝置上部沒有到達真空,造成數值突然變化,并非水質劣化。所以決定潛力快速準確,活學活用,才能更好地干好工作。
四、積累工作經驗,貫徹公司“節能降耗”
在水質合格的基礎上,精益求精,安全運行是首要,還要兼顧經濟運行。如在五月份一號機爐水水質還不穩定,就要用心主動詢問集控室,了解負荷變化,低負荷時盡量開大連排開度,以保證蒸汽品質,盡快讓爐水合格并穩定,而高負荷時連排開大,排污效果既不明顯又浪費工況。所以在盡量開大連排的基礎上盡力節省資源,把握兩者平衡點。六月份實行低磷酸鹽處理,控制爐水加藥量,既要防止鍋爐的酸性腐蝕,又不能浪費藥品,還要防止鍋爐長期的人為積鹽結垢,為做到一舉三得,更是精心測定,細心監控,操心設備,耐心溝通。
五、推薦:
1、安全設施能否更加完善、細致一些,設定設備誤動保護措施,故障演習預案以及酸堿事故求援方案,防患于未然,更新傳統的化學監督觀念,變被動處置為主動預見預防。
2、加強微機自動化程度,最好能充分利用網絡資源,讓其物盡其用,使化學水質監督更加靈敏高效;完善化學在線儀表、儀器全自動操作及維護,使化學試驗結果更科學精確。
3、此刻都講環保意識,作為熱力發電企業,是否也能集思廣益,制出更加節水的措施,少用或不用化學試劑,充分實行水的再循環和再利用,這只是我不成熟的想法,因個人潛力有限,還需要師傅及專工的專業技術知識來看待。
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