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幼兒園開學第一周園務總結(精選5篇)
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,他能夠提升我們的書面表達能力,我想我們需要寫一份總結了吧。你想知道總結怎么寫嗎?下面是小編幫大家整理的幼兒園開學第一周園務總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
幼兒園開學第一周園務總結 1
一、精心安排,確保開學工作有序進行
8月30日上午,學校召開了班子會。對本學期的各項工作進行了精心的部署。
8月31日下午,學校召開全體教師會。對開學初的工作及開學報到注冊工作進行了精心的部署,明確了各教師的工作任務。
9月1日學校嚴格按照上級收費政策,公開收費項目,大多數班主任、副班主任按時組織學生報到注冊,各班的報名工作井然有序;發放課本、作業本、清潔工具、校園巡查的教師始終堅守工作崗位,保障了開學報到工作的有序順利進行。
9月2日,按正式按課表上課,教導處對教案進行審簽,早晨組織本學期第一次升旗儀式,李校長做了新學期動員講話,對全體師生提出新的希望。
二、召開年級組長、教研組長工作會
為了充分發揮教研組長和年級組長在教育教學工作中的`引領作用,全面提升教育教學質量,上周四晚召開了年級組長、教研組長會議。學校校領導、年級組長、教研組長參加了會議。會上,楊主任、姚主任分別明確了教研組長、年級組長的職責,李校長圍繞本學期學校的工作重點對教研組長、年級組長的工作提出了具體要求,希望兩組組長當好教學、教研活動的組織者、常規管理的監督者、認真落實學校的辦學理念和工作重點,確保學校工作目標的實現。
本次會議使教研組長和年級組長進一步明確了新學期的工作重點和方向,對學校全面強化教育教學管理起到了積極的促進作用。
幼兒園開學第一周園務總結 2
一、指導思想
更新觀念,以《綱要》和《規程》為指導,自覺遵守園的規章制度,服從上級領導安排,做好本職工作,加強政治學習,提高自己思想政治素質,樹立良好的形象和科學的兒童觀、教育觀,使幼兒的身心健康發展。
二、保教工作方面:
1、繼續深入學習《綱要》,并根據〈綱要〉中精神,不斷提高自身素質和業務水平,對幼兒進行全面培養。
2、在教學中為幼兒創設輕松、愉快的學習環境,結合主題加強環境與教育的互動與結合。
3、創設良好的語言氛圍,鼓勵幼兒大膽發表自己的見解,使幼兒想說、敢說,發展幼兒的`發展幼兒的交往能力和語言表達能力。
4、按時完成本園的教學任務,及其他工作安排,努力嘗試英語教學,讓幼兒在愉快游戲中學習,培養幼兒學習興趣。
5、抓好幼兒日常生活常規工作,在各項環節中,培養幼兒良好的生活習慣及自立能力,讓幼兒身心得到健康發展。
三、保健方面:
1、充分利用自然因素,開展體育游戲、戶外體能活動,鍛煉幼兒身體,增強幼兒體質。
2、合理安排幼兒在園生活,培養幼兒良好生活衛生時慣。
3、在日常生活中,加強安全教育,提高幼兒自己保護意識。
四、家園共育方面:
1、充分利用早接和放學的短暫時間,積極主動地與家長溝通,使家長了解自己孩子在園的情況,在家長的配合下實現家園共育,促進幼兒的全面發展。
2、利用宣傳欄、家園聯系手冊、電話以及家庭短信箱等途徑,與家長溝通聯系,及時向家長反饋幼兒在園的學習、生活情況。
3、家訪了解幼兒的家庭教育環境,耐心聽取家長合理正確的意見和建議,互相配合共同教育幼兒,使幼兒的健康成長!
幼兒園開學第一周園務總結 3
常規工作方面
1、開學工作方面。本周一上午召開行政會議,籌備本期開學工作,具體安排了近期工作日程及一些重要事務,如收費、行事歷、接收外來學生的手續辦理等;下午召開班主任工作會議,具體落實學生的報道、收費、拉班上課、安全第一課和環境衛生清理等關于班級方面的的事務。周二學生報到、繳費、注冊,分窗口分年級進行,并安排了行政管理人員維持學生紀律,一天時間學生的報到基本結束;下午召開了全體教工會,布置并解釋了開學方面的有關工作,并提出本期各部門的工作設想,重點就開學初的工作進行了強調。周三,恢復正常的考勤、考課制度,經值班人員的本日六次巡課,所有教師均能按時進班,組織開展教學活動。周三復課的第一節課各班主任即開展了“開學安全第一節課”的活動。
2、教師上課情況。大部分教師能按時進班上課,沒有曠課現象,但調課在每節有2-3人調課。本周教師的上課主要是分析上期試卷及成績狀況,根據具體情況提出本期的教與學的目標,部分教師直接進入上新課的狀態。從本周的巡課來看,部分學科的教師不能充分利用課堂時間教學,有讓學生自習的現象,可能是備課沒能跟上或學生的課本還沒有發到手。
3、學生紀律管理。本周開學時間緊張有序、快捷高效,學生的報到以及進班后的紀律非常良好,特別是課間時間,班主任大部分均能進班管理,班級學習氛圍濃厚。個別班主任在課間不能很好的管理班級。
4、課前讀方面。大部分輔導老師能按時進班,充分利用課前時間安排學生誦讀,鞏固提高課堂教學的效果,但仍有部分老師不能及時進入課堂、不能充分利用這段寶貴的`時間,表現為遲到、早退、組織不力等現象。
5、后勤保障方面。總務處組織工人及時將學生課本按班級進行了發放,基本在一天時間能發放完畢,各班級的環境衛生清理在開學當天進行,環境衛生區的常規保潔工作進入常態化,教師辦公室的用水用電正常,食堂供應及時。但重點區域的衛生清理還不能到位,個別班級的衛生區和班級內部衛生不理想,主要與班主任是否跟班指導有關。
6、教師考勤方面。本周即進行了正常的考勤工作程序,但從周末的考勤統計來看,仍有三四個教師出現未假離校的現象,可能是這幾個教師目前還沒有進入緊張的工作的狀態、或是由于事務繁多而忘記及時簽到。需要在下次的教工會議上作以提醒。
7、行政職能部門工作基本正常,但要結合學校行事歷和月進度工作要求,安排好每周的具體工作事務,確保工作能及時、有序、高效完成。
幼兒園開學第一周園務總結 4
開學第一天,在教師和藹可親的笑容中,小朋友們又回到了熟悉的幼兒園。小班的孩子們在老師熱情接待下,緊張的情緒慢慢消失,跟隨老師玩起了有趣的游戲,個個臉上露出了開心的笑容。中班的小朋友經過一個寒假后很樂意回到幼兒園來學習更多的本領,小朋友們都感到自己長大了,在學習、生活、團結互助方面都有更大的進步。開學第一周的活動讓小朋友們感到了上幼兒園的快樂和老師們的愛護,小朋友們都把幼兒園當作自己的家。
本周語言學習了《春天》,引導幼兒理詩歌內容,進一步了解春天的特征。運用語言表達對春天感受,并能仿編詩歌。數學學習了《他們一樣多嗎》進一步感知等量物品的數量不隨實物的大小、顏色、種類及排列形狀的變化而改變。音樂學習了《春曉》幼兒熟悉樂曲優美的旋律,學習用清楚、自然、甜美的聲音演唱歌曲。培養了在大家面前獨立表演的習慣,享受在集體中歌唱的`樂趣。健康學習了《讓空氣更潔凈》,知道只有空氣清潔才能保證人體健康,了解抽煙對人體健康和社會環境的危害,建立健康環保意識。社會學習了《美麗的花園》培養幼兒愛護花草樹木,了解照料植物的方法。樂于種養活動,能與同伴協商愛護花草的規則。
下周計劃:
美術:《我是風箏設計師》
科學:《花籽在哪里》
語言:《小花籽找快樂》
音樂:《美麗的小姑娘辮子長》
數學:《尺子排隊》
繼續進行常規培養、做好安全教育的衛生保健工作!
幼兒園開學第一周園務總結 5
本學期我園緊緊以《3—6歲兒童學習與發展指南》為指導,以“夯實基礎抓規范,提升內涵促優質”為宗旨,以《區域化規范幼兒園保教管理工作手冊》為抓手,以促進幼兒發展為目的,在規范辦園中提升內涵建設,提高保教質量。現對本學期的工作總結如下:
一、夯實管理促發展
(一)組織政治學習,弘揚師德師風
本學期,我們利用政治學習的時間認真學習了教育部關于《嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行為的規定》、傳達了“依蘭縣高級中學教師馮群超公開索要教師節禮物的通報”和教育局紀委反映我區個別教師參與社會力量辦學機構有償補課等文件,通過學習,大力弘揚了師德師風建設。我們還根據教育局要求,組織教師學習金教紀文“關于開展嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金專項督查的通知”進行了承諾書的簽約,提高了我園全體教師的廉政意識。
(二)開展創建活動,營造人文氛圍
為進一步加強師德建設,結合總園xx市文明單位創建工作,本學期圍繞“為人、為師、為學”主題,圍繞學習吳老師精神,開展“每月一講”教師師德月活動,如:向吳xx老師學習;今天如何做幼兒教師;如何做家長、幼兒滿意的教師;如何做一個有職業道德的教師四次師德演講比賽。在每一次的師德演講活動中,教師們都積極參與、飽含激情,運用理論結合實例的形式,提高了教師的師德修養,營造了和諧的人文氛圍。
(三)全園上下協商,制定章程內容
根據教育局要求和總園章程,組織教職工討論、學習、補充,制定了我園個性化章程,樹立了依法辦園的思想,體現了制度建設的規范化,為園所的可持續發展指明了新方向。
(四)利用項目招標,推動項目研究:
本學期對10個項目進行了項目招標制,充分調動了每一位教工的工作積極性,推動了保教工作、教研活動、服務保障等進一步有序開展。
二、課程開發促規范:
(一)調整課程結構,開發園本課程
本學期我園將龍頭課題中期研究成果《藍幼生活活動指南》、《生活小故事匯編》作為園本課程嘗試使用,在幼兒一日活動中滲透健康生活教育,養成幼兒良好的生活行為習慣。
(二)完善課程內容,優化課程方案
根據學前教研室工作計劃,我園調整了課程實施方案,將“利用自然因素鍛煉”和“體操”的教材內容融入運動課程實施要點,進行了嘗試與實踐;還將個別化學習活動的設計也體現在方案中,進一步優化了課程實施方案。
(三)調整觀察記錄,規范案頭工作
本學期,根據王xx老師的規定調整了個別化學習活動與自主性游戲活動的觀察記錄方式,觀察記錄以每周一次照片與記錄結合的形式呈現,同時根據這些記錄進行每周兩篇有質量的觀察案例撰寫,規范了教師的案頭工作,提升了教師觀察幼兒的能力。
三、隊伍培養促成長:
(一)立足自培:
1、每月交流活動
結合上學期幼兒邏輯推理能力的研討交流經驗,本學期我們把每月交流研討的內容定為“在四大課程中培養幼兒語言表達能力”為切入點,結合ppT、幼兒活動案例呈現的形式進行交流分享,進一步培養了幼兒的學習素養。
2、每月評比活動
上學期由于教師個人態度的不夠自覺性等原因,對于案頭資料,在每次審閱之后同樣的錯誤下次繼續重復出現的現象,本學期我們采取了每月評比的形式來逐漸規范教師的案頭資料,如班級各類計劃評比、日計劃評比、觀察記錄評比、家園互動手冊和家訪記錄評比和教師成長手冊評比。通過評比,既較好地規范了案頭資料,又進一步提高了教師工作的自覺性。
3、每月工作坊活動
根據我園新教師課程實施能力薄弱的現狀和教師發展的需要,本學期成立了“青年教師工作坊”,進行了一系列學習、研討和實踐活動,如運動器械教玩具制作、教師操節評比、剪紙培訓、技能風采展示。通過不同內容學習與培訓、展示與交流,促進了青年教師快速成長。
4、運動教學評比
本學期我們圍繞“運動中的保育”,組織教師開展了集體運動展示。活動中,教師們精心設計環節,充分準備教玩具,貼近幼兒生活選材,采用自己獨特的教學方法,讓幼兒在探索中發現、在情境中體驗、在快樂中游戲,不僅充分展示了自制教玩具一物多玩的功能,同時還特別關注了運動中對于幼兒的保育,并能與配班老師、阿姨積極配合,更好地體現了三位一體。
5、二周一次教研
(1)大教研
本學期根據教師專業素養調研分析報告,結合我園校本培訓方案,大教研時我們對《區域化規范幼兒園保教管理工作手冊》、《3-6歲兒童學習與發展指南》、《教材》3套文本結合起來學習解讀與交流研討,重點對“幼兒園教師觀察與記錄能力的培養”進行了學習與實踐,教師們深深地認識到各類文本的理念都是相通的,從而進一步拉近了理論與實踐之間的距離。
(2)小教研
本學期小教研繼續采用“參與式”、“開放式”的輪流主持研討模式,結合運動教材內容,聚焦教師日常組織運動中生活的困惑點開展研討,讓教師們在熟悉教材的基礎上,運用教材、把握教材。還進行了“提升教師一日活動各生活環節執行力的專題研究”,把一日各環節中所發現的典型問題或所遇到的困惑拿出來實實在在研討,切實提高了教研活動的實效性,達到一日活動實施的最優化。
(二)外出學習
1、參加“方紅梅工作室”學習
為了及時吸取新的幼教信息,本學期我園繼續選派了教研組長沈露瑩老師參加寶山區陳伯吹幼兒園“方紅梅工作室”學習,通過學習研討,提升了組長的管理能力,也提高了自身的教學水平。
2、參與上海市名師班培訓
本學期我們爭取一切外出的.機會,選派教研組長楊瓊老師參加了上海市名師辦舉辦的名師班培訓活動,通過為期一段時間的學習和實踐后,我們請2位組長反饋學習信息,讓她們學以致用,以點帶面推動全體教師的教學水平。
3、投入園際聯動專題研討
本學期根據幼教科調整,我園與藝術幼兒園、東礁幼兒園結成園際聯動園,
在藝術幼兒園的積極帶動下教師們認真投入到自主性游戲“管住手、管住嘴”的專題研討中,學期結束前我們大二班承擔了園際自主性游戲展示活動,在展示交流研討中,為我園下階段自主性游戲的開展指明了新方向。
(三)課題研究
本學期進一步開展龍頭課題的研究,進行高結構運動游戲、自主性游戲、一日生活環節中教師生活課程執行力的實踐研究,通過小組設計——視頻拍攝——集體評價——交流分析——公開展示5個步驟,每月進行微格研討,增強研究氛圍,促進課題研究的實效性。
(四)幼兒發展
為促進幼兒的全面發展,本學期我園以一日生活環節為切入口,全面提高幼兒的生活能力、衛生習慣、行為習慣,開展了豐富多彩的系列活動:迎國慶幼兒生活歌曲演唱比賽、幼兒操節評比、幼兒看圖編生活小故事比賽、幼兒生活技能比賽。通過每月一次的活動,積極發揮了幼兒的主體作用,注重潛在生活課程的影響,全面提高了幼兒能力。我們還繼續每周一次的國旗下講生活小故事環節,從教師講述到幼兒講述,既讓幼兒了解了更多的生活禮儀、生活常識、生活規則,又提高了大膽表達的能力。
四、家園共育促和諧
(一)完善層極化的管理網絡
本學期,我園以金山區創建“上海市第二輪文明城區”和總園創建“上海市文明單位”為契機,繼續完善家教指導的層級化,共開展了三次家委會會議,參與并監督幼兒園的管理。會議不僅僅采用以往座談式的形式,我們邀請家委會成員作為各類評比活動的評委,還讓他們走進食堂,觀摩營養員的操作流程,并親手自制、品嘗與評析點心,家委會成員們把親身體驗和感悟帶到了家長們中間,很好地起到了幼兒園與家長之間的橋梁紐帶作用。
(二)建立多渠道的溝通方式
本學期,我們開展了一次家長會、三次家委會、五次家長講座等集體交流形式的活動;開展了“重陽節”、秋游、運動會等親子互動形式的活動;還開展了家長進課堂、向家長開放日等觀摩形式的活動及問卷調查活動,建立起了多渠道的溝通方式。而家園之窗、家園互動手冊、班級網頁、班級QQ群及微信群,已成為家園溝通的“小靈通”,強化了家長主動溝通的意識,起到了家園教育一致的目的。
五、保育管理重過程:
(一)加強保健管理,確保健康成長
1、嚴把洗手關晨檢關
暑期我園對幼兒洗手池進行了改建,增加了傳染病專用洗手池,每天把好幼兒洗手關,洗手情況在老師和家長志愿者的配合監督下,始終認真地完成,得到了一校一醫邵醫生的肯定。保健老師每天堅持嚴把晨檢關,嚴格按照“一摸、二看、三問、四查”的步驟進行晨檢,及時向家長了解幼兒在家的健康情況,發現異常做到及時隔離與治療,較好地控制了傳染病的傳播。
2、落實健康宣傳教育
本學期根據幼兒生長發育的特點,加強了健康教育,每兩周一次的全園小廣播活動、每月一次的健康主題教育活動,形成了幼兒園各年齡段健康教育活動方案。還通過不同的形式對教職工、家長每月進行健康安全宣教,利用櫥窗的保健專欄、宣傳版面、告家長書等形式進行宣傳教育,提高了保教人員和家長的衛生保健意識。
3、改變保研活動模式
本學期,我們改變了以往保健老師講解的活動模式,逐步形成了共同交流、探討的互動模式。針對保育員記憶力不佳的現狀,學習時采取反復學反復問,讓一個內容重復多次,加深印象。并安排有經驗的保育員帶教新近保育員,減少保育員之間的水平差距。堅持開展每月一次保育員、營養員崗位練兵活動,進一步規范操作流程,使保育工作更加精細化。
4、認真做好營養分析
本學期,結合膳管會廣泛聽取教師、營養員、保育員、家長的意見和建議,適當調整幼兒食譜,保證幼兒各類營養素攝取更加均衡合理。同時我們還將每周食譜向家長公布,讓家長了解自己孩子在園的用餐情況,增加幼兒伙食的透明度。每月向家長公布幼兒的伙食盈虧情況,把每月的伙食盈虧較好地控制在2%之內。
5、重視課題專題研究
本學期,借助《區域化規范幼兒園保教管理工作手冊》的研究成果,根據我園保健工作中存在的實際問題,保健開展了課題“外來務工子女口腔衛生習慣的培養研究”;保育員、營養員分別開展了“保育員日常消毒工作的專題研究”、“營養員菜肴烹飪降低幼兒肥胖率的專題研究”,較好地促進了三大員專業成長。
(二)落實防范措施,確保人身安全
1、建立安全制度:
為了扎實有效地抓好安全工作,我園成立了安全工作領導小組,每周進行安全檢查,若發現問題及時向領導匯報,并做妥善處理,記錄在冊,杜絕了各種不安全因素。室內外環境及大型玩具定期進行維修保養;各班的消毒藥品有專人保管,存放安全、標志醒目。
2、開展安全教育:
為使安全工作警鐘長鳴、責任到人,開學初我園讓每位教職工簽訂了各崗位安全責任書。本學期重點對“交通安全”和“消防安全”通過不同形式對教職工、幼兒、家長進行了宣教。結合“開學安全第一課”、“小廣播”、“憲法日”、“119”消防活動等進行安全教育。我園兩位專職保安嚴格執行外來人員來訪登記制度,把好校門安全關,本學期無一例安全事故發生。
3、增加護校力量:
在迎接金山區創建“上海市第二輪文明城區”的日子里,我園非常重視安保工作,在疊加保安和家長自愿者的護校下,在行政和教師的帶頭巡查下,認真落實迎檢工作,順利完成了各級領導的檢查。
(三)財務、人事、事務工作:
1、財務工作:
根據總園收費計劃,做好收費、采購、公務卡使用、報銷等工作。認真做好服務性代辦收費項目的資料,接受了區物價局規范教育收費工作的檢查。
2、人事工作:
嚴格按照總園人事工作要求,做好了日常考核、年度考核、績效分配等工作。根據勞務公司有關文件精神,做好教職工合同續簽等相關工作。
3、事務工作:
進一步做好幼兒園設施設備的購置、入賬、管理工作;完善了物品電子標簽化的管理。
(四)其它工作:
1、工會工作:
充分發揮工會的橋梁作用,在維護教職工基本權益的基礎上結合總園市文明單位創建,繼續開展了“建文明班組、創文明崗位、做文明教工”主題系列活動;做好了教職工合理化建議的征集、整理、答復和園務公開工作;認真落實了金山衛抗戰遺址改擴建資金募捐和2015年元旦春節期間幫困送溫暖聯合募捐活動;在反復聽取意見的基礎上,圓滿完成了第二屆工會換屆選舉工作。
2、信息工作:
本學期我園調整了園所主頁,增加了“園務公開”欄目,對園所規劃、重要文件、重大事件進行了公開;同時也完善了班級網頁的建設,以露露和楊瓊班為版本,每月一次落實評比,使幼兒園網站發揮更大的宣傳、輻射作用。
3、檔案工作:
延續上一年工作的規范,重點做好業務檔案的管理工作。
4、語言文字:
參照區語委工作安排,完成各項主題工作。
5、計生工作:
根據上級有關政策,做好計生、獨生子女政策的解讀和相關工作。
六、辛勤耕耘喜收獲:
一學期,在全園教職工的辛勤耕耘、齊心協力下,收獲了點滴的成績:
七、審視不足促提高:
1、班子成員年輕缺乏管理經驗,在深入一線中發現問題、研究問題、解決問題的意識有待于進一步提升。
2、教師專業成長之間差異明顯,在課程實施中運用教材、理解教材的能力有待于進一步提高。
3、超重兒明顯增多,對幼兒的護理僅停留在餐前喝湯,在幼兒運動量的指導上有待于進一步加強。
八、展望未來促成效:
1、堅持抓班子建設,以自評分析“十二五”規劃實施達成度、分工編制適合實際的“十三五”規劃為手段,增強班子感召力。
2、堅持抓課程建設,以完善園本課程體系、促進園所內涵發展為主線,增強課程執行力。
3、堅持抓家長工作,以深化和豐富家園合作的內涵和形式為重點,增強家園和諧力。
4、堅持抓保健管理,以超重兒運動量的指導為切入點,增強幼兒健康力。
一份耕耘,一份收獲,一學期每項活動的開展離不開每位教職工的辛勤付出。在充滿挑戰、聚滿人氣的新學年,我們將不斷努力,規范前行,形成辦園特色,提升保教質量。
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