中秋節放假通知【熱門】
在現在社會，我們越來越需要通知，通知的種類比較多，根據其不同的作用可主分為轉文性通知、指示性通知、事務性通知、任免通知等。寫起通知來就毫無頭緒？下面是小編收集整理的中秋節放假通知，歡迎大家分享。
中秋節放假通知1
根據國務院辦公廳《關于20xx年部分節假日安排的通知》，20xx年中秋節放假安排為：9月15日至17日放假調休，共3天；其中，9月15日（星期四）為法定節假日，9月16日、9月17日（星期五、星期六）為休息日（公休日）；9月18日（星期日）正常上班。
要正確計算加班費，必須依據以下兩個法律法規的相關條款。
一是依據《關于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》（勞社部發〔20xx〕3號）
第二條規定：“法定節假日用人單位應當依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規定的11天法定節假日。
據此，月計薪天數=（365天-104天）÷12月=21.75天，日工資可折算為：月工資收入÷月計薪天數(21.75天)；小時工資可折算為：月工資收入÷（月計薪天數x 8小時）。”
根據以上相關規定，9月15日中秋節當天為法定節假日，用人單位要求勞動者加班的，應向勞動者支付不低于日或小時基數的300%支付加班工資，用人單位不得以換休和調休的名義拒付加班費；
9月16日、9月17日為休息日，用人單位要求勞動者加班的'，應當安排同等時間的補休，如不能安排補休的，用人單位應向勞動者支付不低于日或者小時基數的200%支付加班工資。
以勞動者上一月份提供正常勞動所得實際工資扣除該月加班工資后的數額X元為例，如果9月15日加班，用人單位支付加班工資不低于(X÷21.75)x300%元，9月16日或9月17日安排加班，用人單位不能安排補休的，支付加班工資分別不低于(X÷21.75)x200%元。
加班工資支付應當在下一個工資發放日前發放給勞動者，如果企業拒不支付的，企業職工可以向當地勞動監察部門投訴。
中秋國慶都加班，能賺多少錢？
因為每個城市的最低工資標準不一樣，因此算出來的最低加班工資也會有差別。以南京市為例，20xx年南京市最低工資標準為1770元/月，按照“加班工資時日工資=月工資收入月計薪天數(21.75天)”計算，可計算得知，日工資最低約為81.4元。
先看中秋節。9月15日是法定假日，16、17兩日調休。上班族在中秋節當天加班，每天的加班工資至少有244.2元。如果很悲催三天都加班，在沒有調休的情況下，加班工資至少有569.8元。再看國慶節，10月1日至3日是法定假日，后面4天是調休，計算下來，若國慶7天均加班且不補休，至少可以拿到1383.8元。
這樣算下來，10天假期，把這些加班天數整合的話，就意味著可以拿到24天的日工資，超過了1個月的工資。按最低工資標準計算，至少能賺1953元。
不過，盡管10天的加班費看起來很誘惑，但即使職工愿意并且企業允許，加班超時是違反勞動法的。這就等于10天都加班是不行的。
勞動法有規定，用人單位由于生產經營需要，經與工會和勞動者協商后，可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間，每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。
中秋節放假通知2
值中秋節來臨之際，根據國務院辦公廳公布的《20xx年節假日安排的通知》的'有關規定，結合我公司實際情況，經領導班子研究，現將20xx年中秋節放假事項通知如下：
一、中秋節放假時間為xx月xx日，共x天。
二、各部門接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門值班表于20xx年××月××日下午以前報公司辦公室。
三、各部門要加強對值班人員的管理，認真落實公司突發事件預案制度，切實做好公司防火、安全、保衛等工作，發現苗頭要及時向公司辦公室值班人員報告。
公司值班電話：xxx
中秋節放假通知3
各部門：
中秋將近，經公司決定，現將20xx年中秋節放假、調休時間安排如下：
9月10日至12日放假3天公休，分別是9月27日(周六)、28日(周日)兩天。
現提前預祝大家中秋節快樂!
xx公司
20xx年x月x日
中秋節放假通知4
校屬各單位：
根據假期安排，結合學校校歷，現將20xx年我校中秋節放假有關事項通知如下：
一、中秋節：9月19日至21日放假調休，共3天。9月18日（星期六）上課。
二、幾點要求
1.各單位在保證學校有關工作正常運轉的情況下安排教職工休假。
2.放假前，各單位要組織一次安全隱患檢查，發現問題及時整改。對本單位所屬的重點部位，如實驗室、計算機室、供電系統、燃氣設施等，要安排專人值守、巡視，明確責任，加強防護。
3.放假前，各學院要對全體學生集中進行一次交通安全、食品衛生安全、防火、防盜、防毒、防溺水等安全常識教育。
4.放假期間，各學院組織學生開展集體外出活動需經過程序審批。學生如需遠離學校或離校時間較長的`，須向所在學院履行請假手續。
5.各單位要有專人負責安排在校休假學生的學習和生活，督促其嚴格遵守學校的規章制度，增強自我保護意識，配合做好安全保衛工作。
6.放假期間，各單位要妥善安排好值班，遇有重大突發事件，要按規定及時報告并妥善處置；所有處級干部應保持通信暢通。
7.請各單位將值班安排表一式兩份分別報送學校辦公室（x教xx室，聯系電話……）和保衛處（行政樓xx室，聯系電話……）。
xx學校辦公室
20xx年x月x日
中秋節放假通知5
尊敬的`客戶：
根據國務院辦公室《關于20xx年部分節假日安排的通知》以及茂名銀行同業公會《關于調整20xx年銀行業金融機構營業網點節日放假安排的通知》精神，結合我行實際，現將我行20xx年中秋節期間營業時間公告如下：
10月1日（星期日）——10月4日（星期三中秋節）全部網點放假。
10月5日（星期四）——10月6日（星期五）全部網點上班。
10月7日（星期六）部分網點上班。
10月8日（星期日）部分網點上班。
10月9日（星期一）全部網點正常上班營業。
放假期間，我行網上銀行、手機銀行、ATM、POS等自助服務渠道正常提供服務。如有大額提現等必須到柜臺辦理的業務，請提前辦理。由此給您帶來的不便，我們深表歉意，敬請理解和支持。
xx銀行
20xx年9月28日
中秋節放假通知6
各部門：
值中秋節來臨之際，跟進國務院辦公廳公布的《20xx年節假日安排的通知》的有關規定，結合我公司實際情況，經領導班子研究，現將20xx年中秋節放假事項通知如下：
一、中秋節放假時間
中秋節：10月4日放假。
國慶節：10月1日至8日放假調休，共8天。9月30日(星期六)上班。
二、各部門接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門值班表于20xx年xx月xx日下午17:00以前報公司辦公室。
三、各部門要加強對值班人員的.管理，認真落實公司突發事件預案制度，切實做好公司防火、安全、保衛等工作，發現苗頭喲及時向公司辦公室值班人員報告。
公司值班電話：xxxxxxxx
xx有限公司
20xx年x月x日
中秋節放假通知7
各位家長：
根據上級文件精神，我校中秋放假安排如下：：
一、放假時間：9月xx日(本周四)--xx日(本周六)放假三天，其中9月xx日(星期四，農歷中秋節當日)為國家法定節假日，9月xx日(星期六)為正常公休，9月xx日(星期日)的公休調到9月xx日(星期五)，18日(下周日)復課，上周五課程。
二、本周繼續實行夏季作息時間，周三(9月xx日)下午4:05放學，請家長準時接送學生。因校門口狹窄，停車不便，請家長在中學嶺下停好車。
三、請家長注意督促并教育孩子注意假期各項安全。
xxx
20xx年xx月xx日
中秋節放假通知8
根據國務院辦公廳通知精神，20xx年中秋節放假安排如下：20xx年9月26日至9月27日放假，共2天。
節假日期間，各單位要妥善安排好值班和安全、保衛等工作，遇有突發事件發生，要按規定及時報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節日假期。
xx人民政府辦公室
20xx年xx月xx日
中秋節放假通知9
尊敬的家長：
您好!
感謝您一直以來對我園一直以來工作的支持和幫助!中秋節即將來臨，為了讓您提早做好假期安排，中秋節放假調休日期的具體安排公布如下：20xx年xx月xx日(周六)-20xx年9月12日(周一)，共放假3天。
為了讓小朋友們能開心地享受假期，家長需要做如下配合：
1、減少聚會或到商場等人群擁擠的公共場所活動。
2、注意幼兒的飲食衛生。
3、放假期間要合理安排好作息時間，早睡、早起，盡量保持幼兒的作息規律，以免孩子放假后回到園中出現不適的.現象。
4、加強安全意識注意交通安全，注意家庭物品的合理放置，不讓幼兒接觸不安全物品及電源，謹防意外事故的發生。
5、天氣變涼，家長要多注意幼兒，及時幫幼兒增減衣物。
6、自己的事情自己做，讓小朋友自己吃飯，自己穿衣。
7、要遠離不安全場所，不參加沒有安全保障的活動。
xxx幼兒園
20xx年xx月xx日
中秋節放假通知10
尊敬的家長朋友們：
您好！
“中秋”節將至，首先祝您和您的家人節日快樂，美滿幸福！根據上級部門通知，我校放假時間如下：９月6日（星期六）至9月8日（星期一）共放假3天，9月9日（星期二）正式上課。
為了使您的.孩子度過一個充實、愉快而有意義的小長假，保證學生的身心健康，請家長合理安排好孩子的假期生活：
1、家長要督促孩子認真完成假期作業，對孩子進行思想道德教育，并做好假期中學生的安全管理工作。
2、教育學生要遵守公共秩序，愛護公共設施，尊老愛幼，做一名有道德的小公民。
3、教育孩子要樹立安全意識，遵守交通規則，要防火、防觸電、防煤氣中毒、防溺水，不去施工現場等。
4、教育孩子不出入網吧、游戲廳，不接觸有害于身心健康的東西；不和陌生人說話，外出活動必須有家長陪同，不要一個人外出。
5、合理安排飲食，預防食物中毒；堅持鍛煉身體，預防流行性疾病。
6、按通知規定時間督促孩子準時返校上學。
請家長認真做好以上要求，讓您的孩子度過一個愉快而平安的節日 固安縣固安鎮吉城小學20xx年9月5日
《吉城小學中秋節放假通知》家長回執單
學生所在班級：學生姓名：家長簽字：
中秋節放假通知11
據國家法定節假日之規定及我公司經營情況，今年中秋節放假安排：20xx年9月15日至9月17日放假，共3天。
現公司對放假期間具體事宜作如下安排：
1、放假期間，如需要正常上班的部門，請部門負責人于xx月xx日(星期五)將值班表報辦公室備案。
2、放假期間全體員工及領導必須保證手機24小時開機狀態，確保聯系暢通;
3、放假期間，未經批準，非值班人員(除部門負責人外)一律不得進入公司，如有特殊情況須請示部門負責人批準，經同意方可進入公司;
4、放假期間回家或外出旅游的員工，應事先知會部門負責人，并協調處理好放假期間的本職工作;
5、放假期間監控中心對公司財產的`安全負全責，請做好防火、防盜工作。監控中心值班長并負責關好辦公區域的門、窗等;
6、放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的全部電器及辦公設備。
7、回家或外出旅游的員工應注意安全。
提前祝大家中秋節快樂，闔家幸福!
有限責任公司辦公室
20xx年xx月xx日
中秋節放假通知12
尊敬的客戶朋友們：
根據國務院的相關規定，經公司研究決定，現將我公司20xx年“中秋”節放假安排通知如下：
20xx年9月xx日至9月xx日放假，共2天。9月xx日正常上班。由此給您帶來的.不便，敬請諒解！感謝廣大的新老客戶長久以來的大力支持，在此祝各位中秋節快樂！
特此通知！在此祝廣大新老客戶中秋節快樂！
企業管理咨詢有限公司
20xx年9月xx日
中秋節放假通知13
各部門：
值中秋節來臨之際，根據國務院辦公廳公布的《xx年節假日安排的`通知》的有關規定，結合我公司實際狀況，經領導班子研究決定，現將xx年中秋節放假事項通知如下：
一、中秋節放假時間定為20xx年9月10日(周六)-20xx年9月12日(周一)，共放假3天。
二、各部門接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門值班表于xx年9月x日下午17：00以前報公司辦公室。
三、各部門要加強對值班人員的管理，認真落實公司突發事件預案制度，切實做好公司防火、安全、保衛等工作，發現苗頭要及時向公司辦公室值班人員報告。
公司辦公室值班電話：xxxxxxxxxxxxxxxx
xxxxxxxx有限公司
xx年x月x日
中秋節放假通知14
各位同事：
根據國務院辦公廳公布的《20xx年節假日安排的`通知》的有關規定，結合我公司實際情況，經公司研究決定，現將20xx年中秋、國慶節放假事項通知如下：
一、中秋節放假2天， 9月26日、27日放假（星期六、星期天）。
二、國慶節放假調休7天，其中10月1-3日放假，10月4-5日正常休息，10月6日與9月27日（中秋節假期）對調，10月7日與10月10日（星期六）對調。
各部門根據業務、工作需要可自行安排放假調休時間，并到行政人事處備案。
放假期間外出游玩的同事請注意安全，預祝大家節日快樂！
特此通知！
深圳市xxxx有限公司
二○xx年九月十日
中秋節放假通知15
xx公司各部門：
值此中秋節來臨之際，根據有關規定，結合我公司實際情況，經領導班子研究決定，現將x年中秋節放假事項通知如下：
一、中秋節放假時間定為9月22日至9月24日，共3天。
二、各部門接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門值班表于x年9月xx日下午17：00以前報公司辦公室。
三、各部門要加強對值班人員的管理，認真落實公司突發事件預案制度，切實做好公司防火、安全、保衛等工作，發現苗頭要及時向公司辦公室值班人員報告。
公司辦公室值班電話：xxxxxx
xxx有限公司
xx年xx月xx日
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