小學教師工作計劃

時間:2024-08-06 18:02:31 教師工作計劃 我要投稿

小學教師工作計劃

  日子如同白駒過隙,不經意間,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!不妨坐下來好好寫寫計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了?以下是小編為大家收集的小學教師工作計劃,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

小學教師工作計劃

小學教師工作計劃1

  一、工作思路:

  以提高教育教學質量為目標,深入推進基礎教育課程改革,牢固樹立課改意識(合作意識、全員全過程育人的意識、角色意識、效益意識);內練技能,外塑形象;扎實工作夯實基礎,合格率、優秀率達到區標準。形成扎實、踏實、高效的教風、學風。

  二、工作目標:

  1、期末區五年級統測,語數英三科的平均分穩定在區平均水平,合格率達到100%,優秀率達到30%以上;其他年級三科的合格率要達到100%,優秀率不低于區平均水平。

  2、全體師生養成明確的目標意識。

  三、重點工作及時間安排:

  1、本學期繼續開展以“目標明確,落實到位”為主題的校本研訓活動。

  2、繼續加強聽推門課的力度,聽課前檢查學生作業,聽課后檢查教師的教案。

  3、召開20xx—20xx第一學期的教學質量分析會,使用好區教研室下發的`各年級的平均數據。(2月)

  4、開展“師帶徒”做課展示活動。(4月)

  5、開展每人說一節課的活動。(5、6月)。

  6、成功舉辦區教學干部展示活動。(4月)

  7、積極參加區第四屆“創新杯”活動。(4月)

  8、進行語文、數學、英語教師基本功考核。(6月)

  9、進行2—6年級期中考試,具體考試內容以教研大組長通知的為準。(5月8、9、10日)

  10、開展好知識點檢測。(包括全校性口算一次,英語、語文讀書每班10人,本學期各檢測3次)

小學教師工作計劃2

  隨著實習的展開,各項工作突如其來,面臨著最頭疼最具挑戰力的就是班主任工作,我們都知道,一個學校是由多個班級組成的,班級是學校的重要成員,它的一言一行都將影響著學校。如何才能將班級工作開展得有聲有色呢?那就要看這個班的指揮官——班主任工作是怎樣進行的,有人說:一個好的班主任就是一個好班集體。如果說每個孩子都是一顆小星星,我愿用真誠,熱情為他們撐起一片摯愛的晴空,讓他們各自閃爍出最燦爛,最動人的光輝!為了讓班級充滿活力與創新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的`發展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,特制定班主任計劃如下:

  一、常規教育方面

  由于我實習的班級今年剛換班主任,我們的到來使他們開心了很多,由于各種客觀條件所以我們班主任工作任務更重了,為了使學生能夠及適應更換班主任的事實,適應小學高段的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,因此,我決定從以下幾點入手:

  1、充分利用班隊會及晨會的時間學習,把一個教師的風范表現出來,一切從自己做起,讓學生跟著教師做。

  2、合理利用升旗儀式,加強學生的德育教育。舉行一些有意義的主題班隊會,使學生懂得做人的道理,培養其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。

  3、充分發揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體。另外,還要充分發揮教室內外的刊版的教育作用,采用"自理小屋","衛生小天使"和"禮儀花園"等欄目進一步規范學生的行為習慣。對于學生的書寫讀的姿勢,我將采用"誰的小樹長得最直"的活動進行監督,并在課堂上隨時提醒與幫助。

  二、班級紀律方面

  一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點入手:

  1、課堂紀律

  首先師生共同制定班規班紀,并制定相應的獎懲辦法。(加減分制)這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于學生將文字內化為行為。我們班的宗旨是"說到就要做到。"

  2、課間紀律

  課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點,采用師生共同參與的方式,開展"跳

小學教師工作計劃3

  新的學期剛剛開始,為了提高自己的業務水平和教學素質,提高學生的學習積極性,緊緊圍繞提高課堂教學效率這個中心,即以“學生為本,以校為本”的教育思想,具體計劃工作主要有以下幾點:

  本學期所教班級科目:數學

  班級:七年級(_)班七年級(_)班

  教學內容安排:完成本期教學任務。使兩班數學成績有一定的提高。

  一、加強教育教學理論學習,提高個人的理論素養

  1、認真學習教學大綱和有關數學課程等材料。

  2、加大對自己和學生的自我分析和解剖。

  二、按數學課程標準,進行教學研究,提高課堂教學效益在備課中,積極開展共同研究,全面合作的活動,努力促進教學的進度與學生的接受力相掛鉤。

  1、加強對自己和上課的標準,探討課堂教學結構、模式和方法,多向其他有經驗的老師虛心學習和請教,使自己盡快成為熟悉教學業務,具有一定教學業務水平合格教師。

  2、加強對自己知識水平的提高,俗話說,要想給別人一杯水,自己首先有一桶水的容量。只有自己有了充足的知識,才能在教學上能夠左右逢圓,得心應手,使學生能夠對知識更加理解得透徹。

  3、加大對學生的管束力度,并讓學生從心理上認識到自己的學習的重要性,使他們養成良好的`學習和生活習慣。

  4、“初中新教材”的數學教學要充分體現以人為本的教學目標。切實重視學生思維能力培養,切實提高學生的解決問題的技能和創新能力。力爭讓學生全面發展。

  5、加強教學常規調研,做好備課筆記、聽課筆記、作業批改等的檢查或抽查工作。認真學習其他老師經驗,切實提高備課和上課的質量,嚴格控制學生作業量,規范作業批改。

  6、針對不同學習基礎的學生的不同情況,進行不同的教育方式,既讓后進的學生認識到自己仍然是老師的好學生,又使學習較好學生意識到自己還有不足之處,始終保持奮斗和旺盛的精力和樂趣,并注意做好學生的思想教育工作,寓思想教育于教學工作中。

  7、總之,我會在教學工作中會努力努力再努力,日常管理上勤奮勤奮再勤奮,不斷得使自己有所進步,使自己走得更遠,更遠,更遠。

小學教師工作計劃4

  本學年小學教研工作將遵照我校工作安排,結合市初教工作意見精神。繼續以課程改革為中心,全力抓好理論與實踐的研究,努力開創校本教研新局面;以提高教學質量為重點;以提高教師專業素質為動力,為每一個學生健康和諧發展創造有利條件。堅持解放思想、與時俱進,加速教育創新工作步伐,不斷優化教研工作策略,充分發揮教研員的引領作用,面向基層、立足實際,主動、積極、穩妥地開展工作。

  一、以新課程改革為龍頭,落實課程計劃,規范課堂

  課程改革是當今基礎教育階段的工作重點,是深化教學改革各領域的切入點和中心工作。在當前要繼續做好新課程教材的使用培訓工作。

  1、在上級培訓的基礎上,繼續多形式、多途徑分學科搞好二級培訓工作,組織教師參加九冊語文、數學學科新教材的培訓,及其余有關涉及到新教材的學科。

  同時,通過常規教研活動、舉辦各種類型的專題研討,以深刻領會新課程理念、目標、要求和基本特征,深入研究各學科新教材為重點內容,以進一步更新教學觀念、轉變教學行為、研究解決新課程實驗過程中的實際問題為目標,繼續深化教師培訓工作,并把培訓工作作為新課程實驗推廣的一項基本保障條件,貫穿于新課程實驗過程的始終。其中,要兼顧好實驗年級教師與尚未進入實驗年級教師培訓的關系,逐步把非實驗年級教師的培訓組織起來,幫助他們在實施現行教材的過程中體現新課程的理念,為全面進入新課程實施奠定基礎。

  2、加強對實驗學校的教學調研和指導。

  組織教研員深入基層,深入課堂進行課改年級的聽課活動,并與基層老師座談,了解教學動態,探討實際問題,針對課改中出現的新情況、新問題,及時采取對策。

  3、科學與綜合實踐課程調研。

  在上學期調研的基礎上,本學期繼續加強對學校綜合實踐課程和科學課的落實工作。各校對這兩門課程一要加強師資配備,二要注重課程落實,三要加強研究與管理。

  4、繼續加強地方課程建設。

  開展寧德市《鄉土教材》、品德與生活的課程資源開發等課程建設課題研究,大力促進我市校本課程研發工作。

  二、以常規檢查為契機,完善教學管理,帶動基層教研活動

  1、常規檢查、送課下鄉活動

  組織骨干教師送課下鄉活動,結合市局常規檢查,促進學校完善教學管理,檢查采用隨堂聽課、問卷調查、查備課、查作業、查教學管理情況等形式,還將根據具體情況對學生進行學習測試。

  2、片區教研活動

  繼續開展以教研片區為單位的區域性教研活動,加強橫向交流與溝通。做到主題科學、目標明確、活動豐富、輻射面廣,并把教研活動與課程教材培訓結合起來。

  3、完善教學制度。按照新一輪課程改革的要求,健全和完善各項教學管理制度,努力構建適應新課程的常規教學管理制度、教學資源優化配置制度、課程資源開發制度、學生學業質量監測制度、校本教研制度等,真正落實國家、地方、學校三級課程管理。各校定期或不定期的教學常規檢查和視導要制度化、規范化。各校教學常規自檢期初、期中、期末各一次,加強教學“五認真”(認真備課、認真上課、認真批改作業、認真輔導、認真考核)的落實情況檢查,做好過程性的文字記載、情況反饋,整改跟蹤等。

  三、以校本教研為支撐,開展專題研究,提高教師專業素質

  完善校本教研制度,大力開展校本教研活動。各校結合自身實際,完善相關制度,短期計劃與長期規劃相結合,開展形式多樣的校本教研活動,重視理論學習,注重教材研究,加強教法研討。重視綜合實踐活動課程的研究與實施,結合地域優勢,積極創造條件,努力開發并開設校本課程。開展教師教學基本功比賽,不斷提高教師的業務水平。

  1、充分發揮兩個陣地的作用

  一是福安市《教學研究》刊物的窗口作用,本學期擬增設教研員談課改,教導主任談教研欄目,旨在交流推廣基層學校的教學管理經驗,交流心得,增加教學的導向作用。二是建立福安市小學教研博客網,發動全體教研員發表教學評論,暢談教學隨想,反思來自一線的教學案例,努力為基層教師搭建交流的平臺。每位教研員在可能的情況下,在網上建立電子信箱和相應的教學咨詢專欄,分學科與基層教師溝通并隨時解答問題,以加強教學改革、教育教學理論、教學動態等方面的宣傳力度。

  2、開展以下一些教研專題

  ①學生發展性評價

  通過建立促進學生發展的評價方式,構建我市小學學生學業質量監測體系。保證新課程培養目標的落實;開展命題研究,進行命題改革。小學階段結合新課改工作積極進行命題改革,適應新課改的要求,認真研究新課標、新教材、新教法、新學法,本著注重基礎性、加強開放性、強調實用性的命題思路,積極進行命題改革,促進學生全面、主動、充分、和諧、可持續發展,發揮好考試的導向作用,推動新課改的實施。

  ②語文學科:啟動語文實踐為基礎的.教與學的研究課題;繼續加強寫字教學專題研究,在保證課程落實的前提下有較為固定的教師隊伍。

  ③數學學科問題解決研究;

  ④品德與生活科課程資源的開發與利用以及相關課題的研究。各校要充分發揮中心小學幅射示范作用,帶動各完小教學改革研究。學校要有自己的子課題,并積極實施,逐步深入,抓出成效。

  ⑤綜合實踐活動課程開展;綜合實踐活動課與學生發展關系研究;

  此外,技能科和藝術科的教學與研究,要牢牢把握培養學生的實踐能力和創新能力這兩個要點,務實求真。

  四、加強學習、努力工作,為每一位學生健康、和諧發展創造有利條件

  1、加強學習

  繼續加強教研室自身建設。一是注重教研員自身能力的提高,通過理論學習、集中培訓、外出參觀等形式,提升教研員教學研究和指導教學的能力;二是教研室要繼續健全管理制度,建立并完善福安市小學教研博客網頁,力求在內容上體現豐富性、鮮活性、實用性,指導性,為教研工作創設一個現代化的信息平臺。

  理論學習應與常規教研工作相結合。各級教研組織要以市教研室組織理論學習的課題和內容作為學習的參照,在教研活動中結合課改實驗開展同步學習,既形成學習的層級管理和輻射效應,又充分發揮教研活動對教師的繼續教育功能。

  2、開展教導主任評選活動

  本學期開展一次福安市優秀教導主任評選活動(市局表彰),旨在促進教導主任的成長。因此,教導主任要樹立:全心全意為教師服務,全心全意為學生服務,全心全意為家長服務,全心全意為學校服務的宗旨。具備高素質的教育理論,一切為了教育,一切為了學生;要深入教研組,及時了解一線教師的教學實際情況,提出針對性強的教研目標。特別在總結、推廣先進課改經驗的同時,對存在問題要及時改進、及時反饋、加強橫向溝通;要積極傳播教、課改信息,努力創造條件,提高全體教師的隊伍素質。

  五、開展以下幾項專題活動

  1、寧德市教壇新秀評選;

  2、學生發展性評價論文征集活動及課題研討會;

  3、品德與生活優秀課件展評;

  4、技能、科學科帶頭人評選活動;

  5、中小學美術學科年會;

  6、第十二屆小學生作文競賽、第七屆小學生寫字比賽;

  7、骨干教師成果匯報會;

  8、優秀教導主任評選活動。

  9、語文、數學學科年會。

小學教師工作計劃5

  小學教冬去春來,回顧過去,展望未來,更要把握現在,為了認真落實學校的工作計劃,為了使20__年工作更有成效,結合自身實際合身實際情況,特制定以下工作計劃。

  一、專業提升,般他山之石。筑我方高墻。

  1、學習交流,提高師德修養,我將通過網落、刊物等多渠道搜集名師的事跡材料,認真學習體會他人優秀的教育經驗,在名師的引領下,進一步用愛心、耐心去呵護每一顆幼小的心靈。

  2、自主學習,開闊視野。積極參加學校組織的各項培訓、學習,并記錄學習筆記。課余時間多閱讀些教育教學刊物,摘錄些對自身工作、學習等有益處的篇章段落。積極參加學校組織的教育教研活動。精心準備研討課,認真聽評他人講課,及時寫出評課報告。

  3、專業發展,提高自我。在網絡上建立自己的.博客,虛心向張老師請教博客的使用方法,并寫入自己在教育教學方面的點滴收獲與想法,與同行交流,借以促進提高。

  二、教育教學

  1、繼續帶領學生認真學習貫徹《小學生守則》和《小學生日常行為規范》的內容,培養學生良好的行為習慣。充分利用升旗、重大節日、班隊會等活動,對學生進行愛國、感恩等多方面思想教育。

  2、充分調動家長的積極性,使他們成為學校教育的堅實后盾。我準備在本學期建立“家校聯系冊”,使家、校雙方隨時了解孩子的表現,以便及時教育、提高。必要的家訪,每位學生至少一次,并記好家訪記錄。

  3、養習慣,抓成績。首先,我將一如既往地規范學生的書寫、作業等,培養學生養成良好的學習習慣。而要提高學習成績,學困生是關鍵。我準備根據具體情況,有針對性地采取“一優幫兩困”、“學困吃偏飯”等多種方式幫助、提高學困生的學習成績。

  4、常規業務。按“標、增、改、刪、調”的要求,認真進行二次備課,為40分鐘的課堂教學作充分準備。課后及時認真反思教學中的得與失,以便在今后的教學中揚長避短。

  三、班級管理

  1、嚴抓學生紀律。要求并引導學生時刻以《守則》和《規范》的內容為行動準則,嚴格約束自己的言行;經常提醒學生不要在教室里、走廊內大聲喧嘩、跑跳、打鬧;自制力較強的同學負責監管、帶動。持之以恒,孩子們自然養成習慣,從而人人爭做文明守紀的好學生。

  2、值日認真徹底,不留死角。依然幫、帶、指導學生打掃衛生,使他們掌握勞動的技能與方法,還教室一片潔凈。擔當區按早、間(大課間)、午、晚(放學)各拾撿一次,并注意保持。

  四、其他方面

  1、警鐘長鳴,安全第一。每周至少對學生進行一次交通、游戲、勞動、飲食等方面的安全教育。

  2、力爭按時完成各項任務,堅持出滿勤。

小學教師工作計劃6

  一、指導思想

  認真貫徹教育局和學校的工作要點,在教研室、學校教導處工作計劃的指導下,圍繞“一切為了學生的發展”的辦學理念,以更新觀念為前提,以育人為歸宿,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,范文之工作計劃:小學教研組工作計劃。轉變教研理念,改進教研方法,以有效課堂教學模式為主線,以提高數學教學質量為重點,教研活動繼續以理論學習為先導,案例分析為載體,以問題為核心,以帶著問題實踐—反饋—調整—再實踐為基本模式,深入常態課堂,跟蹤質量,認真搞好教學研究、教學指導和教學服務,扎實有效開展教研活動,促進教師、學生共同發展。努力提高數學教學質量。

  二 、主要工作思路:

  本學期繼續加強學習《數學課程標準》和《數學課程標準解讀》等有著課程改革的材料和相關理論文章,增強課程改革的意識和自覺性,做到理論與教學實踐相結合。 課堂是落實課程改革的主陣地,努力追求真實、有效,高效的課堂,要從學生的真實需要出發,從教材內容的特點出發,落實學生必須掌握的知識和技能,努力鍛造課改精品課,注重提高課堂教學的水準。優化集體備課制度,發揮集體的作用。繼續加大對小學數學教師的備課、上課,作業布置與批改,課外輔導,考試與評價,課后反思等基本內容的教學常規管理。

  三、主要工作與措施

  (一)、做好常規性的工作、規范教師的業務水平。

  1、備課: 要求教師備課時除了自我備課外,還要積極參加集體備課,教案內容,包括教學課題、教學目標、重點難點、教學方法、教具、教學過程、板書設計、作業布置,教學后記等,教研組將定期對其進行檢查。

  2、上課:2、 上課時要維持正常教學秩序,圍繞目標組織教學。講授要精當、精練,突出學生主體地位,關注學生的學習狀態和個體差異,提倡“自主學習、合作探究”的學習方式,教師要做好課前準備工作,在教學中要注重現代化手段的運用,特別是“農遠教學資源”的運用,課中要明確目標,講透知識點,訓練要扎實有效,同時要注意師生活動時間的分配(教師時間與學生時間的比大約是1:2),要及時反饋教學效果。

  3、作業的布置、批改:作業布置要適量,每節課要有一次作業,作業形式要多樣化,作業設計既要在量上有所控制,更要注意質的精當。批

  改要正確、及時,字跡要端正,書寫格式要規范。

  4、輔導:繼續做好提優補差工作。各科任教師要定時間、定計劃、定內容地組織好學習有困難的個別學生的輔導工作,做到措施得力,效果

  顯著,并做好作業批改記錄的記載。

  5、檢測:改進檢測的方法,對學生進行多方位評價,形式和手段可以多樣化。除筆試外,還要注意運用口試和操作等方式,考查學生對數學知識的掌握情況和數學能力的發展。還要通過課堂提問、觀摩、談話、學生作業等方式,評價學生的學習態度、學習習慣等非智力因素,了解學生的學習過程,考查學生的學習狀況,培養學生學習數學的興趣,工作計劃《小學教研組工作計劃》。及時進行單元檢測,做好檢測分析、查漏補缺工作。

  6、聽課:本學期各教師每學期參加聽課總節數不少于15節,要邊聽邊思,及時評注。實施“推門聽課”制度。

  (二)扎實開展教研活動,努力提高教研效率。

  1、根據學校教學計劃,制定切實有效的教研計劃,落實教學常規和教研組工作。

  2、每次教研活動要求全體教研組成員準時參加,不無故缺席,并做好詳細記錄。

  3、根據本校的研究課題和不同教師的個性需求,我們將采用靈活多樣的教研活動方式,在加強教研組的建設的同時,把集體學習與自主學習相結合、專題學習與問題探討相結合、經驗交流與教學反思相結合,提高理論學習的針對性與實效性。

  4、結合我校本學期的校本培訓,圍繞課題研究與學習資源,,以提高教師參與活動的積極性、主動性,并要求教師認真準備、積極發言,切實提高教學效率,繼續深化我校數學教研之風。

  5、根據學校教學計劃,安排好聽課、評課活動。(每位老師一學期聽課、評課達到15節以上。)促使每位教師的教學理念和教學技能得到更新與提高。

  6、鼓勵本組教師多參加校內外的教學教研活動和教師間的學習,做好學習筆記和聽課筆記。通過教研活動促進教師的反思,促進教師的專業成長。

  7、本著以“在借鑒中成長,在探索中提高,在發展中完善”的學習方針,教師要多問、多聽、多看,寫好記錄及反思,學習他們先進的教學方法

  8、數學競賽。以班級為單位開展數學知識競賽,創設良好的競爭氛圍。鼓勵各班根據實際情況開展豐富多彩的.教學活動。

  9、繼續加強畢業班的教學質量調研工作。

  (四)、具體安排

  二月份

  1、 教師認真組織檢查學生的寒假作業。

  2、 中心組織了全體教師進行高校課堂的研討活動。

  3、 領導進行課堂現狀調查。

  4、 各任課教師制定教學工作計劃。

  5、 教研組長制定教研組工作計劃。

  6、 收交教學設計參賽文本。

  三月份

  1、評選優秀教學設計。

  2、領導深入課堂聽課、檢查、指導。

  3、組織高校課堂專題講座。

  4、進行學生電腦作品的評選活動。

  5、組織教師學習新課標和高校課堂的理論文章。

  6、教學能手上示范課。

  7確定高校課堂試點年級和教師。

  8組織教師觀看優質課光盤。

  9、教學常規工作檢查。

  四月份

  1、組織教師進行計算機技能培訓。

  2、組織同課異構的活動( 四年級數學).

  3、高校課堂試點教師上第一輪嘗試課。

  4、組織高校課堂的現狀調查活動。

  5、安排課堂技能大賽的報名工作。

  6、中心組織期中教學質量抽測。

  7、組織期中測查的卷面分析工作。

  8、征集優秀案例、試卷。

  9、教學常規檢查。

  五月份

  1、組織全組教師觀看電教錄象課。

  2、進行各年級計算技能比賽活動。

  3、組織課堂技能大賽預賽。

  4、組織課堂技能大賽的決賽,并表彰教學能手。

  5、教學能手上示范課。

  6、教學管理重點檢查月,常規執行情況檢查。

  六月份

  1、組織全組教師觀看電教錄象課。

  2、三年級同科異構活動。

  3、組織高效課堂試點教師上第二輪嘗試課。

  4、組織高效課堂試點教師進行優質課比賽。

  3、各任課教師做好期末復習工作

  七月份

  1、繼續做好期末的復習工作。

  2、迎接市級和中心的教學質量測查。

  3、各任課教師認真完成教學總結,并組織教學工作總結的交流。

  4、完成教研工作總結。

  5、認真填寫各種表冊。

小學教師工作計劃7

  為了更好的完成學校的教學任務,在教學中能夠有的放矢的實施教學,我特將本學期的工作計劃安排如下:

  一、加強教育教學理論學習。

  隨著工作的不斷深入,自感知識的匱乏,而在閱讀之后,心靈與思想總能得到升華,特別是能學習和借鑒到教育教學名家的許多方法,受益匪淺,也就更加喜愛讀書。年初又買了魏書生的《教學工作漫談》《好學生好學法》,李鎮西《做最好的班主任》《做最好的老師》。還想著讀完這些書之后,再讀《心理教育》《中小學生心理學》等心理學方面的書,為了增加學生興趣,想著尋找一些國外教學方式、勵志故事、學習方法方面的內容。

  二、教育教學工作方面:

  1、情感教育是實現我教學目標的基礎。告知學生我的教育教學目標,我將要采取的教學思路,虛心檢討自己教學方法存在不足,誠懇提出想得到學生的建議,獲得學生的支持,學生就會慢慢放下戒備心,敞開心扉,打開心門,我才會漸漸得到大家的`認同。同時從內心深處去尊重學生,課堂上,不發怒,不縱容,遇到特殊情況,給自己也給學生時間,給自己時間壓住怒火,給學生時間繼續犯錯,告誡其抓緊時間鬧,過期我會嚴懲,這樣才會鎮住大家,即便有特別冒尖的,也以尊重其人格的方式懲治,保證課堂教學秩序。

  2、課堂上以培養學生能力為主。有閱讀分析能力、概括能力、解決問題的能力、理解能力,并且讓學生明確我的教學過程就是在激發他們的能力,不能急于求成,要有一個循序漸進的過程,在起初就要辛苦些,把學生盯緊點,督促更多的人完成閱讀工作,很多學生不屑于讀書,認為老師會講的,可老師講時,他的注意力有很難集中,效果很不理想,所以最好的方法就是教會學生自學,并能在自學中深入思考,教師應做的就是引導學生注意思考點在哪,學生找到思考點就會自學了。

  3、培養學生行為習慣。課前整理課桌、愛護書本、大聲講話(從全班聲音最低者抓起)、課后收集整理試卷的習慣,不貪多,堅持每節課強調,課下談心,榜樣示范,互相幫助督促的方式。

  4、課前輔導找幫手。班容量大,一個人監管不過來,調查班里有威信、用功的同學(主要從小組長、課代表中找),課前輔導他們讀教材,引導分析解決教材小字中的有難度的問題,使其增強信心成為課堂展示的主力軍,調動更多同學的積極性。

  5、與同事探討提高競爭合作意識和能力的方法。在這里想說,輔導小組長,給其吃“偏食”后,他們就會把這種幫助的形式延伸下去,去幫扶小組成員。

  6、留時間關注互助學生。無論我的互助對象問題再大,我也要克服困難,想辦法,實現心理溝通,并在溝通中向其請教如何管理學生的方法,讓他日漸感到自己的重要,感到自己的價值,給其介紹勵志故事、學習方法,把他喜歡的讀給全班學生聽,讓他成為老師工作的小助手,但也要有心理準備,不可能短時間內完全按我的意志改變他,容許他有反復的時候,向家長、班主任、班委成員、其他科任老師了解他的表現,幫他找自己的優點,樹立信心。

  7、有思想有感悟,及時動手,反復實踐,不斷改進,積累素材,撰寫論文。

  8、抓住教研室工作重點,在闡明科室工作思路后,也要尊重教研組長、備課組長的想法,促進其工作的開展落實。決定權在組長手里,組長才會主動積極投入工作。

  9、起好帶頭示范作用,認真備課,主動承擔公開課,主動接受老師門店監督。

  10、做好老師們的后勤,服務于老師的需求,同時也要堅持原則,監管老師們的工作,在態度保持謙虛,管理中接納老師們的建設性意見。

  盡管工作項目多,但工作本身是相同的,保證每項工作都做好,思路就會越來暢通,身心越來越輕松,越來越喜歡教師這個行業。

小學教師工作計劃8

  一、指導思想

  以學校德育教育的思路為指導,少先隊的中心工作為重心,結合學生的實際情況,通過開展富有兒童情趣的各種教育活動,培養學生良好的行為習慣和道德意識,增強學生的自我激勵、自我教育、自我管理的能力,積極探索個性培養的途徑。把學生培養成為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人,做一位合格的社會主義建設者和接班人。

  二、班級目標

  建立一支有進取心,能力較強的班干部隊伍,增強班級集體凝聚力;培養一個健康文明和諧的班集體;形成一種積極向上的學習風氣,使學生爭做品學兼優好少年。

  三、具體工作

  (一)做學生的知心朋友,在學習生活之中,做到細致入微

  在日常生活中,我要多關心一下學生,利用班會課與學生交談,課下多與學生交流,這樣師生情感的更加融洽同時,我也能了解學生的全新動態,以便做好學生心靈之友,增加師生感情消除學生與教師之間的隔膜。在組織學生開展集體活動的同時,還要注意對學生進行個別教育工作。班集體中總有一些比較特殊的學生,他們或是學習差,或是性格孤僻,或是頑皮搗蛋。本學期我必須做好這些特殊學生的教育工作。使每個學生都能深切的感受到我對他們的愛。

  (二)班風建設

  良好的班風是學生各種習慣養成的基礎,有了良好的班風才能有好的學風。所以在這方面,我還要進一步貫徹小組管理模式,充分發揮好小組長的作用。為達到這個目標。首先我要選拔、培養和使用班干部。讓學生初步學習自己管理自己。在工作過程中不斷指出他們的不足,給予及時培養和教育。班干部定期輪換,讓更多的學生有得到鍛煉的機會,同時也培養了學生既能當領導,又能被領導的適應能力。同時還要培養良好的班風。一個優秀的班集體還應該有良好的班風,正確的`輿論。這種班風、輿論對學生有很大的教育作用。為此,在本學期我把培養良好的班風放在了班級工作的首位。而培養班風要以正確的輿論做起。班上有了正確的輿論,壞事在班上就得不到支持,就會很快被制止,學風、班風就可以達到鞏固的目的。

  在學習上我要把工夫下在平時。通過平時的觀察與檢查學生的書面作業,了解學生的學習態度和進度,并積極與各任課教師溝通。當學生出現較大的進步要及時鼓勵與表揚;當學生的成績出現較大的退步時,要及時調查原因,幫助他趕上去。盡努力的調動每一位學生的學習積極性,使班級形成良好的“你追我趕”的學習氛圍。并開展互幫互助,使班級兩極分化現象減少。

  以上是我擬訂的本學期班主任工作計劃,我會盡我的努力,重點抓好學生的學習工作,抓好學生的日常管理工作,爭取在本學期不出差錯,把好每一關。使我班繼續保持良好的班風和學風,再創佳績!

  班主任工作本來并不是很難,只是比較復雜,瑣碎的事情很多。孩子們在成長的時期難免會調皮搗蛋做出一些事情來,這些都是正常的,不過需要我及時的教育,改正。我相信我會是個好老師,是個好的班主任,我會在今后的工作中做的更好的。學生們的成長需要慢慢的教育,不能夠拔苗助長,這樣是不對的,相信我會幫助學生取得的學習成績和思想成長!

小學教師工作計劃9

  一、指導思想:

  按照市教育局和市進修校的統一要求,積極探索以學校為主要培訓基地、以校長為第一培訓責任人的校本培訓模式,充分發揮本校的培訓功能和優勢,積極開展教學方法和學習方式的研究,深入發揮骨干教師作用,努力建設一支師德修養高、業務素質精良、教學基本功過硬的教師隊伍,努力營造教師終身教育和可持續發展的良好格局。

  二、培訓目標:

  1加強師德建設,加強行風建設,培養一支愛崗敬業樂于奉獻的教師隊伍。

  2、努力打造名師、學科帶頭人、骨干教師和優秀教師群體,發揮其榜樣示范作用。

  3、更新教育觀念努力建設一支師德高尚、業務精良、結構合理、充滿活力、具有科研能力和創新精神的學習型隊伍。

  三、培訓內容:

  1、師德培訓

  以“三個面向”教育思想為指導,以“三愛”教育為主線,對教師進行政治思想教育、心理教育、法制教育和職業道德教育,使教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教師職業觀,提高思想道德修養及心理素質。建立新型的師生關系強化教師自身修養,塑造良好的教師形象。以五市六位優秀校長和優秀教師事跡為主,結合本鎮五位優秀教師的事跡作為活教材,進行學習和反思,提高教師愛崗敬業、樂于奉獻的精神品質。

  2、現代教育、課改理論培訓

  認真學習教育理論,結合新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策等。各校以教研組為單位,以課改為核心內容,深化“洋思課改教法”教學,深入學習新課標,更新教師教學理念,把自主學習、探究學習作為課堂教學的突破口,倡導合作、自主、探究的學習方式,體現教學民主、鼓勵教學方式的多元化,促進教師將先進的理念內化為教學行為,促進教師在教學中實施新課程的有效教學方法和手段。從而建立民主、平等的新型師生關系。

  3、教育教學技能培訓

  在全體教師中開展現代教學技能的培訓,包括個案研究能力、教學設計能力、師生溝通的能力、問題反思與問題解決能力等培訓。抓好教師隊伍建設,加強教師業務跟蹤管理,積極鼓勵青年教師爭當名師、教學骨干。

  4、教育科研培訓

  教育科研能力是校本培訓的一個重要內容,要求教師逐步樹立教研、科研意識,圍繞新課程的實施、結合課堂教學,進行教育科研基本方法的培訓,以逐步提高教師科研工作的.水平和能力。

  5、現代信息技術知識的培訓

  通過培訓,要求以中心小學為主,輻射全體教師普遍掌握現代教育信息技術。主要內容為辦公軟件、課件制作方面的相關內容。積極組織教師按時參加市教育局和市進修校所組織的學科培訓和計算機培訓,明確培訓目的、確保培訓時間、真正讓參加培訓的教師培有所得,學有所獲。

  6、青年教師的專向培訓

  通過比賽、聽課、師徒結對等形式,促進青年教師業務技能和水平的提高。

  四、具體工作及措施:

  1、以課堂教學為主陣地,以“學洋思”新課改師資培訓為重點,把洋思教學理念及教學模式的培訓最為本學期校本培訓的核心工作來抓。各校要組織全體教師完成培訓任務。

  2、創建學習型、研究型的教師隊伍。本學期要求教師人人自選讀一本好書,學校組織教師間互相交流學習并備案、采取長遠規劃和近期目標相結合的方法,重點是引導廣大師生把讀書變成個人的自覺行為和人生的一大樂趣,營造一個寓教于學,教學相長的學習氛圍,讓讀書成為教師教學活動的主體。

  3、廣泛開展“遠學近比爭先進”師德系列教育活動。通過身邊的優秀教師,陶冶教師情操,影響和帶動全校教師積極向上的樂業、敬業的工作精神。

  4、鼓勵教師寫教學反思、課后記和教學札記。教學反思要有“思”則記,寫在教學中的反思,寫在轉化差生的過程中的反思。教學札記可根據自己教育教學的實際情況,及時記錄下一個個感人的片段,對教育教學方法的探索,學生的閃光點和師生互動之間所產生的感悟。

  5、以校本培訓為依托,全面提升學校師資隊伍的整體水平。我們要通過多渠道、多層次、多角度的校本培訓,打造一支觀念新、教藝精、底蘊厚、發展快的創新型教師隊伍,強化校本培訓力度,各校校長、主任要根據教師實際需要有計劃有步驟地組織培訓講座,講座也可圍繞一個主題進行。力求每一學期解決一個適合本校的教學問題,從而達到以一點帶動一校的全面工作,打造各校的培訓特色,并做好講座過程中材料積累和記錄。

  6、內部挖潛,師師互動工程。啟用校內實踐經驗豐富、理論水平較高的骨干教師作為校本培訓的師資力量,發揮其輻射和示范作用,讓他們承擔校本培訓任務,既可開展講座傳授課堂教學經驗,也可通過示范課展示教學技能,切實讓青年教師從中受益。

小學教師工作計劃10

  一、指導思想:

  堅持“三個面向”的戰略方針,全面貫徹落實國家教育部頒發的《中小學教師繼續教育規定》和《臨淄區中小學教師繼續教育計劃》,以全國深入開展中教師綜合素質培訓為工作中心,按需要施教,注重實效,努力構建具有時代特征、體現終身教育思想的教師培訓模式,全面提高我校教師實施素質教育的能力和水平。

  二、工作任務及具體措施

  (一)領導重視

  1、 把師資培訓工作放在首位,以此項工作為突破口,切實提高教師的整體素質,認真組織學校領導學習國家、省、市、縣教師繼續教育的有關文件并深刻領會精神,明確工作任務和要求。理清工作思路,避免工作盲目性。

  2、健全培訓制度,必須做到及進組織教師參加各級各類培訓,確保教師培訓工作向規范化、科學化發展。

  3、學校千方百計克服困難為教師學習培訓提供有力保障,從資金和時間上都給予全力的支持。

  4、學校根據上級規定的培訓內容同時結合本校教師實際選擇培訓內容和培訓方式,樹立正確的培訓觀,決不走過場,通過培訓使教師的整體素質得到提高。

  (二)本學期主要培訓內容

  1、繼續抓好師德建設,全面提高教師職業道德水平,使教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、真正做到愛崗敬業,無私奉獻,教書育人,為人師表,對于違背教師職業道德的教師實行“一票否決制”。

  2.繼續開展教師綜合素質培訓工作,對前一段培訓的內容,要在教學實踐中深化運用,使教師的教育,教學水平真正的有所提高,對培訓中積累的材料認真整理、分類,然后裝訂成集。

  3.要把“金茵論壇”作為提高教師業務水平的有效途徑,確定好每一期的主題,在形式上要不斷發展創新。教師的教育案例和教學隨筆要形成制度化,定期組織評選。倡導校園濃厚學習氛圍的形成。

  4.所有任課教師要積極參加新課程培訓,在參加省、市區培訓的基礎上。結合自己的教學實踐學三本書。《沒有任何借口》、與《課程標準解讀》、自薦一本。

  5.不斷提高教師運用信息技術的水平,加強信息技術與課堂教學整合能力的'培訓。挖掘網絡資源在提高教學質量中的,

  6.加快校園網的建設,鼓勵老師參加網上學習,改變過去陳舊的學習方式,學會搜索和利用網絡中的資源,進行網上培訓。

  7.啟動“名師工程”,在全員培訓提高的基礎上,培養骨干教師,名優教師學科帶頭人,逐步建設成一支德才兼備的名優教師隊伍。

  8.繼續做好教師學歷達標工作,為教師參加學習提供必要保證。

小學教師工作計劃11

  一、在學生心目中樹立良好的教師形象

  良好的教師形象,是教師素質的綜合體現,是教師言傳身教,圓滿完成教育教學任務的保證之一。

  當你接一個新的班時,初次和學生或家長見面,你的形象至關重要。你不僅要注意自己的著裝儀表,還要注意自己的言談舉止,語言要精煉,語氣要親切,語調要和藹,說話要利落。給他們一個精干,有氣質,有魅力的崇高的教師形象,淵博的智能形象和高雅的美感形象。讓學生一看就能喜歡你,接受你。那么你下一步的工作就好開展。即使你可能說過錯話,甚至犯點小錯誤,仍然抹不去你在他們心目中的偉大形象。當然這只是其中的一方面。另一方面在日常的工作中,教師還要有開朗的性格,樂觀向上的精神狀態,善于交流,能處理好各種人際關系及寬容,大度,熱情,有同情心等等。這些都能在學生和家長心目中樹立良好的形象。那么今后的工作中學生和家長都會支持和幫助你,也不至于因為一點小事就和你糾纏不修,甚至到學校搞你的狀,或到上級教育機關告學校的狀。再有如果不注重著裝儀表,破衣爛衫,他們從外表上就瞧不起你,那么這不僅破壞了你自己的形象,學校的形象也要受到影響,當學生看不起你時,他不買你的帳,也不會聽你的話,那么你就無法實施你對他們的教育。

  二、融洽的師生關系,會產生事半功倍的效果。

  師生之間,學生尊重老師,老師愛護學生,是取得良好教育效果的重要條件。熱愛學生,也是教師對學生進行教育的感情基礎,是做好教育教學工作的前提。特別是現在的獨生子女,更分外珍視和強烈地期盼教師的愛,這是每個學生健康的心理要求,當他們從老師那里感受到這種真誠情誼時,會因而得到精神上的滿足而產生奮發向上的力量。所以班主任要放下架子,深入到班級,深入到學生中去,有時也可以適當開句小玩笑,幽上一默,讓學生敢接近你,親近你,敢跟你說心里話,那么你的工作就好開展了。例如:90屆畢業生,是我教育生涯中最成功的一屆,當時我是從初一第二學期當的班主任,此班前一個學期已經換了幾個班主任,所以就別談什么規矩和習慣的養成,經過兩年半的努力,中考得500分以上的學生占54%(滿分為600分),數學優秀率為57%,平均分為82分(滿分為100分),在豐臺區名列前茅。因為當時我比較年輕,沒什么經驗,所以經常深入學生,了解學生,和學生打成一片,每天半小時的課外活動時間和學生們一塊玩兒,跳繩、打乒乓球、甚至和男生們一塊踢足球。休息時,女同學們就都圍著我,那時我梳著一條又長,又粗,又黑的大辮子,她們喜歡的不得了,你摸一下,她拽一下的,當時其他班的學生們都很羨慕我們班的學生說:“你們班的老師真好。”學生們都玩夠了,也玩高興了回到教室上一個半小時的晚自習,都聚精會神的寫作業,沒有一個要上廁所的,或者說閑話的。其實和學生們一塊玩,主要是通過玩去了解學生,縮短和學生的距離,讓他們把你當作朋友,這樣他們就會聽你的.話,你就好開展工作。記得當時我們班的學習成績不太好,各科成績都在中間位置,學生們一聽就著急了,舉著拳頭喊,要超過一班、二班┉。然后班干部們每人幫一個差生,班長當時就提出,期末考試咱班必須年級第一。那時期末考試全是區統考,最后就連史、地、生,平均分都90分(百分制)以上。當時各班都比著學,叫著勁地學,各班均分也都比較高,學校的名聲也越來越大。

  又如:95屆畢業生,當時的數學中考及格率位于海淀區第十六名。那時我們學校生源極差,重點校錄取剩的都分到我校。當時王涵當年級組長,各科考得也都很好,可是我教的這兩個班,是從初二開始接的,接班時及格率不到50%。記得當時和學生的關系特別融洽,從來都沒有用偏激的語言挖苦過學生。學生的基礎都比較差,很簡單的知識要費好大的勁才教會。今天學會了,明天又忘了,憑著一顆“愛心”和耐心,終于教會了她們。當時我們的師生關系也特好,學生有時不會也不好意思說,我知道他們的心理后,課下和她們對好“按號”,會了就點頭,不會也不用搖頭,我就明白了。因為搖頭她們會不好意思,當時我們的師生感情特別好,我們都互相尊重,下課我們都像朋友一樣的聊天,所以學生也特別聽我的話,加之當時的組長和校領導的工作方法正確,所以在中考時我們取得了那么好的成績。

  再如:99屆高三畢業生,“差班”的數學會考及格率為百分之百。還是靠這種融洽的師生關系,良好的師生感情。當時有的學生喊我一聲“干媽”,也有人叫一聲“荔枝姐姐”,開始也不適應,接受不了,再一想,只要學生喜歡你,聽你的話,學你這科課,叫什么無所謂。

  回顧多年的教育教學工作,凡是取得良好的教學成績,都與融洽的師生關系,良好的教師形象分不開。記得每年學生給我的賀年卡上面都寫到“祝您永遠年輕、漂亮。”“祝您的黑發里永遠不長白發”。這就是教師的“魅力”。所以良好的教師形象,融洽的師生關系,會產生事半功倍的教育教學效果。

小學教師工作計劃12

  一、班級基本情況分析:

  本班共有學生25人,其中男生10人,女生15人,都為適齡兒童。

  在經過了在分部兩年的學校系統訓練后,班里的學生順利渡過了幼小銜接以及小學低年級的階段,具備了在校生活、學習的能力,能按學校安排的作息時間進行學習和活動;能按老師的指導參與學校的各項活動,楊凡、戴茵泠和顧怡雯三位同學在上學期的“優學網六一杯班網競賽”的活動中更以出色的表現獲得上海市低年級組一等獎;熊子涓、鄭佳妮同學的學生博客也在六一杯的競賽中獲得三等獎;班里初步有了一支干部隊伍,能在班主任的指導下配合老師完成各項任務,有為班級服務的初步意識;班風純正向上,班級輿論導向正確。

  現就具體情況分析如下:

  班級中的孩子普遍集體觀念不強,日常習慣以自我為中心,缺少主動關心集體、關愛他人的意識。平時桌椅歪斜,沒有同學會主動排齊,看到地上的紙屑垃圾不會主動的撿起,經老師提醒還要辨認是否是自己扔下的,如果不是還是不愿去撿,遇到體育課、音樂課時,離開教室時沒有人主動關燈、關風扇。

  日常習慣較之前有了較為明顯的進步,上課、讀課文、進出教室辦公室、遇到老師等情況下,班中絕大部分學生能按老師提出的要求,禮貌行事;但出操時動作緩慢,踏步做操都沒有精神;班級的干部沒有形成主動工作的機制,課代表、班干部的職責不明確,所有的事情都要等老師當時布置,如果沒有指導,學生就不知道如何處理問題。

  學習習慣方面也有了長足的進步,書寫習慣、課堂參與程度都有了明顯的改善,學習成績也有了穩步提高。但進入三年級后,簿本的書寫、格式等要求都有了較大的改變,部分學生不能在短時間里按要求做好過渡,還需在以后的一段時間里逐步改進。班內個別學習上較為困難的學生,根據開學的情況看,學習上并沒有明顯的改進,這部分學生在行規、學規等各方面還需要老師更多的關注。

  三年級,已經是學校里的中年級了,少先隊的各項活動都有了參與的資格,面對的機會和挑戰并存,很多的事情需要教師在適當的時候運用適當的方法給予適當的引領和點撥,相信在之后的班級建設過程中,通過師生間的通力合作,一定能營造一個良好的集體氛圍,能讓班里所有的孩子都茁壯成長。

  二、指導思想:

  圍繞慶祝建國xx周年、迎接世博會等重點工作,配合學校大隊部和德育處各項活動要求,結合三年級小學生的年齡特點,少先隊組織建設,增進少年兒童對社會主義祖國的樸素感情,引領全班學生在少先隊組織中勤奮學習、快樂生活、全面發展。

  三、具體工作和措施:

  1、營造“班級建設,人人有責”的班級氛圍,細化崗位,落實到人,培養集體觀念。

  措施:

  ⑴開學初引導學生仔細觀察教室里的細節,明確崗位,然后指導結合自己的特長或特點主動承擔崗位責任。

  ⑵明確崗位后,指導負責該崗位的學生制定“崗位責任細則”,明確責任范圍,具化責任內容,努力做到具體、細化,有可操作性和可檢測性。

  ⑶建立日常評測制度,每周五利用午會課評選當周最佳責任崗,當選的學生在團角相應的專欄中予以表彰,記錄評選結果,作為今后干部候選人的名單。

  2、加強行為規范教育,以“小學生行為規范”為標準,結合“榜樣之星”評選提升集體形象。

  措施:

  ⑴繼續加強學生的一日常規教育和小學生日常行為規范教育,明確一日常規細則,做到人人知曉。

  ⑵充分發揮行為規范示范員的表率作用,做到以一帶四。

  ⑶用班會、晨會進行常規教育,抓好紀律、禮貌、勞動、學習等方面的常規,使行為規范訓練經常化、規范化。

  ⑷創設榜樣之星活動,班級里開展競爭意識。文明禮貌的“文明之星”、遵守紀律的“紀律之星”、努力學習的“智慧之星”和熱愛勞動的“小蜜蜂之星”。

  3、強化班級中隊角、爭章園地等宣傳陣地的作用,設立班級文化欄,體現班級特色,設立圖書角提倡閱讀風氣,設立光榮榜及時展示養成方面的成績,樹立榜樣,帶動全體。

  ⑴布置班級文化墻,墻面內容以展現班中學生風采,班級公約,班歌,班徽,班級口號等為主,以體現本班的特色。

  ⑵設立圖書角,提倡閱讀風氣。

  ⑶設立榮譽榜,以達見賢思齊之效。

  ⑷布置“課內課外”專欄,及時展示班中的優秀作業、課外研究成果、課內相關知識的背景資料等,體現學習過程,激發學習樂趣。

  3、加強干部隊伍建設,培訓制度化,交給工作方法,激發工作熱情。

  措施:

  ⑴推舉出新一輪的班干部,進行班干部的訓練,指導。盡快融入日常的工作中去。

  ⑵做好班干部的競選工作,樹立班干部的競爭意識。

  ⑶確定干部工作方針:

  a、平等:每個隊員,不論成績如何、紀律如何、擔任什么職務,在少先隊組織中都是平等的,沒有身份的高低之分。

  b、尊重:少先隊干部是少先隊組織為其他隊員服務的`,不是高于其他隊員一等,對組織中的每一個隊員都應該尊重,沒有權利發號施令。

  c、盡職:對自己負責的工作切實負起責任,不辜負其他隊員的信任。

  d、主動:有問題不推諉,迎難而上,不等不靠。

  e、團結:與中隊委員會的其他隊干部及全體隊員團結一致,共同協作,充分調動、發揮每個人的才智。

  f、創新:敢于獻計獻策、發表自己的意見,積極為少先隊工作。

  4、利用主題活動、爭章活動等教育契機,加強行為規范訓練,提升綜合素質。

  措施:

  ⑴每月根據主題活動、爭章活動的要求,布置各項工作,做到人人明確要求,個個積極投入,過程詳細記錄,先進及時發揚。

  ⑵班級中每周提出一個行為規范的小要求,降低達成難度,積沙成塔,在逐步提升學生綜合素質的過程中,不斷進行積極強化,并讓學生在訓練過程中不斷體驗成功的喜悅,進而成為繼續努力的動力。

  四、每月工作計劃:

  九月:

  1、小結假期情況,舉行開學典禮。

  2、召開第一次班隊干部工作例會,制定班級工作計劃,布置工作。

  3、參加“手拉手頌祖國”歌詠活動,學唱2首愛國主義歌曲,并在教師節形成班班有歌聲,好歌送尊師的良好氛圍。

  4、積極參與“祖國在我心,世博伴我行”知識競賽,暨慶國慶活動,內容包括國旗、國歌、國徽、世博知識問答;“我愛記歌詞”愛國主義歌曲接唱等。

  5、本月“行為規范周周練”要求:坐姿端正;進出教室、辦公室有禮貌;保持桌椅下地面整潔;個人衛生人人過關。

  6、爭章活動:家務章

  十月:

  1、積極準備及參與少先隊滬太一小第二十二次代表大會,讓隊員在自主設計少代會的活動中,體驗創造的快樂,增強隊員當家作主的意識。

  2、結合建國紀念活動,,發動學生廣泛收集資料,以小組為單位制作小報,在此過程中體會祖國的發展變化,形成民族自豪感和愛國主義思想。

  3、布置溫馨教室中的班級特色部分,班名、班標、班級公約、班級吉祥物等月內上墻,形成班級文化。

  4、本月“行為規范周周練”要求:課前兩分鐘坐正齊誦古詩;帶齊課業用品;課間文明休息,不在走廊喧嘩;午間讀書讀報養成習慣。

  5、爭章活動:禮儀章

  十一月:

  1、積極參見“小手牽大手,禮儀迎賓客”活動,制作發送“世博文明腕帶”,倡導市民共同告別陋習,養成良好習慣,做好東道主,積極參與各項迎世博活動。

  2、參加“手拉手,小康生活心里裝”活動,開展與長輩手拉手,了解小康生活哪里來;與智障兒童手拉手,小康生活出小力;與外來務工子女手拉手,憧憬和諧與美好;與遠方伙伴手拉手,心連心繪小康的系列活動,引導少年兒童交流和體會家庭、社會、祖國的新發展,通過書信、互訪、繪畫等形式共繪小康社會的宏偉藍圖,激勵隊員為建設小康社會做準備、作貢獻。

  3、本月“行為規范周周練”要求:自己準備飯袋,帶好午餐用具,不讓家長再送;取飯盒有秩序,放餐具疊整齊;用餐時不說話,用餐后自覺整理周邊環境;珍惜糧食,盡量把午餐吃完,不挑食。

  4、爭章活動:手拉手章

  十二月:

  1、積極參加“課間游戲手拉手,文明可愛迎世博”活動,倡議隊員和伙伴攜手共玩文明游戲,做可愛的上海人,用文明行為迎世博,爭得校級“玩耍之星”稱號。

  2、積極準備“游戲玩玩樂,愛心大行動”暨慶元旦活動,義賣物品做好記錄,設計好展臺布置方案,活動后表彰先進,爭得“愛心大使”的榮譽稱號。

  3、本月“行為規范周周練”要求:課堂上專心聽講,不做與學習無關的事;積極思考,積極參與,發言先舉手,站直再開口;努力延長注意力保持時間,提高課堂學習效率;去專用教室上課途中不嬉笑,自覺保持專用教室的整潔,保持教室專用各項器具的完好。

  4、爭章活動:小實驗章

  一月:

  1、以“快樂中隊”評估表為建設快樂集體的目標及評價標準,積極參評本學期校級快樂中隊的集體。

  2、在班中開展“我是學習小能手”、“伸出手共進步”等學習活動,發揚學習先進,組織介紹學習能手的學習方法,組織學習能手與學困生牽手,幫助他們提高學習成績。

  3、本月“行為規范周周練”要求:按時認真完成作業;書寫端正,格式規范;利用點滴時間做好復習工作;有問題主動采取有效方法解決。

  4、結束工作:上交各項表格、完成工作小結。

小學教師工作計劃13

  一、指導思想

  本學期,我校教育科研工作將繼續立足當前課程改革的新要求和新學期的中心工作,以課程改革為重點,以教育教學為中心,以提高教育教學質量為核心,以課堂為主陣地,創新課堂教學,深入推進有效教學,全面提升教學質量,提升教師素養。全面推進“高校課堂教學”建設。加強過程管理,創新教學模式,優化教研活動,提升教師素養,促進學生主動發展,全面提高教育教學質量。

  堅定“科研興教、科研興校”的思想,向科研要質量,切實提高科研效益,再創我校教科研工作的新局面,為提高我校的辦學水平作出新貢獻。

  二、工作目標

  完善教科研制度,優化工作機制,加大培訓力度,培養教科研骨干,提高教科研隊伍素質。保障教科研有效發展。關注學生學習狀態,提高學生學習能力,全面提升教育質量。

  三、主要工作

  這學期的教科研工作要繼續緊緊圍繞“提升高校課堂,促進專業成長”這個目標開展工作。以教研組為載體,扎實開展豐富多彩的教研活動。具體計劃如下:

  1、理論學習促提高。

  本學期將繼續通過教育教學理論的學習來更新觀念,促進全體教師不斷提高對現代教育思想的認識,要求每一位教師經常翻閱教育雜志,細心研讀教育專著,潛心研究一個教學問題,感悟一種教學方法,做到有所體驗,有所收獲。

  這學期我們仍提倡以自學為主、組織學習為輔的學習方式,分析所任年級的教材,把握教材重難點和學習各類理論雜志。堅持寫好學習體會,要求每們教師每月至少寫一篇較高水平的教學反思。努力提高教師的教科研意識和理論水平,做科研型的教師20xx年小學教科研工作。

  積極參加各級各類教育主管部門開展的教育教學活動,如:片區教研校本培訓活動和“國培計劃”等各種形式的活動。不斷學習、實踐,提高自身的教育教學能力。提高我校教師的整體水平。

  鼓勵和支持教師參與學歷再提高學習培訓,幫助教師樹立終生學習的意識,努力提高我校教師的學歷層次。

  2、校本教研講求實效。

  積極組織各教研組開展教研組活動,做到有計劃、有活動安排,確保活動的實效性。各教研組必須做到如下幾點:

  第一、抓好校本教研,以“提高高效課堂教學”為主題,開展崗位練兵等活動。教師要帶著問題走進課堂,帶著思考去研究,帶著經驗去反思。確立上好一節課就是一次科研的`思想,通過一課多上、師徒同上以及集體備課等方式積累教學經驗,推廣成功的教學方法。

  第二、結合教研活動問題化、主題化和課題化,努力做好各教研組課題研究工作。特別是教研組要開展好“學術交流日”活動,做到有計劃、有內容、有主題,有成效、還要有資料可查。教研組在教導處的統一管理下加強對各教研組的課題管理工作,督促各教研組圍繞活動計劃開展課題研究活動,認真評議、研討,讓每位教師參與到研究中來,形成群眾性研究工各教研組做到每月有計劃,每月有總結,每月月底上報活動研究成果。切實是教科研工作落到實處。

  第三、積極組織教師做好“心中的古鎮”校本開發工作,一如既往的搜集有關資料,并安排教師上好校本課程,教導處要和任課教師多探討,多研究,力求做好、做強、初見成效。通過學習,讓學生了解家鄉的過去,感受現在的飛速發展,展望古鎮的未來,激發學生愛家鄉、愛祖國的美好心靈。

  第四、積極組織教師參加中心校師資培訓活動和學術交流片區教學研討活動,在抓好語文、數學“高效課堂”研究的同時,我校綜合學科要上臺階,特別是科學、英語教學在全中心校起到引領作用,并扎實、有效地開展好我校承擔的綜合學科片區教研活動。

  四、保障措施

  嚴格管理,確保落實。

  教科研工作是學校工作的水平線。這學期我們將繼續根據我校特點,各教研組積極圍繞“高效課堂模式建構”開展高效課堂模型建構的探索和研究課題,嚴格科研常規管理,努力促進我校教科研工作健康發展,提高我校的教科研工作層次。

  第一,及時收集各地教育教學改革信息,營造良好的教科研氛圍。堅持采取請進來,走出去的方法,多與外界交流,特別是多與名校交流,與名師交流,在交流中不斷提升我校的檔次

  第二,繼續組織好教育、教學論文的交流、評比、推薦等工作。學校大力提倡教師參與教育、教學改革,認真實踐,勇于探索,善于反思,并加以總結,撰寫教育教學論文。讓更多的老師享受成功的喜悅。

  第三,加強對科研課題的督查、指導工作,力促課題研究走上規范的軌道20xx年小學教科研工作計劃5篇20xx年小學教科研工作計劃5篇。并通過課題研究,探索出具有學校特色的課堂教學模式。堅持做好每月一次的“課題研究和交流總結活動”,展示學科組的研究成果,幫助教師進一步提升教學理念,做一個教學者,研究者。

  第四,加強教科研工作的計劃、總結、調研工作。學期初制訂好教科研工作計劃、學期末做好工作總結。

小學教師工作計劃14

  一、指導思想:

  以縣教育局、教師進修學校的工作精神為指導,結合我校的具體情況,以提高我校教師隊伍的整體素質為目標,通過多種途徑,努力提升教師的教育、教學水平,全面提高教師隊伍的素質。

  二、 培訓目的:

  樹立正確的教育觀念,確立良好的職業道德,合理的知識結構,勝任本職級業務要求的教育教學水平和科研能力,基本適應實施素質教育的要求。

  三、培訓的方式

  采取集中培訓、校本培訓、會議中滲透等形式相結合的方式,以集中培訓為主。

  四、具體工作:

  1、為豐富教師的教育理論知識,提高理論水平,本學期將繼續組織教師學習“建構主義”、“ 多元智能”等教育理論,學習之后結合工作實際組織教師座談會,教學沙龍研討等活動。

  2、為豐厚教師文化底蘊,提升為師之道,我們將繼續自學《論語》一書,學習教師素養等內容。采取集中學和自學相結合的方式,并要求教師做好筆記,寫好體會。

  5、進一步加強信息技術培訓,提高教師的應用能力水平,是提高課堂教學效率的有效手段,我校進一步加強對教師網絡技術,多媒體技術的培訓,提高教師開展信息技術與學科教學整合的能力。

  以“延邊州基礎教育資源應用平臺”為基點對教師進行網絡培訓,使老師們能夠把網絡平臺上的優質資源應用到自己的教學當中,在學習借鑒中提高教學水平。要求教師在上個人評優課時借鑒“應用平臺”上的資源。教導處根據老師與實際相結合情況在“教學技能考核表”中給予打分考核。

  6、做好新一輪教師網絡聯盟培訓工作,以“師德教育、新知識、新技術和新技能”為主要培訓內容,按時完成培訓任務。

  7、繼續抓好教師基本功能力的.培養,繼續做好粉筆字、生產簡筆畫的基本功培訓,要做到練功與教學相結合,期末組織全體教師教學基本功驗收活動。

  8、認真參加上級教育部門組織的各種培訓、聽課、年會、網絡學習、業務考試等活動。

  五、其他工作:

  1、組織全體教師參加20xx年年網絡聯盟學習及在線考試。

  2、認真做好校刊的編輯出版工作,在新修改完善的基礎上力爭使校刊的內容、版面、效果要彰顯學校辦學特色,突出實效性,要提高欣賞和閱讀效果,要鼓勵學生寫作的積極性,出刊要及時。

  3、學校網站要重新設計版面,設計要突出特色,內容要精、新,有亮點,創出品牌,讓校園各個傳媒資源共享。

  4、繼續督促教師做好教師博客的填充,材料的上傳,體現教師在文學、業務等方面的知識素養。

小學教師工作計劃15

  為貫徹落實市教育局提出的“打造城鄉教育共同體,促進教育均衡發展”行動計劃,真正發揮基地校的龍頭帶動作用,按照聯合管理委員會的總體安排及基地校工作計劃,從學校實際出發,找準工作切入點,加大管理力度,落實工作推進措施,實現交流雙方互利共贏,促進交流學校健康、快速發展,切實提高交流效益。特制訂學校交流工作計劃:

  一、提高認識,加強領導

  按照教育局的要求,學校成立了由分管領導、中層干部和教師組成的工作推進聯絡小組,具體組織聯合校的各項合作交流工作。工作中,組織小組成員認真學習相關文件,深入了解今年交流工作的組織形式、推進機制、有關要求,提高對交流工作重要性的認識。為此,學校把交流工作納入20xx年重要工作之一,選派了素質高、業務棒的骨干教師到其他小學參與交流。

  二、落實措施,提高效益。

  1、在聯合委員會的統一安排下,研究制定學校工作計劃,重點從行政管理、教學管理、教育科研等方面找出自身的優勢,確定交流的工作重點、目標及措施,充分發揮基地校的`帶動作用。

  2、加強對交流教師的管理。學校發揮基地校的優勢,為交流教師搭建發展的平臺,在組織形式多樣的聽課、評課、優質課展示等活動的基礎上,與交流學校的學科帶頭人、骨干教師共同舉行公開課、

  示范課,舉辦各種講座和教學研討活動,交流先進教育理念、教學方式和方法。要深入開展名師帶教活動,雙方教師要結成互助幫扶對子,在教學理念、班級管理、課堂教學、教育科研等方面互相交流、共同提高。

  3、建立師徒結對幫扶制度。學校為每位交流教師安排一至兩名骨干教師進行拜師結對,制定幫扶計劃,定期開展聽課、評課、同課異構、校本培訓等活動,通過開展各種活動,促進雙方教師共同發展、成長。

  4、建立資源共享制度。聯合校在全面開放各種教育資源的基礎上,積極建設網上教研平臺,通過網絡平臺進行交流、學習,實現跨時空、跨地域的常態交流機制,實現教育資源效益利用最大化。

  根據聯合體工作計劃,學校將開展如下活動:

  1、制定學校、交流教師工作計劃及配檔等;

  2、聯合校之間舉行攀登英語教研活動;

  3、開展交流教師聽、評課活動;

  4、討論共擔課題實驗活動;

  5、邀請聯合校學科教研中心組成員到校進行課堂觀摩、交流;

  6、參加聯合校學生學習習慣、學習方法經驗交流會;

  7、選派學科帶頭人到聯合校送課活動;

  8、開展網上教研、資源共享;

  9、邀請教育專家到校作科研報告;

  10、邀請聯合校骨干教師到校上課或作報告

  13、參加聯合校班級管理經驗交流會,并進行現場參觀學習;

  14、參加聯合校元旦文藝匯演、學生書畫比賽及特長展示活動;

  15、組織人員對交流教師學期工作總結、考核,提出新學期要求;并配合做好教育局的考核工作

  16、迎接市教育局交流工作考核。

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